株式会社じげん

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【経営推進部/広報戦略企画から実行】広報(リーダー~マネージャー)

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仕事内容

急成長を続ける同社にて「攻めの広報」を推進するメンバーとして幅広い業務に携わっていただきます。単なる広報活動に終始するのではなく、従業員、顧客、ユーザー等といったステークホルダーに対して適切にコミュニケーションしながら、代表直下の組織で事業・組織・会社を適切にプロモーションしつつ、中長期的にわたり自社の目指す姿を実現していく役割を担います。
また、経営推進部のメンバーとして採用広報、制度開発、組織活性化等といった人事領域についても携わり、業務や職種の壁を設けず、より良い環境・仕組みづくりとその発信を通じた推進を幅広くお任せいたします。

【具体的な担当業務の一例】

<ブランディング>
・各種メディアとのリレーション構築
・TV、雑誌・WEB等の各種メディア対応全般
・プレスリリース作成
・ノベルティ企画等、その他コーポレートブランディング全般

<採用広報>
・コーポレートサイト・採用サイトの企画立案・修正・ディレクション ・各種採用メディアの企画立案

<組織開発(組織活性化・制度開発等)>
・働きがいのある企業ランキング受賞に向けた方針立案・資料作成
・じげんグループ全体のコミュニケーション活性化施策、
 社内制度の企画・運用
・社内SNS、社内報の企画・作成・運用
・その他、CSRプロジェクトの企画・運用・発信
・その他、働きがいのある職場づくりに向けた課題発見・企画の立案


※志向性や適性に応じて上記業務を中心に担当いただきます。

待遇・福利厚生 【保険】
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【交通費】
全額支給

【福利厚生】
・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ベネフィットステーション ・慶弔金
・委員会制度(全従業員が何らかの委員会に所属し社内制度運営や企画を担当)
・新制度募集PJT(年1回、新たな社内制度案を社員から募集)
・書籍購入補助・服装自由 
他多数

【休日休暇】
完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇
年次有給休暇:試用期間終了後に発生。就業規則の定めにより入社時期に応じて付与
P-day(有給休暇を時間単位で取得可能)


応募条件

必須条件

・事業会社もしくはPR代理店での実務経験(2年以上)
・ライティング・編集の実務経験(プレスリリースもしくは何らかの記事作成)
 ※エントリー時に成果物(作成した記事や企画書等)を必ずご提出ください。
・何らかのプロジェクトや業務において周囲を巻き込み、
 課題解決を行ってきた方
(営業や何らかのプロジェクトのリーダーを通じて)
・イベントやSNSなどでの積極的な発信を通じて周囲を動かしていくことが得意な方
・新規部門やチーム等の立ち上げ・推進経験
・組織・事業の課題発見~解決の経験がある方
・チーム・プロジェクトのマネジメント経

募集要項

募集職種

広告宣伝

勤務地


東京都

雇用形態

不明

福利厚生・給与・休暇

給与

年収400〜800万円

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