コンサルタント

株式会社アクティブ アンド カンパニー(株式会社MAP)

ヘッドハンター求人

仕事内容

「人」と「組織」と「経営」を変えていくコンサルタント職です。 【特徴】 「社員育成のセミナーに特化している」「テストや診断サービスに強みがある」など、特定分野におけるコンサルティングを 行なう企業が多い中で、当社の特長は組織の活性化における全ての領域でソリューションを有していることです。 企業それぞれに違う課題がある以上、それに対する打ち手も異なってきます。パッケージ化されたサービスではなく、 クライアントの課題に向き合って柔軟に戦略を立て、企業を望む方向へとリードしていく。 そんなコンサルティングが実現できる環境です。 ゆくゆくは「その会社に必要なもの」を網羅的に提案できる人材へとキャリアアップできる。 社長や経営者のパートナーとなり、企業の核を支えていける。そんな醍醐味がここにあります。 【募集背景】 人事コンサルティングサービスをワンストップで提供しており、幅広いサービス領域や複数のグループ会社の連携により成り立っています。 会社の拡大により、また東京オリンピック後も景気の波に左右されずに成長し続けられる企業を増やしていくために、 弊社が支援できる企業をさらに増やしていきたいと考えております。 【仕事内容】 顧客に対して、企業理念の構築及び浸透、定着、人事制度の設計・導入支援、人材育成体系などの設計を行います。 コンサルティングサービスの継続や拡張に繋がる提案を行います。 【具体的には】 コンサルタントとして、企業課題のヒアリングをはじめとした受注活動、戦略立案、改善案の運用や定着を担当します。 当社は属人的なソリューション提案ではなく、ノウハウの標準化・汎用化が重要だと考えているため、 チームでプロジェクトを進めています。 ■受注活動について 新規・既存顧客どちらも担当します。これまでアプローチや見積り提出を行なった履歴からの探客、イベントやセミナーに参加された方の追客、 問い合わせやご紹介などを介してアプローチを行ないます。 ■コンサルティングについて ・診断サービス 人材マネジメント診断や社員へのサーベイを行なうことで、組織の傾向や状態を明らかにします。 ・方針・戦略策定、マーケティング領域 中長期経営戦略計画、ビジョン・事業価値の策定や企業ブランディングを行ないます。 ・HR領域 人事制度(評価・等級制度、インセンティブプランや育成体系の構築など)、人材育成(ロジカルシンキングや問題解決力、 折衝力の育成など)のコンサルティングや研修の企画・運営をします。 ・業務・IT領域 WEB給与明細やワークフロー、アンケートなどの機能を持った「アビリティマネジメントシステム(従業員情報一元管理システム)」を 導入することで、人材の有効活用や業務効率化を図ります。 ・営業力強化コンサルティング など ◎コンサルティングを進める上で、給与計算や人材採用に関する具体的な課題を解決する際は、 専門性の高いグループ会社と連携して総合的な解決手法を提案していきます。 ◎実務経験やマネジメント経験をお持ちの方には、 早い段階でメンバーマネジメントもお任せしたいと考えています。

応募条件

▼求める条件
≪業界未経験者歓迎≫ ※学歴不問 ■社会人経験3年以上の方 ▼下記の経験をお持ちの方は歓迎いたします ◎法人営業(無形商材の営業・コンサルティング営業)の実務経験 ◎コンサルタント経験 ◎人事業務経験

募集要項

就業時間

09:00 ~ 18:00

募集職種
給与

年収400万円~

基本給 月30万~(経験・能力次第で、より上位の等級での入社可能性あり) 賞与  年2回 (会社・個人業績に基づき変動)

勤務地

東京都 千代田区

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社アクティブ アンド カンパニー
業種
  • その他
事業内容

【事業内容】 ◆ 組織・人事コンサルティング事業 ◆ 企業における従業員の採用手続及び教育研修業務の受託 ◆ インターネット等を利用した各種情報提供サービス ◆ 有料職業紹介事業 許可番号)13-ユ-307063 【関連会社】 ◇株式会社日本アウトソーシングセンター (人事・労務・給与アウトソーシング事業) ◇株式会社HRP (採用コンサルティング、就業支援) ◇株式会社CIF (採用サイト制作、WEBコンサルティング)

ヘッドハンター名 株式会社MAP
設立 2007年 5月
代表者 代表取締役 飯田 健太郎
資本金 10,000,000円
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷3-8-10

JS渋谷ビル7F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-302488
特色・得意分野など ◆営業系に強い
当社代表がリクルートで大きな実績を出した営業出身者であることを筆頭に、 他のコンサルタントも人材業界やIT業界、広告業界、不動産業界等、様々な業界の営業出身者が多く在籍しています。 コンサルタントがそれぞれの業界でキャリアを積んだ経験があるからこそ、知識も豊富です。 なにより、営業職においてのキャリアの積み方や転職方法は、経験からでしか語ることができない強みです。 どのようなキャリアプランを望むかや性格によっても、マッチする企業は大きく違います。 個々の『経験×希望×思考』この3つを考慮した上で、適切なご紹介をしています。

◆クリエイティブに強い
当社の所在地でもある渋谷近郊はWeb・広告系の成長企業が非常に目立ちます。 立ち上げ初期に渋谷エリアを徹底して企業開拓をした結果、Web・広告系企業様との取引が必然と多くなりました。現在は渋谷近郊以外にも 首都圏の案件を多く抱えており、Web業界出身のキャリアアドバイザーもスタンバイしています。

◆ベンチャーに強い
ベンチャー企業からの案件は、「求める人物」という観点だけではなく、事業展開や現在の社員との相性等、 決して経験だけではない内面的なマッチングにこだわっています。
◆広告・マスコミ・ゲームに強い
多くの広告系企業とお付き合いがある上、当社自体が広告事業を行っています。 そのため、広告業界に詳しく、その実務についてもよく理解しており、 豊富な知識とノウハウとともに企業をサーチすることが可能となっています。 事業を実際行なっている者の視点から皆さまと同じ視点に立つことができ、 単に豊富な案件をご紹介するだけでなく、仕事上必要な知識や、実務で発生する疑問や悩みなどを素直にお話し、 本当に満足して仕事に向かっていただけるようサポートいたします。

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