☆体育会系に特化したキャリアアドバイザー☆スポーツに打ち込んできたあなただからできる体育会系出身者への転職支援!【年間休日130日・残業規制あり・年収350万円以上保障】

株式会社スポーツフィールド(ヴォイスキャリアコンサルティング株式会社)

体育会系に特化した就職支援サイト『スポナビ』を運営する当社での、キャリアアドバイザーの職種を募集いたします。

株式会社スポーツフィールドはスポーツの持つ可能性を様々なフィールドで発揮し、個人・法人・地域社会そして日本の発展に貢献しています。そのためには優秀な人材の確保というところが1番大事になってきます。まずは既存の従業員の離職を防ぐため、全従業員の物心両面の幸福を追求に努めています。主に下記のような就業環境が整っています。

・年間休日130日
・残業規制、PCシャットダウン、社用携帯持ち帰り禁止
・最低月給25万円、月次インセンティブ、賞与年2回

などと長期的就業を見込むことが出来る環境が整っています。
今後上場なども視野に入れていて、新しい事業も多く立ち上げていきますので、ぜひ当社と共に成長していきたいとお考えになられる方がいらっしゃいましたら、1度お話をする機会をいただきたく思います。

ヘッドハンター求人

仕事内容

スポナビの認知度を活かし、体育会OB・OGに特化した中途人材紹介を通して転職活動の支援を行っています。
同社では一気通貫型として、企業様と求職者両方を担当していただきます。

【具体的には】
・就職、転職を考えている方々とのキャリア面談
・応募書類の添削、面接アドバイス
・条件交渉
・採用ニーズのある企業への営業活動
(ニーズによっては、採用計画立案へのアドバイスやコンサルティングも行います)

応募条件

▼求める条件
学生時代に運動部に所属していた方

募集要項

待遇・福利厚生

■社内プチ社食
■オフィスコンビニ、
■記念日早帰り
■社内カフェ・Barスペース(仕事終わりに芝の上で乾杯!)
■社員誕生日お祝い制度
■社員旅行国内※新卒の入社式を地方のホテル名で全員でやり、体育館などでスポーツ大会をします
■社員旅行国外※2014年バンコク、2015年バリ

就業時間

09:00 ~ 18:00
※残業月20~30時間程度

募集職種
給与

年収350~550万円

給料25万円~50万円+賞与+インセンティブ
※経験・能力・スキル・前職給与を考慮の上当社規定により優遇

年収例
モデル年収
350万円+インセンティブ(23歳)
500万円+インセンティブ(27歳)
650万円+インセンティブ(31歳)
800万円+インセンティブ(35歳)
休日休暇
勤務地

札幌オフィス 北海道 北海道札幌市北区北七条西2-8-1 札幌北ビル 9F
「札幌駅」 徒歩1分
「大通駅」徒歩9分
「さっぽろ駅」徒歩4分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社スポーツフィールド
業種
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
事業内容

【事業内容】
◇ スポナビ合同就職セミナーの企画・運営(体育会学生限定合同就職セミナー)
◇ スポナビエージェントの企画・運営
◇ スポナビ(体育会学生限定就職サイト)の企画・運営
◇ スポナビキャリアの企画・運営
◇ 体育会学生向け就職ガイダンスの実施
◇ スポナビバイトの企画・運営
◇ スポナビインターンの企画・運営
◇ スポナビショップの運営
◇ 教育・研修事業
◇ 採用コンサルティング事業
◇ 助成金コンサルティング事業

ヘッドハンター名 ヴォイスキャリアコンサルティング株式会社
設立 2010年 4月
代表者 代表取締役 萩原 規善
資本金 10,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷3-17-4

アクシーズ7号館ビル2F

その他事業所

■大阪支社■
大阪市中央区内本町2-4-16 オフィスポート内本町3F
(堺筋本町駅/谷町四丁目駅徒歩6分 )

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-304913
特色・得意分野など ■□■成長企業への転職ならヴォイスキャリアコンサルティング■□■

一般的な書類選考通過確率が【20~30%】の中、
弊社は【46%】を超えております。

日頃企業様との密な関係値を築き、交渉する事で
確度高い選考を実現しております。


【1000社、3000案件】
・上場、大手、大手グループ
・上場予定、上場を目指す
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■転職支援サービス■
※転職サポートは全て無料

1. ご面談
オフィス面談、電話面談、skype面談に対応
[平日]10:00~22:00開始まで
[土曜]11:00~19:00開始まで

2. 企業紹介
ご希望に沿った案件のご紹介をします
企業の雰囲気、残業などの実際の働き方など求人票ではわからないリアルな情報をお伝えし、ご入社後のミスマッチを防ぎます。


3. 選考でのフォロー
企業様との良縁に繋がるように、きめ細やかにサポートしております。

○選考通過し易い応募書類の作成

○全選考の志望動機作成代行

○過去の実際の面接時の質問例データを基にした対策


4. ご内定・ご入社
条件交渉、ご入社日の調整を行い、ご納得度の高い入社をサポートします。

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