新規事業開発責任者「企画系職種(全体計画・収支管理)」【土日祝日休み・年収500〜900万円・休日120日以上】

株式会社リクルートライフスタイル(株式会社キャリア・エックス)

リクルートグループのアセットを最大限に活用し今後手がけるべき新規事業をボトムアップで立ち上げる

リクルートライフスタイルが扱う日常消費領域は、ネットとリアルの垣根が薄まる中、異業種プレイヤーやグローバルプレイヤーが相次ぎ参入する領域になっています。こちらの<新規事業開発職>は、そのような環境において、リクルートライフスタイルが未だ手掛けられていない新規事業を立ち上げることがミッションとなります。中長期で収益の柱となるサービス、リクルート会員を増やすサービス、新しいユーザー接点を生み出すサービスなど幅広いテーマで事業を検討頂きます。リクルートグループだから実現できるダイナミクスとスタートアップのような小回りという二面を併せ持つエキサイティングなポジションです。

ヘッドハンター求人

仕事内容

事業の発掘からサービスの磨き込みまで総合的なスキルが必要な仕事です。具体的には、マクロ・ミクロ観点での調査分析を通した「リサーチ業務」、外部企業との「交渉業務」、実際に投資を受けるための「事業計画書作成業務」、「サービス設計業務」、リリース後のサービスを磨き込む「PDCA業務」になります。

応募条件

▼求める条件
【必要な経験・スキル(MUST)】
以下のいずれかの経験が必須になります
・担当サービスの事業計画の作成
・Webサービス運営に必要なKGI/KPI、その目標値/計画の策定
・Webサービスの立ち上げ経験

【必要な経験・スキル(MUST)】
・システム開発における要件定義、基本設計、テスト設計経験
・UI設計/UX設計など開発ディレクションスキル
・Webマーケティングにおける一連の知識
・市場調査と競争戦略の策定
・収益化(マネタイズ)手段の策定
・社内決裁者や社外の投資家からのリソース調達経験

募集要項

待遇・福利厚生
募集職種
給与

年収500~900万円

※一律手当含む
※年2回の査定あり

年収例
中途入社2年目 Aさん(27歳)の場合…681万円
中途入社3年目 Bさん(34歳)の場合…949万円
休日休暇

年末年始・夏季・GW・婚姻・産前産後・慶弔・忌引き・転勤休暇など

勤務地

東京 東京都

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社リクルートライフスタイル
業種
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

旅行領域、飲食領域、美容領域、ヘルスケア領域、通販サービス、その他日常消費領域に関わるカスタマーの行動支援およびクライアントの業務支援・決済サービスの提供をしております。

ヘッドハンター名 株式会社キャリア・エックス
設立 2015年 11月
代表者 代表取締役社長 東海林 浩樹
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒105-0004

東京都港区新橋2-13-6

862ビル6F

その他事業所

【東京本社】
〒105-0004 東京都港区新橋2-13-6 862ビル6F
【福岡オフィス】
〒812-0038 福岡市博多区祇園町8-13 第一プリンスビル 1F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307591
特色・得意分野など ★★2016年 リクナビNEXT 転職エージェントランキング ベスト10を獲得★★
約500社の転職エージェントの中で、「ベスト10」エージェントを獲得しました。
(ユーザー満足度/ カウンセリング満足度 /紹介案件満足度)

■キャリア・エックスとは■
リクルートの採用チーム責任者、リクルートグループ/マイナビのMVP受賞歴を持つメンバー達が設立した、カウンセリング型の転職エージェントです。

■3つの得意領域■

①20代/30代のキャリアチェンジ
※マーケティング/WEBディレクター/人事・広報等の管理系職種/経営企画

②WEB/メディア/広告/人材/コンサル業界に特化
※リクルートグループは、弊社経由で、年間50名以上、入社されています。

③スタートアップ/ベンチャー企業の、CXO・経営幹部ポジション

■選ばれる理由〜合格力〜■

キャリア・エックスでは、大手転職エージェントにはない「サポート力」で、
・書類通過率 約80%
・1次面接通過率 約60%
・面接確約ポジション多数有り 
を実現しております!

▶︎強み/やりたいことを棚卸し。何度でも面談、ワンストップでご担当いたします。
▶︎電話・メール・SNS。夜間の電話面談や、土日祝日の面談も対応しています。
▶︎経営陣との繋がり、企業との信頼関係があるため、100%面接確約できる求人も多数ございます。

■弊社代表 東海林のプロフィール■
2002年株式会社リクルートに新卒入社。
同社人事部の採用チーム責任者。リクルートの新卒・中途採用業務に従事。
新規事業提案制度「RING」受賞チームにて、WEB婚活サービス(現ゼクシィ縁結び)をリリース。
海外アライアンス、新規事業開発等、多様な領域で複数職種を経験。
2012年リクルート退職。人材ベンチャーの起業を経て、キャリア・エックスを創業。

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