不動産テックの中心メディアとして成長中!主力事業「IESHIL」におけるグロースハッカー募集!

株式会社リブセンス(株式会社D&D)

ヘッドハンター求人

仕事内容

2015年8月にリリースしたIESHILは不動産テックの中心メディアとして成長していますが、まだ1->10のフェーズ。
これからチャレンジしたいこと・仕掛けたいことが山ほどあり、一緒に楽しみにながらサービス成長させてくれるWEBディレクターを募集しています。

具体的な仕事内容

・サービスを成長させるための戦略立案 / 企画
・WEBサービスの改善施策立案、集客施策立案から仕様策定、ワイヤーフレーム等の作成
・GoogleAnalyticsや自社分析基盤を活用したデータ分析業務
・マネタイズの企画や改善業務

仕事のやりがい・ポイント

・不動産テックの中でも注目を集めるメディアのディレクターとして、これから大きく変化してく不動産業界の変革に取り組むことが可能です。
・少数精鋭のディレクター陣で全社的に常に情報共有をしているため、飛躍的な成長が可能です。
・最年少上場記録を持つ社長とも距離が近く、普段から事業開発や事業成長のノウハウを吸収することが可能です。
・エンジニア / デザイナーと同じチームで業務を進めるため、ディレクターの枠にとどまらない知識やスキルを身に付けることが可能です。

担当頂く事業領域
IESHIL(イエシル)

立ち上げて間もない新規事業です。
物件の売買履歴の公開や市場価値を提示しており、健全で透明性の高いウェブサービスです。

応募条件

▼求める条件
WEBサービスの企画業務経験
▼歓迎条件
Web制作工程の知識があり、エンジニアやデザイナーの方とコミュニケーションが取れる方

募集要項

就業時間

10:00~19:00(実働8H)

募集職種
給与

年収400~550万円

年収例
【社会保険】
健康(IT健保)、厚生年金、雇用、労災

【その他】
自転車通勤OK
新規事業プラン公募“Egg(エッグ)”
勤続1年を超えると社内他部署への異動を申請できる社内異動公募制度があります
月例会/全社納会・全社表彰
マイ定時(前後1時間ずらした自由な定時設定)
年次有給休暇の時間単位取得(時間有給)制度
保存年次有給休暇制度
ならし保育休暇制度
育児休業期間の特別延長制度
育児のための所定労働時間の短縮制度
雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社リブセンス
業種
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
ヘッドハンター名 株式会社D&D
設立 2017年 5月
代表者 代表取締役 堀田 一紀
資本金 5,000,000円
本社所在地 〒108-0023

東京都港区芝浦3丁目7-13

エスパース田町アネックス3F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308741
特色・得意分野など はじめまして!
誰よりも若手の気持ちがわかるエージェント、株式会社D&Dの代表取締役社長の堀田 一紀と申します。

未経験の若手の方を中心にキャリア支援をさせていただいております。

転職ってとても勇気のいることだと思います。
周りの大人や友人、そして家族からもいろんな無責任なアドバイスもされますよね。

私も社会人になってから、新しい業界や新しい業務に何度もチャレンジしてきました。
チャレンジを重ねて壁を乗り越えてきた経験が私自身を成長させてくれました。
そんな経験から、新しいことにチャレンジしたい若手の皆様の支えになりたいと思い、
若手専門のキャリア支援事業を中心として会社の起業を決意いたしました。

転職活動を始めようとしているものの、いろんなエージェントや会社からメールが来て悩んでいたりしませんか?
いきなり面接のような面談は緊張するかと思いますので、まずは僕と気軽にお話しませんか。

・はじめての転職で不安なので、まずは気軽に情報収集がしたい
・とにかく今の自分の気持ちを大切にしたいと思っている
・ビジネスライクなエージェントよりも、温かみのあるエージェントに相談したい

こんな方々には、とにかくフラットに、皆様のお悩みやお考えのことをお伺いできればと思います。
みなさんのことをたくさんお伺いさせていただいた上で、
1000求人以上保有している案件の中からマッチする求人をご紹介させていただきます。

まずはお気軽にお話をしに、JR田町駅から徒歩3分のオフィスに遊びにきてください。
たくさんの若手のみなさまとお話できることを楽しみにしております!

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