【エヌ・ティ・ティ・データグループ】ネットワーク営業

非公開(ベースメントアップス株式会社)

自分で挑戦していくチャレンジ精神と、様々な考え方を尊重し、新しい価値を創造していける方を求めています。

【特徴】
・55年にわたる信頼と実績。
1961年にイタリアの外資系企業オリベッティの日本法人としてスタートした同社は、1961年から続く長い歴史を持つIT企業です。
当時はタイプライターをはじめとする事務用機器を製造販売していた会社ですが、時代の変化に対応しビジネス領域を柔軟に変容させてきました。
・外資系企業と日本企業の良いところを掛け合わせた社風。
同社は10年前にNTTデータグループの一員となりました。
そのため、日本企業の特徴を取り入れながらも、外資系時代の文化が色濃く残っています。
例えば、新人研修制度はNTTデータグループで統一したプログラムを実施しており、社員育成に力を入れています。
一方で年功序列といった文化はなく、外資系企業をルーツとするため、フランクでオープンな雰囲気のもと、実績で社員を評価するフェアな社風が根づいています。
・独自のビジネス領域で技術力を発揮(ニッチなビジネス領域で培った技術を持つプロ集団)
同社は大きく3つのビジネス領域を事業の柱としており、ニッチな分野でのビジネスを得意としています。
その中の1つでもある金融決済ソリューションは、金融機関のお客様の業務としてミッションクリティカルな決済システムを支える事業です。
ITシステムで世の中を支える社会貢献性の高い同社のビジネスは、社員一人ひとりの仕事のやりがいにも大きく結びついています。

ヘッドハンター求人

仕事内容

シスコシステムズ社製品を中心としたネットワーク専門の提案営業を行っていただきます。
担当業務は経験などにより決定します。
1.顧客について
顧客は100名~10000名程度の規模の法人企業(パートナーを含む)です。
2.商材について
Cisco Systems(シスコ・システムズ社)ゴールド認定パートナー企業として、Cisco製品を中心としたネットワーク専門の提案を行っていただきます。
・ネットワーク機器、ネットワーク関連クラウド販売およびネットワークの設計・構築・運用保守サービスの提供
・取り扱い分野はLANスイッチ、ルータ、IP電話、TV会議、ワイヤレス、セキュリティ、左記クラウド関連などです
〈商材・サービス詳細〉
同社は以下のベンダー資格も有しております。
・パロアルトネットワークス社:ゴールドパートナー
・ライフサイズ社:ゴールドパートナー
・リバーベッド社:プレミアパートナー
3.営業手法・プロセスについて
直販営業もしくは、パートナーの開発・深堀営業を行います。
ヒアリングから提案構成までを担当します。
4.その他
【教育、研修体制について】
・事業本部(ISソリューション事業本部)の技術部門において、入社後1ヵ月半程度エンジニアとして関わっていただきます。
技術について学ぶだけでなく、エンジニアの立場への理解を深めたり、エンジニアとの人間関係を構築したりします。
・外部研修(営業)など教育投資に熱心です。

【訴求ポイント】
・外資系がベースにある会社なので「成果に対して正当な評価」をする会社です。
・「営業も残業代支給(みなし残業なし)※PCにログイン履歴が残る」の会社です。
・残業時間は全社平均で10-20h/月程度のため、プライベートも充実でき長期就業を希望する方には向いています。
・有給は入社時点から支給(有給消化率:53%)
・病気休暇は有給とは別で取得しやすい環境です(病気休暇=病院でレシートもらってくればOK)

【チャレンジングな組織】
同社の企業理念は『Sense it. Make wonders.』
「NTT データグループだから安定しているだろう」という発想ではなく、自分で挑戦していくチャレンジ精神と、様々な考え方を尊重し、新しい価値を創造していける方を求めています。

【ワークライフバランス】
厚生労働省より次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」として認定され、その証しとなる「くるみん」マークを取得しました。毎月各部の退勤時間を見える化し、継続的な取り組みによる意識改革を図るなど、所定外労働を削減するための措置も実施しています。 その取り組みが評価され、2016年3月に厚生労働大臣より「子育てサポート企業」として認定されました。同社は、2020年に向けて、育児や介護による離職 “ゼロ” を目指しています。

【仕事のやりがい】
【やりがい】
1.自由裁量の幅が広く、より主体的にフットワーク軽く提案・営業活動ができ、チームのES(Employee Satisfaction)が高水準です
2.営業が技術を理解している、かつ、エンジニアとの連携もよいので、非常にスピーディに顧客に提案できる
3.オフィスのリニューアルや移転などにあわせて、ワークスタイル改革に大きく関わることができる
4.顧客が多様である
5.顧客の課題について話し合いながら、最先端の技術を盛り込んだ提案をし、最適なインフラを一緒に作っていける
6.顧客との契約窓口だけにとどまらず、顧客のニーズを汲み取り提案書を作成し、提案活動を行うことができる
7.チームとして目標達成をしていくことができる

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
下記全てを満たす方
・ITの営業経験1~2年以上
・顧客からの要件を基にネットワーク機器の構成を想定し、提案から見積りまで行う能力

募集要項

待遇・福利厚生

社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、勤続表彰、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、退職金制度、保養宿泊費補助、契約保養所割引制度、テレワーク(在宅勤務)制度 、慶弔見舞金 など

就業時間

09:00 ~ 17:30

募集職種
給与

年収450~700万円

休日休暇

【年間休日数:124日(2016年度実績)】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年間休日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、誕生日休暇(本人1回/年)、病気休暇(12日/年)、リフレッシュ休暇 (勤続10年および25年の永年勤続者が対象)、慶弔休暇

勤務地

神奈川県

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 非公開
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • ソフトウエア
事業内容

システム開発、運用保守まで、一貫したソリューションサービスをワンストップで提供しています。
※日本国内全域を網羅するサービス拠点、NTTデータおよびグループ企業との連携、ならびに海外ビジネスパートナーとの協業により、国内外を問わず、顧客のITライフサイクルマネジメントを支援しています。
1.主力サービス
 1)金融機関向け金融決済ソリューション(メガバンク3行を含む)
 2)ネットワークインフラストラクチャリューション(外資系企業を含む国内外の法人向け)
 3)情報処理機器、システムなどのビジネスソリューション(農協・ボウリング場向け)
2.収益モデル
法人顧客(大手中心)システム開発プロジェクト受注費用
 ※コンサルティングからシステムの構築や導入、稼動後の保守サービス
3.主要顧客
 みずほフィナンシャルグループ、三菱UFJフィナンシャルグループ、三井住友フィナンシャルグループ、JA

ヘッドハンター名 ベースメントアップス株式会社
本社所在地 〒150-0043

東京都渋谷区渋谷一丁目8番8号

新栄宮益ビル4階

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307735

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