サービス横断 システム導入担当/中途メディア事業本部営業統括部@東京

リクルートグループ(人材領域)(株式会社グランディール)

ヘッドハンター求人

仕事内容

<概要>
・リクルートの代理店(東証一部上場企業~リクルート出身者が立ち上げたベンチャー企業まで)約100社の営業マンが利用する営業支援ツールを企画、設計、構築していただくお仕事です。

・技術の進化や、リクナビNEXTの商品としての進化に合わせて、業務を修正/再設計しながら、その業務サポートするシステムの作成、現場導入支援を行います。

<具体的な内容>
・各社の営業の行動の可視化や、お悩み事の把握

・課題の優先順位づけと、ソリューション/プロダクト企画
>個別の問題を個別に解決するのではなく、可能な限り少ない打ち手で多くの問題を解決することを志向します。

>既存システムのエンハンス、内製システムの構築、Saasの利用など、現状にこだわらず、長期(2~3年程度)で最適と考えられるシステム群を描き関係者と合意形成を図ります。

>影響範囲が大きいシステムに関しては、小規模なフィジビリティスタディを行うことも多々あります。
(導入ありきではなく、結果として導入を見送るケースもあります)

・開発のディレクション、実装、現場導入支援
>Sierに開発を依頼する場合は、要件定義とディレクション、受け入れテストなどを実施。
自身で実装する場合は、他のエンジニアに将来引き継ぐことが前提で実装。

>作ったシステムを代理店渉外ともに現場導入し、現場からのフィードバックを受けながらエンハンス。
※17年12月~18年3月で、営業行動の効率化のためにセールスフォースで業務システムを開発中(フィジビリティスタディを実施)

>営業マンの取引先一覧を作成し、必要な情報を社内システムから取得できるようデータ運用設計

>商談、ヨミ管理、報告フロー設計を行い、それらが効率的にできるよう自動化アクションなどを構築等

応募条件

▼求める条件
<スキル要件>
■定量(MUST)
・業務支援システムの企画、開発ディレクションの経験者

>業務設計、データ設計に加え、運用フェーズまで担当している方

>ゼロから構築した経験はなくて大丈夫です。業務全体をシステムでサポートするという経験があれば問題ありません。

■定量(WANT)

■定性(MUST)
なし

■定性(WANT)
・規模は問いませんが、企業の上位レイヤー(社長・役員など)との折衝経験のある方

<スタンス>
・高い当事者意識:現場の営業の業務効率化のために貢献できることを主体的に考えられる人
・やりきる力:困難や不確定要素が多い中で、最善解を考え抜き、実装までつなげられる人。
・学び続ける力:さらによいツール、システム技術がないかアンテナを立て、必要に応じて、新技術を覚えて活用することをいとわない人。
・組織としての成果追求力:チームや関係者個人の成功にフォーカスし、主体的に貢献できる人。

募集要項

募集職種
募集背景

・増員。取得した大量のデータを活用できる人材がいない為。

給与

年収450万円~

勤務地

東京・大阪・名古屋・その他 配属拠点:未定(全国事業所のいずれか)全国転勤有

企業概要

会社名 リクルートグループ(人材領域)
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

リクルートグループのビジネス領域は、就職からスタートし、現在では、進学・スクール/住宅/旅行/自動車/ブライダル/グルメ・美容/介護/ライフスタイルにまで広がっています。

ヘッドハンター名 株式会社グランディール
設立 2015年 11月
代表者 代表取締役 後藤 智之
資本金 5,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0031

渋谷区桜丘町13-4

アロマ桜丘4F

厚生労働大臣許可番号 06-ユ-300050
特色・得意分野など IT/デジタル領域、コンサルファーム、管理部門を中心に転職のご支援をしております。人材業界10年以上の経験を活かし、一人一人にマッチするキャリアアドバイスを心がけ、求職者様の納得いく転職のご支援をしております。

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