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HRテクノロジーコンサルタント

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企業からのメッセージ

アプリからインフラまで幅広くテクノロジーのご経験がある方を募集中です。
是非ご相談下さい。


仕事内容

情報技術、ITは様々な分野で私たちの生活やビジネスを変えてきています。
これまで、人事領域でのITというと、給与計算等の業務の省力化・効率化での活用が主というイメージがあるかもしれません。
その範囲は拡大しています。IT、情報を活用することにより、人材をよりよく活かす、能力を高める、職場を活性化する、組織のパフォーマンスをあげる等々、 様々な取組みが行われており、それがグループ、グローバル全体での大きな活動となっています。
人事でのIT活用は今とてもホットな状況です。この領域では海外企業が先を行っている面もあり、PwCはそれらについての様々なノウハウを持っています。
海外ではHRテクノロジーが専門分野として確立しており、PwCネットワークでも550人以上のコンサルタントがいます。
先進のITとPwCグローバルネットワークを活用し、日本企業の人と組織の成長をもたらすことが私たちHRテクノロジーコンサルタントの使命です。 日本でこの領域を共に拓いていきましょう。積極的な応募をお待ちしています。

<主な職務内容>
 - 人事IT戦略の策定、現状アセスメント
 - システム化計画策定、製品・ベンダー選定
 - Workday、SAP(SF)、Oracle等、HRクラウドの導入
 - ITを活用した人事部門・業務改革(HR Transformation)
 - データ分析による新しい人事施策立案支援(HR Analytics)
 - 人事へのIT導入全体プログラム/プロジェクト管理支援(PMO)


応募条件

必須条件

<必須>
・ ITに関する基礎知識
・ 人事業務、人材マネジメント全般についての基礎的な知識
・ 語学スキル (TOEIC600点以上)
・ コンサルタントに共通する論理思考、ドキュメンテーション、コミュニケーションスキル

※Associateに関しては、必ずしも現時点でこれらの知識・スキルすべてを保有していることは必要はございません。
最後にあげた論理思考、ドキュメント、コミュニケーション能力をベースに、不足するスキルを身につけて行こうという意欲旺盛な方からのご応募をお待ちしております。

募集要項

募集職種

経営コンサルタント・戦略コンサルタント
財務コンサルタント・会計コンサルタント
ITコンサルタント

勤務地


東京

雇用形態

不明

福利厚生・給与・休暇

給与

年収500〜1200万円

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