※未経験歓迎※人事・採用プロジェクトマネージャー(候補)

レジェンダ・コーポレーション株式会社(株式会社学研エル・スタッフィング)

ヘッドハンター求人

仕事内容

顧客企業の採用成功に向けたコンサルティングおよび採用活動のアウトソーシングを行っていただきます。
採用活動は、計画の立案から、広告の出稿、説明会運営、面接、フォローと多岐にわたります。
【具体的な業務】
〈採用活動〉
1.最適な採用活動スケジュールの立案
2.ターゲティング(各現場に、採用する人物像をヒアリング)
3.選考基準の設計
4.会社説明会・選考の運営支援
〈コンサルティング〉
5.入社希望者を増やす施策の考案、実行(紹介会社や求人広告会社と打ち合わせ)
6.面接の設計
7.現場担当者へのトレーニング
8.採用活動のモニタリングとレポートの作成・提言
9.採用ブランディングにおけるマーケットリサーチ
10.新しい戦略や選考手法の導入・運用(インターンシップやダイレクトソーシングなど)
11.採用活動の振り返りによる、成果と課題の洗い出し
【やりがい】
1.顧客企業は多岐にわたりますので、幅広くさまざまな採用活動を経験できます
(超大手企業の1000名新卒採用から日本に数名の特定エンジニア採用まで)
2.時に顧客と併走し、時にリードし協働します
(採用目標の達成、困難な採用課題の解決には苦労もありますが、わかちあう喜びはひとしお)
3.採用活動は、新しいものをつくる創造的な仕事です
(顧客のニーズにこたえて、ビジネススキルも向上)
4.人事・採用戦略は、経営活動においてきわめて重要です
(「就活」や派遣問題など、社会的な注目度も高い分野であり、様々な課題とビジネスチャンスが内包されています)
5.採用支援を通じて社会や経営を学び、将来的には新しいビジネスや事業の立ち上げにも関与することができます

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
標準水準以上のPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

募集要項

募集職種
給与

年収300~500万円

勤務地

東京都

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 レジェンダ・コーポレーション株式会社
業種
  • コンサルティング・シンクタンク
事業内容

人事系アウトソーシングのパイオニアとして従来にない戦略的アウトソーシングを提供。現在は「人事の総合ソリューショ
ンパートナー」としてより価値の高いサービスを提供しています。
(1)採用活動に関するコンサルティングと採用実務全般についてのソリューション提供、運営
(2)システム化・アウトソーシング化を前提とした人事業務の再構築コンサルティング
(3)勤怠・給与・社保・人事制度支援・人事情報管理、評価、サーベイなど、人事業務全般を網羅するクラウド型人事システ
ム【EHR】の提供
(4)人事制度の構築・人材の価値判断・組織活性化策の提供

ヘッドハンター名 株式会社学研エル・スタッフィング
設立 1983年 12月
代表者 代表取締役社長 稲葉 清一
資本金 35,000,000円
従業員数 300人~1,000人未満
本社所在地 〒171-0033

豊島区高田3-14-29

KDX高田馬場ビル3F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306074

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