こちらの求人は2018/10/01に掲載が終了しています。

採用担当(エンジニア特化)

ワイルドカード株式会社(株式会社エスアイイー)

■WILD CARD
WILD CARD(ワイルドカード)は「就活に飛び級」をもたらすスカウト型就活サービス。
経団連が2016年の新卒採用から選考活動が卒業・修了年度の8月1日以降から開始するよう決定するなど、どんどん学生側からすると就職活動をする時間が短くなっています。その限りある時間を有効活用して頂き、学生にとって一番最適な企業を見つけやすい環境をつくってあげたいと思いサービスをリリースしています。

登録学生の内訳に関しても早慶以上34%、MARCH以上53%(早慶含めず)と優秀学生の登録に成功しているのが特徴です。
《実績》
・「HRアワード2013 プロフェッショナル部門」(主催:日本の人事部 後援:厚生労働省)にて優秀賞受賞。
・日経ビジネス、週刊朝日(朝日新聞出版) 掲載実績あり
・テレビ東京「ワールドビジネスサテライト」 2014年4月15日放送

■Ambitious
Ambitious(アンビシャス)は「大志」を抱くスタートアップ企業と意欲のあるヒトにフォーカスした、ソーシャルリクルーティングサービス。ユーザーはもちろん、募集掲載したいスタートアップ企業も完全無料です。株式会社LIGと共同で企画開発をし、オープンから2ヶ月でユーザー数1000人突破、参画企業数150社以上。

これからもモットーである“世界の働き方を変える” というものを実現できるサービスに関しては、積極的に世の中にリリースしていく予定です。

【主要取引先】
CROOZ オプト カヤック 一休 BASE Retty ハイパーインターネッツ Sansan プラグラム ベーシック LIG トレタ Live Styles 賃貸情報 マーベリック スクー trippiece 八面六臂 Fablic 等多数

ヘッドハンター求人

仕事内容

採用活動の企画立案から、選考の実務、内定まで一連の業務を担当頂きます。

《具体的には》
・人材ニーズのヒアリング
・募集人材のターゲティング、メッセージ考案
・求人媒体の選定、広告会社・人材紹介会社との折衝
・採用実務(面接、選考フォロー、内定連絡等)
・応募者、選考進捗者管理
・求人原稿作成、管理
・選考準備(資料準備、応募者書類管理等)
・入社手続き
・人事情報分析
等、一連の業務を行って頂きます。
また一部、採用だけではなく同社の広報業務、メンバーのアシスタント業務もございます。

【仕事のやりがい】
人事担当者としてご自身で最適な採用方法を考え、実施して頂きます。従来からある求人媒体や人材紹介会社からの採用活動もあるかと思いますが、人材の引き合いの多いエンジニアをはじめとしたIT関連職種に関しては、既存の手法だけでは採用が進まないため新しいことに取り組みながら動いて頂きたいと考えており、そこがご自身のアイディアを形にすることができるため非常にやりがいがあります。

応募条件

▼求める条件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・採用業務のご経験
・IT業界での営業経験者(SES営業など)
・人材会社にて営業もしくはカウンセラーのご経験
・広報業務のご経験
・エンジニア経験者で人事にキャリアチェンジしたいと思っている方

歓迎する経験
・IT業界の知識がある方
・集客イベントを企画したことのある方

【求める人物像】
・明るく、元気でコミュニケーション能力のある方
・何事も前向き、積極的に取り組み実現できるように考えることのできる方
・自分で考え、行動できる方
・周囲に気遣いをすることができ、先を見越して行動できる方

募集要項

待遇・福利厚生

役職手当、地域手当、職務手当

就業時間

09:00 ~ 18:00

募集職種
給与

年収350~500万円

休日休暇

◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆夏季休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆生理休暇 ◆看護休暇 ◆産前産後休暇 ◆リフレッシュ休暇

勤務地

東京都 新宿区西新宿
新宿駅 徒歩5分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 ワイルドカード株式会社
業種
  • WEB・インターネットサービス
事業内容

【“世界の働き方を変える”をモットーに既存のビジネスモデルを破壊し、イノベーションを起こす】
同社は“世界の働き方を変える” をモットーに、新しいWEBサービスの企画開発・メディアの運営や、新たな働き方の提案を行っています。
「どうやったらみんなをあっと驚かせるサービスを作り上げられるか」。起業家精神と柔軟な発想を持ち続け、未来を見据えて「形」にしていきます。

・インターネットメディア運営事業
・スマートフォン向けアプリケーションの企画・開発・運営
・新卒紹介事業(人材紹介事業 厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306060)

ヘッドハンター名 株式会社エスアイイー
設立 2004年 6月
代表者 代表取締役 藤 正幸
資本金 30,000,000円
従業員数 300人~1,000人未満
本社所在地 〒101-0023

東京都千代田区神田松永町18

ビオレ秋葉原ビル3F

その他事業所

新宿オフィス 東京都新宿区西新宿1-7-1 松岡セントラルビル3F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-304181
特色・得意分野など ~IT業界専門転職エージェント~
  株式会社エスアイイー

【得意領域】
IT業界各職種(ITエンジニア・プリセールス・コンサルタント 他)

【面談場所】
新宿オフィス(JR新宿駅地下直結)
秋葉原オフィス(JR秋葉原駅徒歩4分)

【サービスの特長】

●「IT業界特化しているからこその、きめ細かい転職支援」
弊社キャリアアドバイザーは全員がIT業界経験者!業界に深い知
見を持つプロフェッショナルとして、皆様の「~~仕事がしたい」
を実現します。

「他社とは違った提案をしてもらえた!」
「気づいていなかった強みや可能性を提案してもらえた!」
「気づいたら時間が経つのも忘れるほど中身のある面談だった!」

と驚いていただける事を目標に、ご相談に乗らせていただきます。
ご相談・ご来社、心よりお待ちしております。
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キャリアアドバイザー八賀より
初めまして!主に未経験の方の転職相談を担当している八賀です!
何を隠そう、私も業界未経験からITエンジニア転職組です。数年前に
業界の門をたたき、ご縁があって皆様のご転職相談を担当させていただ
いております。私自身がIT業界に飛び込んだときの経験を活かし、本当
の意味で”共感のある親身な対応”を心がけています。ぜひお気軽にご相談
ください!

キャリアアドバイザー棚邉より
IT経験者の方のキャリアアップ相談を担当させて頂いております、棚邉努と
申します。ITエンジニアの方の転職は、待遇はもちろんですが、”転職後
身に付く技術”を考えることで、5年後・10年後に成功を感じていただける
転職になると考えています。まずはお気軽にご相談にお越しいただき、
”~~な技術がやりたい!””~~なエンジニアになりたい!”をお聞かせいた
だければ幸いです。ご相談お待ちしております。

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