アクセンチュア株式会社

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企業からのメッセージ

人事・労務


仕事内容

1. 人事戦略担当

2. 部門担当人事(TFS: タレント・フルフィルメント・スペシャリスト)
メンバーの希望とプロジェクトの状況を考慮しながら、プロジェクトアサインメントを行います。
社員の希望とプロジェクトの状況を考慮し、タイムリー、適材適所に社員をアサインする役割。

3. 採用活動のプランニングを行う。
(採用ターゲット/人材スペック策定、市場分析、ソーシング、方針策定、活動計画立案、チャネル策定、社内調整、他)

  採用関連の実務を担当する。
(人材紹介会社対応、採用広報(広告、イベント等)、書類選考/面接の実施、オファーの際の条件調整、フォローアップ、採用パイプラインの管理、プロセスの継続的改善、他)


応募条件

大卒以上

必須条件

△人事経験
△エクセルスキル・英語力 あればなお可だが必須ではない。
アクセンチュアのビジネスをHRの分野から支えていきたいという方からのご応募をお待ちしています。

募集要項

募集職種

人事

雇用形態

正社員

福利厚生・給与・休暇

給与

年収450万円〜

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