【東海限定】リクルートグループの機能会社「リクルートコミュニケーションズ」でのディレクター

株式会社リクルートコミュニケーションズ(株式会社コープラス)

ヘッドハンター求人

仕事内容

クライアントの課題を解決する為にあらゆる施策を考え、エンドユーザーとのコミュニケーションプランニングを行って頂きます。広告に限らず、クライアントの課題への提案を行うこともあります。

【まなび領域】
<基本的な仕事内容> 
・大学・専門学校のクライアントに対して、学生募集の広報企画を立案・提案し、
受注後は外部パートナー(コピーライター、デザイナーなど)ディレクションを通じて、企画を形にする。
・手がけるメディアは、紙、イベント、ウェブなど(紙媒体が7~8割方を占めます)
※東海の社員として、グループ全体を引っ張って行っていただく人材です。

<入社後の仕事> 
≪入社1~2カ月≫
・導入研修
・先輩ディレクターの補佐を通じて、ディレクターの基本的な業務を学ぶ
・小中規模案件を単独、またはベテランディレクターと共に担当(企画立案、顧客への提案、原稿制作、パートナーディレクション等)。
≪入社3カ月~≫
・主担当ディレクターとして、担当校の年間集客広報プランニング・提案、およびパートナーディレクションを通じた実制作
※想定ボリューム:企画提案担当7~8校、実制作ディレクション数校

【マリッジ&ファミリー領域】
<基本的な仕事内容> 
クライアント(予約を増やしたい結婚式場・ホテルやジュエリー・ドレス等のショップ)と
ゼクシィ読者の懸け橋となり、クライアントの課題解決に伴走します。

例えば、読者が最も気にする「プラン(価格)」はページのどの位置に、
どの大きさで載せると効果的かなどのゼクシィ紙面上でのご提案から、
集客と接客をコンバージョンさせていくためのウェディングプランナーの採用や業務支援などのクライアントの経営課題にまで踏み込んだ支援を行う場合もあります。

応募条件

▼求める条件
・1年程度以上の、社会人経験
・1年程度以上の、顧客折衝経験(営業、渉外など)
・法人営業経験

募集要項

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生 給与見直し/年2回
賞与/年2回
交全給
社保完
社員持株会
社内表彰・報奨金制度/多数
超過勤務手当
休職制度
時短勤務制度
育児のための在宅勤務制度 等

就業時間

フレックスタイム制/標準労働時間7時間34分

募集職種
募集背景

事業拡大に伴い

採用予定人数

3-5人

給与

年収600~900万円

年収例
572万円/24歳/月給32万5685円+賞与
876万円/35歳/月給49万8683円+賞与
休日休暇

・週休2日/土日
・祝日
・有給/初年度10日※入社時より支給、入社月により異なる
・慶弔
・産前・産後
・特別休暇
・STEP休暇 ※3年毎に7~28日の長期休暇(30万円支給) 等

勤務地

愛知県名古屋市 愛知県 名古屋市 栄3丁目ビル

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社リクルートコミュニケーションズ
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • SIer
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

リクルートグループにおいて、クライアントの集客ソリューションから、Webマーケティング、メディアの制作・流通・宣伝、カスタマーサポートまでを担当

ヘッドハンター名 株式会社コープラス
設立 2006年 12月
代表者 代表取締役 内田 潔
資本金 11,500,000円
本社所在地 〒102-0073

東京都千代田区九段北1-1-7

カーサ九段ビル7F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-302053

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