【静岡県裾野市】自動車のボデー設計業務 CATIA V5を使用して設計【業界未経験OK】

株式会社アテック

<設立30年、連続黒字経営>100億体制を目指して事業拡大中!会社成長に伴い、必要に応じて評価制度も現場の意見を聞き入れブラッシュアップするなど、社員を第一に考える社風が自慢です。

当社は設立30年、日本を代表する大手自動車メーカー各社から開発依頼をいただいている会社です。

ボデー設計とは車両の骨格となる部品や、バンパ、グリルなどの樹脂部品といった
車を乗る方が、もっとも目にする部位の開発、設計です。

ものづくりのやりがいを感じていただけるはず。

業界経験の無い第二新卒の方など、経験が無い方もご安心ください。
研修がしっかりしている当社であれば、異業界出身者でも大いに活躍する事が出来ます。

【働きやすさのこだわり】
■今、しっかり休暇がとれていますか?
→当社なら、年間休日120日以上。完全週休二日制、大型連休も年3回あります。

■毎日、家族の時間をとれていますか?
→当社なら、月平均残業時間、約25時間!

■今の会社、エンジニアとして成長し続けられますか?
→当社なら、最先端レベルの技術を常にキャッチアップ!
あなたのレベルを詳しく把握してから研修プログラムを組みます。

~クルマが好き。モノづくりが好き。~
その気持ちこそが自動車大国ニッポンを支えます。

一緒に、自動車技術業界を盛り上げていきませんか?

仕事内容

大手メーカーや自社内でのボデー設計をお任せします。

※平均年齢30才と若手メンバーが多く、代表も人間味とカリスマ性を持ち合わせている為、プロ意識を持ちながらのびのびと活躍できる場が当社にはあります!

【具体的には】
自動車・自動車部品などの開発プロジェクトに参加していただきます。
機械設計・CAD設計・実験評価業務など、
様々な分野の仕事があります。
多様な仕事を経験しながら、複合的な広い視野を持つ
機械系エンジニアとしての成長を期待しています。

↓こんなプロジェクトが進行中↓

■機械設計・CADオペレーター業務■
エンジン・エンジン部品・シャーシ部品・サスペンション・ステアリング・アクセル・
シャシー・ボデー・アンダーボデー・燃料配管部品・内装品・ブレーキ部品等の開発設計
メーター、スイッチ等の電装品やワイヤーハーネス(経路・回路・仕様)の開発設計
HVモーター、HV電池パックの開発・設計など

※使用ツール/CATIA V5、NX、solidworks、Pro/E など

※MATLABやSIMULINKといったツールを使って行う開発業務もあります。

上に開発例を挙げましたが、これからはさらにバリエーションが多くなるでしょう。
「この案件に挑戦したい!」というものがあれば、積極的に手を挙げ、意志を発信してください。

【ココがポイント】
▼経営者が魅力的:人情味があり、カリスマ性があります。社員への感謝の意を込めて5年周期に会社負担の社員旅行があります。
▼社員が魅力的:技術力があり、人間味の多い社員が多いです。また、自動車好きが多く、話題や趣味で意気投合するケースも多いです。
▼若手層の活躍:入社後3~5年程度の若手層が増えており、プロジェクトリーダーへの抜擢も増えています。
▼平均年齢:30才と若手メンバーが多く、また一定層の役職者でバランス良く構成されています。

▼給与面:他社比較し、若手層にも手厚い給与体系となっています。
▼評価制度:様々な観点からのトータル評価を実施。また必要に応じて評価制度も現場の意見を聞き入れブラッシュアップ中です。
▼オフィス環境:自社環境も毎年改善されてきているが、就業先メーカーも大手企業が多く福利厚生面も良好です。
▼研修制度:技術研修、人間力研修、役職候補者、役職者研修等、各種研修も充実しています。
▼勤務地希望の優遇:就業場所の希望はまずは本人意向も大事にしています。
▼福利厚生の充実:社会保険完備、通勤費も残業代もしっかり支給。休日も多くライフワークバランスも取れています。当社に転職後、働き方が改善されたという声が多いです。

▼専門知識の習得:資格取得一時金制度、QC検定講座、必要に応じての英語外部講師の活用、技術交流会が盛んです。
入社後は理系・文系や経験の有無に関係なく、講師と面談して自身の技術レベルを把握。
その後、業務開始がスムーズになる様、必要な研修(Office演習・報告書作成手順・自動車工学ほか)
を行い、配属に備えます。
※本社にて研修を行う場合もあります(1週間~1ヶ月間/研修寮完備)
▼キャリアパス:CSS制度(キャリアアップソリューションシステム)を活用し、個々のステップアップを計画的に進められます。
2022年35期に向けて売上100億円目指しています。
ポジションの詰まりはありません。技術者としての高みに上るのも良し、マネジメント経験を積むもよし。
クライアントの事業パートナーとして活躍できます!
あなたなりのキャリアビジョンを当社で実現してください。
▼スキルアップできる環境
ー技術面
日本の車のトップ技術である大手自動車メーカー様などのクライアントと直に取引しており、対等にやり取りが出来るパートナシップがあります。
ー研修面
社員一人ひとりの目標、将来ビジョンを共有し、「スキル開発」と「キャリア開発」の両面から成長を促進します。
技術開発を進める上で必要となる各種資格取得の推進・支援を行っています。資格取得のための対策講座も充実。
※具体的な支援制度はHPよりご参照下さい。

▼世の中への影響力:自分の関わった製品が世に出て支持される点がやりがいを感じられます。
▼技術・商品の優位性:全社でISO9001、14001を3月に取得。請負の技術力やエンジニアの技術力を会社として保障出来る仕組みを持っています。
▼業績好調:30年間黒字経営を継続中。今後35期に向けて売上100億円体制を目指しています。
▼マーケットの成長性:自動車業界を中心に今後も製品開発業務が途切れることはありません。
▼取引実績:国内の大手自動車メーカー、家電メーカー、サプライヤーとの直接取引実績が多いです。
▼社会的意義の大きさ:製品開発業務を通じて、社会で支持される製品開発に技術面から貢献しています。

【主要取引先】
アイシン・エーアイ株式会社/アイシン・エィ・ダブリュ株式会社/アイシン・コムクルーズ株式会社/愛知機械工業株式会社/ITKエンジニアリングジャパン株式会社/アスモ株式会社/株式会社アドヴィックス/いすゞ自動車株式会社/イビデン株式会社/株式会社エクセディ/SCSK株式会社/NTTコミュニケーションズ株式会社/NTTコム マーケティング株式会社/エンベックス株式会社/オムロンオートモーティブエレクトロニクス株式会社/川崎重工業株式会社/小島プレス工業株式会社/CKD株式会社/株式会社JSP/ジヤトコ株式会社/住友電装株式会社/ダイコク電機株式会社/ダイハツ工業株式会社/中菱エンジニアリング株式会社/株式会社デイシス/株式会社デンソー /デンソーテクノ株式会社/東芝情報システム株式会社/豊田合成株式会社/トヨタ自動車株式会社/トヨタ自動車株式会社東富士研究所/トヨタ自動車九州株式会社/トヨタ自動車東日本株式会社/トヨタ車体株式会社/株式会社豊田自動織機/トヨタテクノクラフト株式会社/トヨタ紡織株式会社/株式会社トヨタマップマスター/トヨタメディアサービス株式会社/日産自動車株式会社/株式会社日産テクノ/パナソニック株式会社/ビステオン・ジャパン株式会社/日立オートモーティブシステムズ九州株式会社/株式会社日立製作所/株式会社日立ソリューションズ/日野自動車株式会社/富士機械製造株式会社/富士重工業株式会社/富士テクノサービス株式会社/富士通株式会社/株式会社富士通ソフトウェアテクノロジーズ/富士通テンテクノロジ株式会社/富士通テン株式会社/プライムアースEVエナジー株式会社/ブラザー工業株式会社/株式会社本田技術研究所/株式会社マキタ/三菱重工業株式会社/三菱電機株式会社/三菱電機エンジニアリング株式会社/メタウォーター株式会社 /矢崎総業株式会社/矢崎部品株式会社/ヤンマーエネルギーシステム株式会社 /株式会社ユニバンス 他多数

※敬称略、50音順


【仕事のやりがい】
自分が関わった開発製品が、世に出回り、国内、国外共にその製品を使ってもらい喜んでもらえる充実感が得られます。

応募条件

▼求める条件
機械設計などの経験が少しでもある方や、
※理系に知見のある方であれば、前職は問いません!

※その他、下記のような知識・スキルがある方は、活かせます!
●理系、工学系に知見がある方
●前職は異業種だが設計に興味がある方
●学校やスクールでCAD・製図を習ったことがある
●施工管理の経験がある
●整備士の知識・経験がある

▼業界未経験者も充実した研修があるのでご安心ください。
イチからしっかり教えていきますので、無理なく基礎を習得し応用ができるようになります。

▼歓迎条件
・機械設計経験者
▼求める人物像
これから新しい技術分野で活躍したい、結果社会への貢献もしたいと考えている「やる気」のある方を歓迎します。

募集要項

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備
■制度
…退職金、財形貯蓄、職能人事、引越費用助成、独身寮
資格取得報奨金(5000円~10万円支給) 、展示会・セミナー参加支援 、
資格取得支援(上限50%まで補助あり)、通信教育受講支援
■親睦会
…バスツアー、各種サークル・同好会、レクリエーション、職場懇親会 等
■社内行事
…方針説明会、社員旅行
■キャリアカウンセリング
…対面相談、応援カード
■社員教育制度
…各種技術研修、新人・マネジメント層向け研修、外部英語研修 等

就業時間

09:00 ~ 17:45
※配属先により若干異なります。

募集職種
募集背景

関東圏の事業拡大を図るべく、技術者並びに技術者候補生を募集しています。将来的には開発プロジェクトのリーダーを目指して頂きます。

採用予定人数

若干名

給与

年収400~600万円

●未経験者/月給20万円以上
●経験者/月給25~50万円
★経験や能力を考慮し優遇します。

■昇給 1回/年(4月)
■賞与 2回/年(7月、12月)
※合計 基本給の5ヶ月分支給/2016年度実績(2016年夏・冬)
■交通費全額支給 、残業手当、他各種手当

年収例
450万円/25歳/月給30万5000円+賞与
594万円/33歳/月給40万6000円+賞与
休日休暇

★年間休日121日(2016年度実績)★
<休日>
完全週休2日制(土曜・日曜) ※配属先により若干異なります。

<休暇>
大型連休、取得可能!
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

勤務地

横浜営業所(研修期間中のみ・本社研修の可能性あり) 神奈川県 横浜市西区高島二丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル10F

静岡県、神奈川県、愛知県、東京、栃木、群馬で積極採用中!

(静岡県裾野市・富士市、神奈川県厚木市・横浜市、愛知県、東京都日野市・三鷹市、

栃木県宇都宮市・佐野市・河内郡、群馬県太田市)

★寮完備。I・Uターン歓迎!

(自社開発は東海エリアのみ)

あなたの経験スキル要件で勤務地が変わる可能性があります(応相談ベースです)。

雇用形態

正社員

選考プロセス
応募ボタンからご応募ください
  • 応募後、面接に進んだ場合、面接と簡易試験(一般教養レベル)があります。面接実施は1~2回を予定します。

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企業概要

会社名 株式会社アテック
設立 1988年 4月
代表者 代表取締役社長 中島 郁文
業種
  • ソフトウエア
  • 通信・キャリア
資本金 90,000,000円
従業員数 1,000人~3,000人未満
事業内容

機械設計・電子設計・電気設計・制御ソフトウェア開発・通信及びネットワーク構築、 技術系全般におけるアウトソーシング事業

本社所在地 〒461-0004
愛知県 愛知県名古屋市東区葵三丁目24番4号

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