名古屋【リクルートメントコンサルタント】

JAC(ジェイ エイ シー)リクルートメント(東証一部上場)(株式会社MAP)

ヘッドハンター求人

仕事内容

企業の求人とJACの転職希望者(登録者)の両方を担当し、最適なマッチングを行い 多くの成約を獲得する業務です。 ■仕事の流れ 1)担当企業(既存・新規)から求人を入手し、求人背景から求人要項、 人材のタイプなどの詳細をヒアリング (1人あたり20社程担当) 2)求人に基づいて転職希望者を探索し面談を行う 3)転職希望者のキャリアの棚卸しから、最適求人のご紹介と応募支援 4)担当企業への転職希望者紹介と進捗管理・折衝交渉業務及び締結業務 5)担当企業への中途採用全般のコンサルティング (他に求人ニーズに合わせた人材提案など) 6)顕在・潜在転職希望者の長期サポートによるコネクション構築とキャリアサポート ※同社では業界・職種等によって以下の専門チーム制を敷いております (一部拠点を除く) ・金融(銀行、証券、保険、投資顧問、シンクタンクなど) ・マニュファクチャー/製造業(電気・電子、機械、化学、環境など) ・IT(メーカー、コンサル、SIer、など) ・ヘルスケア(医薬、バイオ、CRO、医療機器など) ・コンシューマーグッズ(LuxuryBrand、FMCG、化粧品、耐久消費財など) ・サービス(商社・物流・人材) ・アカウンタンシー&ファイナンス(経理・財務・人事・総務・法務) ・エグゼクティブ(上級管理職人材) ■充実した研修制度 入社後は、研修、業界勉強会、OJTにて進めます。 ?基礎スキルトレーニング(入社時研修、フォローアップ面談、6ヶ月・12ヶ月フォローアップ研修) ?継続的な専門トレーニング(STEP UP研修) ?マネジメントリーダーシップトレーニング(360度サーベイ研修、各種マネジメント向け研修) ?外部研修(トーマツイノベーション、グロービス) ?海外派遣制度(グループ会社での就業体験) OJTに関しては、先輩コンサルタントとの企業への同行、転職希望者との面談同席を通して、学んで行きます。 ■年俸制(別途、成果に応じて年2回のパフォーマンスボーナス) ※ご希望をお伺いし、前職給及び経験等を考慮の上決定致します。 ※半期評価に基き、年2回昇降給が行われます。 【年収例】 550万~1500万 ケース1:750万円/33才 年俸550万円+パフォーマンスボーナス200万円/年間予算達成率100% ケース2:600万円/28才         年俸450万円+パフォーマンスボーナス150万円/年間予算達成率100% ケース3:ハイパフォーマー:1400万円/30代         年俸550万円+パフォーマンスボーナス850万円/年間予算達成率200% ■労働環境 フレックスタイム制(コアタイム11:00~16:00)です。 自由と責務を重んじています。裁量は各自に任せている為、夜の面談が続いた場合にゆっくり出社して調整するなど、自由に働くことが出来ます。 年に1度自身の方向性を人事に申告できる機会を設けており、将来の計画や転勤・異動の希望を、所属以外の役員や部長と話し合うことができます。 ■英語を活用した働き方 外国籍の候補者を担当頂けます。 希望により海外支店に駐在して働くことも可能です。 (イギリス・シンガポール・マレーシア・インドネシア・タイ・中国・香港・韓国・ベトナム) ■成長できる環境があります。 ・JACで働いているコンサルタントは業界内でプロフェッショナルとして一目置かれている方も多くいらっしゃいます。長年培ってきたノウハウをしっかり自分のものにできます。 ・転職希望者はその業界の専門家やマネジメント層です。 多くの転職支援をしていく中で、業界の専門知識や、プロフェッショナルとしっかりと渡り合える人材へと成長できます。

応募条件

▼求める条件
【必須経験】 社会人3年以上 法人営業経験2年以上 【下記の方を優遇致します。】 ◎転職経験者 ◎ビジネスレベル以上の英語力のある方はスキルを活かせます。 ※こんな方が活躍しています。 各業界で何かしらの実績を出されていた方

募集要項

就業時間

09:30 ~ 17:30

募集職種
給与

年収400~1000万円

基本年俸400万円以上+業績賞与(成果報酬/年2回) ※基本年俸には残業手当48時間相当を含みます。 (給与は経験・前職給などを考慮の上決定)

勤務地

愛知県 名古屋市中区錦2-9-27 NMF名古屋伏見ビル10階

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 JAC(ジェイ エイ シー)リクルートメント(東証一部上場)
業種
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
事業内容

●人材紹介事業 13-ユ-010227  ●無料転職支援、日本で27年の信頼と実績。 ●2015年8月に東証一部に上場しました。 ●世界10ヶ国に展開する「JAC Recruitment Group」でグローバルネットワークを活用 ■事業所:本社:東京都千代田区 支店:横浜、名古屋、京都、大阪、神戸 ●JAC Recruitment Group:日本・シンガポール・マレーシア・インドネシア・タイ・香港・中国・韓国・ベトナム・インド・UK

ヘッドハンター名 株式会社MAP
設立 2007年 5月
代表者 代表取締役 飯田 健太郎
資本金 10,000,000円
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷3-8-10

JS渋谷ビル7F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-302488
特色・得意分野など ◆営業系に強い
当社代表がリクルートで大きな実績を出した営業出身者であることを筆頭に、 他のコンサルタントも人材業界やIT業界、広告業界、不動産業界等、様々な業界の営業出身者が多く在籍しています。 コンサルタントがそれぞれの業界でキャリアを積んだ経験があるからこそ、知識も豊富です。 なにより、営業職においてのキャリアの積み方や転職方法は、経験からでしか語ることができない強みです。 どのようなキャリアプランを望むかや性格によっても、マッチする企業は大きく違います。 個々の『経験×希望×思考』この3つを考慮した上で、適切なご紹介をしています。

◆クリエイティブに強い
当社の所在地でもある渋谷近郊はWeb・広告系の成長企業が非常に目立ちます。 立ち上げ初期に渋谷エリアを徹底して企業開拓をした結果、Web・広告系企業様との取引が必然と多くなりました。現在は渋谷近郊以外にも 首都圏の案件を多く抱えており、Web業界出身のキャリアアドバイザーもスタンバイしています。

◆ベンチャーに強い
ベンチャー企業からの案件は、「求める人物」という観点だけではなく、事業展開や現在の社員との相性等、 決して経験だけではない内面的なマッチングにこだわっています。
◆広告・マスコミ・ゲームに強い
多くの広告系企業とお付き合いがある上、当社自体が広告事業を行っています。 そのため、広告業界に詳しく、その実務についてもよく理解しており、 豊富な知識とノウハウとともに企業をサーチすることが可能となっています。 事業を実際行なっている者の視点から皆さまと同じ視点に立つことができ、 単に豊富な案件をご紹介するだけでなく、仕事上必要な知識や、実務で発生する疑問や悩みなどを素直にお話し、 本当に満足して仕事に向かっていただけるようサポートいたします。

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