【ヤフーグループ】株式会社一休◆福岡支社立ち上げメンバーの募集◆高級ホテル・レストラン予約サイト「一休.com」の運営

飲食・外食(フード・レストラン)

【福岡支社・コンサルティング営業】年収400万円〜/高級レストランの予約サイトにおける顧客開拓・フォロー/ヤフー子会社の福岡支社立ち上げメンバーとして活躍!

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企業からのメッセージ

福岡の高級レストランをすべて開拓し、ともに成功を目指す! コンサルティング営業を通じて街を元気にする仕事です。ベンチャー感溢れる立ち上げ直後の支社で一緒に頑張れる仲間を求めています!

【一休について】
高級ホテル・レストランの予約サイト「一休.com」が急成長し、東証一部上場を経てヤフー子会社となった一休。
今回は、幹部候補として自分の力を試し、泥臭く事業を伸ばしていける力をもった方を募集します。
卓越したプレーヤーとして即戦力で活躍後は、早い段階でリーダーとしてチームを引っ張っていける人材を求めています。
将来的には、新規事業の立ち上げや事業責任者として事業貢献を行っていただけるような方を歓迎します。

【当社(株式会社Liberty)について】
私たちはハイクラスの求人に特化し、成長企業への転職支援をさせていただいている転職エージェントです。
人事出身のコンサルタントなどが在籍しており、選考合格率を高めるお手伝いをいたします。
ぜひ一度、まずはカジュアルな情報提供からさせてください。

お気軽に返信をお待ちしております。

仕事内容

■新規開拓営業の仕事

福岡エリアにて一休.comレストランに新規参画していただきたいお店に訪問し、当社サイトに掲載いただけるように、商談を行う仕事です。
リストをもとに、訪問・電話営業を行い、掲載数を伸ばします。
何度も何度も足を運び、思いを伝え、一休への掲載を承諾いただけた時の喜びは格別です。

■既存店舗営業の仕事

すでに当社サイトに掲載いただいているクライアント様を担当し、定期的に訪問していただきます。
クライアント様の抱える課題と一緒に向き合い、ご送客を増やすための施策を考え提案・実行していただく、課題解決をメインとした仕事です。

卓越したプレーヤーとして即戦力で活躍後は、早い段階でリーダーとしてチームを引っ張って頂き、将来的には、新規事業の立ち上げや事業責任者として事業貢献を行っていただけるような人材を求めています。


応募条件

大卒以上

必須条件

社会人経験2年以上(それ以下でもポテンシャル採用あり)
売上目標を大幅に超えて達成した経験
常にポジティブに周囲を巻き込み、チームや会社に貢献した経験
基本的なPCスキル(Excel,Word,Power Point)

歓迎条件

普通自動車運転免許
(地方出張時に車の運転が伴う可能性がある為、入社時にない場合は取得いただく場合がございます)

求める人物像

売上拡大にむけて、自ら主体的に考え、行動していける
リーダーとしてチームワークを重視し共に成長できる方
常に高い意識と意志をもって、学び続ける方
どうしたら「出来るか」を考え抜ける方
元気で明るく素直かつ、タフで粘り強い方


募集要項

就業時間

10:00 〜 19:00

※残業時間は月平均で20~30時間程度。
会社全体として、さらに残業時間を減らしたいと考えています。

募集職種

法人営業
個人営業・カウンターセールス
代理店営業・アライアンス

募集背景

2018年7月、株式会社一休“福岡支社”がオープンしました!
支社立ち上げに伴い、支社長と一緒に一から作り上げ盛り上げてくれるメンバーを募集します。

整った環境ではなくベンチャー感満載ですが「1から立ち上げやってみたい」、「世の中にない新しい仕掛けを作りたい」、「ゼロから組織作りに関わりたい」と思って実行できる責任感のある方、そして作り上げる喜びを一緒に楽しめる方、是非ご応募ください。


勤務地

転勤あり

福岡支社 福岡県 福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多 6階

初任地は福岡支社ですが、部署、拠点の異動など転居が伴う辞令が発生する可能性があります。

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎
第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費全額支給
社会保険完備
退職金制度

高級ホテルフィットネスクラブ無料利用

給与

年収400〜650万円

※試用期間:入社後3ヶ月(本採用と同条件)
※経験・能力を考慮の上、決定致します。
※月30時間相当の所定外手当が年収に含まれています。

昇給・賞与
年1回(4月)


休日・休暇

有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
週休2日制
年間休日120日以上

・年間休日:125日
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始(12月29日~1月3日)
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・振替特別休日(土曜日が祝日の場合、前日金曜日をお休みにします。)

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