メディア営業【東証一部上場企業】質の高い人材の流動化を通して、 企業の活性化と日本経済の発展に寄与する

株式会社キャリアデザインセンター(株式会社AMI)

キャリア転職の専門情報サイト「@type」「女の転職@type」を主軸とし、
Webメディア、イベント、人材紹介、人材派遣を展開・運営している会社です。
2013年7月には東証1部上場、より一層世の中へ価値を提供していける会社を目指し挑戦と成長を続けています。
転職を通して人の人生をより豊かなものにすることがミッションのCDCだからこそ、自社の社員がストレス無く働ける環境を目指しています。

ヘッドハンター求人

仕事内容

同社のメディアを使い、顧客企業の中途採用を支援する提案営業を担当していただきます。
1.顧客について
中途採用において経営課題・採用課題を持つ企業が顧客です。
業界・規模に関わりなく、様々な企業を担当します。
募集部署の管理職、人事、経営層まで様々な方と相対します。
2.商材について
キャリア転職の専門情報サイトや、イベント「適職フェア」などを通じて顧客の課題を解決します。
3.営業手法・プロセスについて
1)アプローチ
 担当エリアの法人企業へ電話でアプローチします。
2)アポイント
 顧客オフィスへ訪問し、採用課題をヒアリングし、同社の様々なサービスを用いて、
 採用競合に打ち勝つ企画を提案します。
3)取材
 受注後は取材が発生します。
 企業の魅力や仕事内容など詳細をヒアリングし、制作担当と原稿作成を行い掲載までフォローします。
4)掲載後
 応募、PV数などの効果を分析し、改善案の提案を行いながら、長期的なお付き合いの実現を目指します。
4.その他の補足情報
【得られるスキル】
1)課題解決能力(ヒアリング~企画立案、プレゼン、交渉、顧客心理を読む力)
2)経営者視点(経営層との折衝が多い、企業の人事戦略に関わる)
3)ビジネスの最先端を走り続ける力(顧客多様性が高い、経済や景気の流れを読む必要がある)

応募条件

▼求める条件
【必要な能力・知識・経験】
業界問わず営業職としての経験をお持ちの方(個人・法人問わず)
※実績によっては販売職も可
【こんな方が活躍しています】
①素直な方 
②若いうちから管理職に就き、実力を身につけたい方
③成果に対し正当な評価を得たい方 
④スピード感や変化のある会社でビジネススキルを鍛えたい方

募集要項

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、退職金制度、定期健康診断、ストックオプション制度、社員持株会制度、各種表彰制度、HR(Healthy Room)制度、CR(Comfort Room)制度、CCR(Career counseling Room)制度、GO(がんばるお母さん)制度、サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日にお祝い品を送付)、結婚・出産お祝い休暇&給付金

就業時間

09:00 ~ 18:15

募集職種
採用予定人数

若干名

給与

年収400~500万円

月給:28万〜35万円、昇進・昇給(年4回のチャンスあり)、賞与(年2回)、インセンティブ(月間・3ヶ月・年間)、通勤手当

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日 、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇 、スコレー研修(勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金20万円を付与)
※産休、育休、時短勤務中の社員もいます。社員が働きやすい環境づくりを進めています。

勤務地

東京本社 東京都 港区赤坂3-21-20 ロングビーチビル7F
・東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分
・東京メトロ半蔵門線・南北線・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分
・東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社キャリアデザインセンター
業種
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
事業内容

キャリア転職の専門情報サイト「@type」「女の転職@type」を主軸とし、
Webメディア、イベント、人材紹介、人材派遣を展開・運営している会社です。
2013年7月には東証1部上場、より一層世の中へ価値を提供していける会社を目指し挑戦と成長を続けています。
1.主力製品・サービス
 1)メディア情報事業
 国内最大規模の総合転職サイト「@type」と女性特化の「女の転職@type」、転職イベントを運営。
 2016年には新たな集客源となる情報発信メディア「typeメンバーズパーク」もスタートしています。
 2)人材紹介事業
 ビジネスパーソン、エンジニアに強みを持つ人材紹介サービスを運営。
 3)新卒メディア事業
 成長意欲の高い学生に向けて、本当に自身が活躍できるプロフェッショナル・カンパニーとの
 出会いを支援するメディア・イベント「type就活」「typeキャリアビジョン」を運営。
 4)新卒紹介事業
 学生が「社会人になった後のキャリア」を考える機会を提供する、就職支援サービスです。
 5)IT派遣事業
 ITエンジニア、クリエイターに特化した人材派遣サービス。
 ※2014年にキャリアデザインITパートナーズとして分社化
2.収益モデル
 初期費用と成功報酬
3.同社の強み
【積極的なプロモーションとエクスクルーシブ戦略】
 インターネット利用動向情報の統計調査などを行うネットレイティングス社のデータでは、
 Web広告露出量やユニークユーザー数で業界トップクラスの評価を獲得。
 主要メディアと独占契約を締結するエクスクルーシブ戦略にも注力。(MSNやライブドア等と締結済み)
【顧客ニーズを具現化する現場力】
 現在の商品・サービスのほとんどが、現場の最前線で顧客やユーザーの声を聞く、
 現場社員の声がきっかけとなって生まれたものです。例えば女性採用を積極的に行いたい、
 という顧客の声を反映し立ち上げたWebサイト「女の転職@type」。
 中途採用だけでなく、新卒採用にも力を入れたいという顧客のために創刊された情報誌「就活type」。
 主体性を尊重する風土と機動力も同社の強みの1つです。
【フラットで風通しの良い社風】
 社員仲が良いことも特徴の1つです。例えば人材紹介事業部では毎年夏冬営業部で旅行に行きます。
 当然、参加必須ではありませんが、在籍するほとんどの社員が参加します。
 良いことがあれば皆でお祝いし、上手く行かないことは皆でサポートしあう、
 そんな社風に惹かれ、入社する方も多いです。

ヘッドハンター名 株式会社AMI
設立 1999年 3月
代表者 松尾 純子
資本金 50,000,000円
本社所在地 〒103-0023

東京都中央区日本橋本町4-8-15

ネオカワイビル10F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307632

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