組織・人材開発 ファシリテーター
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企業からのメッセージ
■日本初の体験型研修会社として、クライアントのBusiness Resultにこだわった
研修サービスを提供しております。
■オーダーされた研修をそのまま提供するのではなく、クライアントの本質的課題を把握し、
ソリューションとして研修サービスを提供します。
■弊社経由からの書類選考通過率約70％以上！選考通過のポイントをお伝えさせて頂きます。
仕事内容
同社コンサルタントとして、お客様の組織開発・人材開発の研修プログラムの
企画・開発を行い、ファシリテーションなど研修の運営と実施後フォローアッ
プまでの全プロセスとなります。お客様と直接向き合い、学びや気付きを引出
して、彼ら自身が変化を起こし、あるべき姿や目標を定めて行動に移すための
サポートを行うことが、コンサルタントのミッションとなります。
例 (1)ヒアリングやアセスメントによる課題の診断と分析
(2)ソリューション策定と提案
(3)ソリューションの実行計画の策定と実行指揮および実行
(4)フォローアップ・効果検証
入社後はOJTを中心として先輩社員について業務を学んでいただきます。適性や
希望により、営業として既存顧客のフォロー業務等にあたりながら慣れていただ
く場合もありますが、リピート率が高いために新規開拓営業よりは既存顧客との
関係性の構築、お客様の相談相手として共に歩む営業を目指していただきます。
応募条件
必須条件
・組織や人の成長・変革・育成に対しての興味や関心
・自己で学んでいく力。当社のバリューの一つは「Join as a Leader」であり、
業務のみならず自分の成長に関しても、自ら考えて自ら学んでいく姿勢が求められます
募集要項
就業時間
9:00～18:00
募集職種
募集背景
事業好調による増員採用
雇用形態
不明福利厚生・給与・休暇
給与
年収500〜749万円
【年収例】
500～750万円（ご経験に応じ応相談）
休日・休暇
慶弔休暇、年末年始、有給休暇、育休・産休
