インフラエンジニア(社内SE)

リクルートグループ(IT&マーケティング領域)(株式会社グランディール)

グループ間でも欲しい人材が異なります。 リクルートへの転職をお考えの方は一度ご相談下さい。 数十ポジションの中から最適なご提案をいたします。

ヘッドハンター求人

仕事内容

【要約】
リクルートグループ従業員3万人強が利用する社内ITインフラの企画・設計・構築・製品選定~運用業務を行います。大きく2つの業務分類があります。

【具体的には】
1.利用者対応業務系
 ・グループ各社の基盤担当(ITインフラ利活用のサポート、要件吸い上げ、サービスへのフィードバック など)
 ・グループ各社の社内IT系インフラ関連イベントのプロジェクト推進
 ・グループ各社、エンドユーザのサービス利用申請に対する対応、納品管理
 ・エンドユーザからの問合せや障害受付のコールセンター業務、障害対応

2.技術要素系
 ・各種機器の製品選定、技術検証、ベンダ交渉
  (各種NW機器、PC/サーバ、携帯デバイス、無線APなど)
 ・各種システムの設計、構築、維持運用、エンハンス
  (PC、NW、ファイルサーバ、プリンタ、IP電話、携帯/スマホ、TV会議/Web会議システム、メール など)
 ・社内IT基盤の改善、運用改善などの検討、起案
   
【この仕事の魅力】
 規模が大きく、拠点開所や移転、従業員の異動など動きが多く、その対応力が問われます。
 従業員の満足度と経営視点のバランスをとりながらのサービス提供になります。
 各種改善・更改の取組み、新しい機器の機種選定や検証、サービス刷新といったプロジェクトが多数動いています。

応募条件

▼求める条件
【下記いずれかのご経験/スキルをお持ちの方】

■経験・職歴 
 ・SI企業やコンサルティングファーム、またはグループ会社のシステム部門における上記の業務経験
 ・グループ会社のシステム部門での社内向けサービス提供・運用経験
 ・システム担当者として、利用者や関係部門との調整、交渉、提案などの経験

■スキル ※全てではなく以下の何れかに該当
 <利用者対応系の場合>
  1.企画/計画の組み立てやドキュメント化スキル、実行スキル
  2.運用設計/運用手順化/運用マネジメント/障害対応スキル/メーカ交渉スキル
  3.利用者、関係者とのコミュニケーション形成スキル

 <技術要素系の場合>
  1.デバイススキル ※望ましいスキルの欄を参照
  2.設計(設計書などの技術ドキュメントの作成)と設計レビュー/検証/評価スキル
  3.運用設計/運用手順化/運用マネジメント/障害対応スキル/メーカ交渉スキル

募集要項

募集職種
給与

年収580~1200万円

勤務地

東京

企業概要

会社名 リクルートグループ(IT&マーケティング領域)
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

リクルートグループのビジネス領域は、就職からスタートし、現在では、進学・スクール/住宅/旅行/自動車/ブライダル/グルメ・美容/介護/ライフスタイルにまで広がっています。

ヘッドハンター名 株式会社グランディール
設立 2015年 11月
代表者 代表取締役 後藤 智之
資本金 5,000,000円
従業員数 10人未満
本社所在地 〒150-0031

渋谷区桜丘町13-4

アロマ桜丘4F

厚生労働大臣許可番号 06-ユ-300050
特色・得意分野など IT/デジタル領域、コンサルファーム、管理部門を中心に転職のご支援をしております。人材業界10年以上の経験を活かし、一人一人にマッチするキャリアアドバイスを心がけ、求職者様の納得いく転職のご支援をしております。

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