【経営コンサル】スタートアップの経営支援を本気でやりたいと思っている熱いメンバーを大募集<未経験OK>

Soogol management株式会社

ミッションは、スタートアップ支援を通して、日本の中小企業をもっと元気にすること!

「3億円企業創出日本一」
スタートアップ企業がいかにして3億円企業となるのか、その道に立ちはだかる様々な困難を共に悩み、一緒に解決するお手伝いをしています。
中小企業が経営に失敗しないためには「いい会社」を作ることが大切です。
中小企業が失敗する原因はいくつかありますが、会計からの観点で言えば
・初期の資金調達に失敗すること
・財務の重要性を軽視していること
にあると思います。
まずはそこからきちんと支援していくこと。

そして過去会計だけではなく、未来会計に目を向けて戦略的に「持続可能な利益を生み出す企業」を一緒に作り上げるのが、私たちの仕事です。

仕事内容

【仕事内容】
・税務会計/記帳代行/経理代行
・創業支援(会社設立/創業融資)
・融資支援
・経営計画/財務/MAS監査 など

未経験者の場合、3年後の目標は会計財務を軸とした経営コンサルタントですが、まず目指すべきところは「経理と税務のプロ」です。

経営者に経理指導を行うにあたり必要な知識や実務、コミュニケーション能力を学んでいただくのが、第一歩です。
最初は地味な作業も多くなりますが、これも大切な仕事のひとつです。

経験者の場合は、弊社の業務の進め方を学びつつ、どんどんお客様を担当していっていただきます。
弊社には多種多様な業種のお客様がおりますから、「こんな仕事がやりたい!」という要望があれば、ぜひチャレンジしてください。そのためのフィールドは用意されています。

【仕事のやりがい】
黙々と数字を管理していくだけが、私たちの仕事ではありません。お客様の課題やご要望に合わせて税務や会計の改善や提案を行なっていきます。

たとえば…
◎A社「経営状態をタイムリーに把握できず、意思決定に時間がかかっている…」
⇒月次巡回監査や経理指導を行なうことで、経営状態を定期的に確認できる体制へ。

◎B社「マーケットNo.1を目指したいが、キャパシティーがネックに…」
⇒生産体制を強化し、業績UPを実現するために、設備投資のための資金調達を提案・支援。

◎C社「複数店舗を経営しているが、店舗ごとの売上を把握できておらず詳細が不明瞭…」
⇒書類内容や業務フローの徹底的な見直しを実施。店舗ごとの売上を可視化できるような体制を提案。

だた数字を追い求めるのではなく、お客様に近いところで、企業経営に関わるサポートを行なえるやりがいを実感できるでしょう。

応募条件

▼求める条件
  • 日商簿記
以下の3点の条件を満たす方
★Excel、Wordの基本操作ができる
★日商簿記3級または同等の知識をお持ちの方
★弊社の【クレド】に共感いただける方。
▼歓迎条件
税務・経理経験者
金融機関出身者
法人営業担当者
▼求める人物像
弊社では専門性のほかに“人として信頼されるための人間性”を大切にしております。

プロとして活躍するためには、クライアントに「この人に頼みたい!」と思われる信頼関係を築いていかなくてはなりません。

人から信頼され、好きになってもらうことの努力ができる方、「この人の言うことだから大丈夫」 そう思っていただけるような、お客様と本気で向き合える方を探しています。

募集要項

待遇・福利厚生

社員旅行(2017年は台湾に行きました)
他にも、花見やバーベキューなど

就業時間

08:45 ~ 18:00
休憩75分 実働8時間

募集職種
募集背景

事業拡大に伴い、戦力強化するため

採用予定人数

3-5人

給与

年収300~700万円

年収例
未経験入社の場合
年収500万円(28歳・入社年数3年)
年収800万円(30歳・入社年数5年)
休日休暇
勤務地

本社 東京都 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー16階
JR御徒町駅 南口徒歩1分
JR上野駅 中央改札口徒歩7分
東京メトロ銀座線 上野広小路駅 A1出口徒歩30秒
都営大江戸線 上野御徒町駅 A1出口徒歩30秒
東京メトロ日比谷線 上野広小路駅 A1出口徒歩30秒
東京メトロ千代田線 湯島駅 6番出口徒歩5分
京成線 京成上野駅 改札より徒歩5分
つくばエクスプレス線 新御徒町駅 A2出口 徒歩10分

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 説明会】
会社説明会にお越しください
【STEP 3 筆記試験】
WEBでの能力テストと適性テストを行います
【STEP 4 1次面接】
幹部面接を行います
【STEP 5 最終面接】
社長と取締役との最終面接を行います
  • その後、体験入社を行い、内定となります

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企業概要

すてきな未来と、いいご縁を。

Soogolの経営理念は「みんなが幸せになること」。
みんなとは、Soogolのお客様だけではなくここで働く私たち社員や家族の事も含まれます。
時代やライフスタイルの変化によって、仕事のカタチは変われども、人が仕事をする“本質的な目的”は普遍的であるはず。
人が仕事をする本質的な目的は「幸せになりたいから」ではありませんか?
ともに考え、ともに汗する仲間として、ぜひ、私たちと一緒にSoogolで幸せな社会人人生を築きませんか。

会社名 Soogol management株式会社
設立 1969年 5月
代表者 代表取締役 森瀬 博信
業種
  • 監査法人・会計事務所・税理士法人・税理士事務所
  • その他
資本金 1,000,000円
売上高 3億円~10億円未満
従業員数 30人~100人未満
事業内容

当社は税務会計を軸とした経営コンサルタント業を行っており、関連会社に税理士法人Soogolを有するグループ企業です。
事業内容は、税務会計を中心としておりますが、中小企業の経営支援にかかわる様々な支援を行っております。
【事業内容】
・税務会計/記帳代行/経理代行
・創業支援(会社設立/創業融資)
・融資支援
・経営計画/財務/MAS監査
・クラウド会計導入支援
・相続/事業承継
・海外事業進出支援

本社所在地 〒110-0005
東京都 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー16階
その他事業所

シンガポール支社  390 HAVELOCK ROAD, #07-03 KING'S CENTRE, SINGAPORE 169662

沿革
創業は昭和44年の老舗企業ですが、順調に業績を伸ばしたことに伴い、2017年9月に組織変更を行い、事務所もJR御徒町駅徒歩1分のランドマークタワーに移転をいたしました。

1969年5月  岐村会計事務所 創業
2007年5月  すばる会計事務所 組織変更
2017年9月  Soogol Groupに組織変更
2017年11月  事務所を台東区上野に移転

代表者紹介

森瀬 博信

森瀬 博信代表取締役

中央大学商学部卒

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社員インタビュー

サブリーダー・29歳

01 soogolに入社を決めた理由は?
思っていた会計事務所(税理士事務所)のイメージとは異なり、若い方も多く風通しがいい環境だと思ったから。

02 soogolで働いて一番嬉しかったことは?
お客様の笑顔をみた時。自分がお手伝いすることで感謝されると嬉しいですね。

03 soogolの魅力は何ですか?
経験豊富なベテランの方にも気軽に相談できる職場環境があることですね。先輩の協力を得ながら、早いうちから様々な経験ができるのはとても魅力的です。

04 応募を検討している方へ一言
税務・会計が仕事のメインではありますが、我々の仕事は多くのお客様と関わるサービス業でもあります。お客様が求めていること常に考え、問題があれば解決してあげる。経営者様から頼られるような存在になりたいという方からのご応募お待ちしております。

社員インタビュー

監査担当・31歳

01 soogolに入社を決めた理由は?
体験入社を通して、働く社員の表情が明るく、風通しの良さを感じることができたことです。

02 soogolで働いて一番嬉しかったことは?
税務に関することに限らず、日常の出来事から経営に関わることまで多岐に渡る相談を頂けることですね。お客様がご自分のプライベートなお話までしてくださると、信頼していただけているのを感じて嬉しいです。

03 soogolの魅力は何ですか?
年齢に関係なくチャレンジ精神旺盛な人が多く、自然とやる気が出るような環境があることです。年齢も役職も関係なく発言することができ働きやすいですね。頑張る時は頑張る!遊ぶときは遊ぶ!オンとオフがしっかりしているところも魅力です。

04 応募を検討している方へ一言
会社に行くのが嫌だな~と思うことがないですし、むしろ会社に行くと元気が出ます! スーゴルの場合、会社はただ働くだけの場所ではなく喜怒哀楽を共にできる仲間がおり、自分の居場所が増えます!あなたの居場所、ここにありますよ!

社員インタビュー

サブリーダー・34歳

01 soogolに入社を決めた理由は?
会社に勢いがあり、自分も組織と共に成長できると感じたからです。前職は上場企業ではありましたが、成長できる環境に行きたかったので転職しました。

02 soogolで働いて一番嬉しかったことは?
お客様へのご提案が奏功し、喜んでもらえた時です。お客様の想いや考え方を一緒に共有し、求めらていることをご提供できた時は嬉しいですね。

03 soogolの魅力は何ですか?
会社内の風通しが良く、仕事をしやすい環境が整っていることです。社員の年齢層は幅広いですが、若い人も多くて活気がありますし、成長性があるところは魅力的です。

04 応募を検討している方へ一言
色々な会社の経営者様と直接話ができる、非常にやりがいのある仕事です。ぜひ一緒に頑張りましょう!

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