財務・会計コンサルタント

連結会計パッケージソフトウェアの開発・販売・導入サービス・サポートサービスを手がけるベンダー(株式会社キャリアデザインセンター)

ヘッドハンター求人

仕事内容

システム導入サービス部門とは別個に、会計・連結を中心にお客様のグループ経営の高度化・効率化を実現するため、プロダクトフリーで現状分析、基本構想策定、業務改革、PMOなどシステム以外の側面も含めて支援する業務に関わっていただきます。

【詳細】
◆当該領域のシステム市場において国内シェアトップの自社製品を有する同社にて、大手企業様を中心としたお客様のグループ経営管理改革や連結決算効率化の上流コンサルティングに従事していただきます。
◆グローバル経営管理(連結管理会計、KPIマネジメント、グローバル原価管理)、連結決算の早期化・効率化等に関わるお持ちの専門性を活かし、連結対象子会社を有する大手企業群のニーズを的確に把握し、クライアントへの提案やコンサルティング、プロジェクトマネジメント等の上流領域を中心に貢献いただくことを期待しています。
◆また、同社では上流コンサルティング経験者がまだ少ないこともあり、マネージャーとして自組織の人材育成等にも積極的に関与いただきたいと思っています。コンサルタント・PMとしてお客様に対する価値発揮をしつつ、コンサルティング事業の立ち上げや人材育成、グローバルへの進出等にもチャレンジしたい方は、是非ご検討ください。

応募条件

▼求める条件
【下記いずれか1つでも該当する方】
◆同社事業領域と親和性のある専門性を有する方
◆コンサルティング案件におけるプロジェクトマネジャー、チームリーダーのご経験


【案件事例】
◆製造業 :経理部門の生産性向上や業務プロセス、経営管理システムの構想の策定
     :グローバル原価管理のコストマネジメント、プロセス改善、原価管理システムの構築
◆アパレル:管理会計、KPIマネジメントの構想、それを実現するためのシステムベンダー選定
◆食品  :連結決算の早期化、海外子会社財務報告の妥当性を担保するための管理モデル構築
◆製薬  :制度連結・管理連結の効率化・高度化に向けたベンダー選定や業務要件定義
◆グループ経営管理や決算早期化のコンサルティング経験
◆基幹系業務・システムのコンサルもしくはシステム開発経験
◆英語でのプロジェクト対応が可能な方
◆海外勤務が可能な方

募集要項

募集職種
給与

年収800~1600万円

勤務地

東京都

選考プロセス
応募ボタンからご応募ください

企業概要

会社名 連結会計パッケージソフトウェアの開発・販売・導入サービス・サポートサービスを手がけるベンダー
業種
  • コンサルティング・シンクタンク
  • ソフトウエア
事業内容

~~連結会計パッケージソフトウェアの開発・販売・導入サービス・サポートサービスを手がけるベンダー~~

連結会計パッケージソフトウェアの開発・販売・導入サービス・サポートサービスを中心として、
関係会社を有し、グループ経営を実践・強化する企業向けに、連結会計・経営業務を支援するビジネスソリューションを提供しいます。

【主要ソリューション】
◆連結会計システムソリューション
◆経営情報活用システムソリューション など 

ヘッドハンター名 株式会社キャリアデザインセンター
設立 1993年 7月
代表者 代表取締役社長兼会長 多田 弘實
資本金 558,660,000円
従業員数 300人~1,000人未満
本社所在地 〒107-0052

港区赤坂3-21-20

赤坂ロングビーチビル

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-040429
特色・得意分野など 東証一部上場、18年の実績。”納得感のある転職成功の実現” にこだわります。

<type転職エージェントのサービスの特徴>
■1、成長企業を中心とした求人案件の「数と情報量」の両立
常時2万件以上の求人案件を保有。求人票ではお伝えしきれない企業の募集背景や事業戦略など 1件1件の求人情報の内容の濃さ・情報量に定評があります。

■2、業界専任のキャリアアドバイザー、充実のサポート体制
領域別に専任チームの体制を設け、転職者1人1人へ向き合う時間を大切にし、 職務経歴書のアレンジや面接対策も徹底的にフォロー。選考通過率の高さも評価を頂いています。

■3、機械的ではない、オーダーメイド型のキャリアアドバイス
システマチックなサポートとは一線を画し、求人案件をご紹介するだけでなく、
転職希望者の5年後、10年後のキャリアを見据えたキャリアカウンセリングを心掛けています。

当社の人材紹介は求職者の方の能力・スキルや経歴と言ったスペックと企業側の求人情報を
マッチングさせるだけではありません。 企業側が求める人物像や採用動向、社風に至るまで企業様より伺い、情報の濃さを信条としております。 また担当のアドバイザーがキャリアプランニングを始め、ご推薦、選考のアドバイスに至るまで 1人ひとりに合わせた転職サポートを提供。フレッシュで詳しい情報をお伝えしており、 求職者の方は企業の採用の意図まで深く理解していただけるため、書類選考の通過率が高く、 その後の面接対策もきめ細やかにサポートいたします。

当社は、採用課題を抱える企業様にとっても、真っ先に声をかけていただく 「ファーストエージェント」をコンセプトに、常に信頼される存在でありたいと考えています。 人材がバリューを発揮するにふさわしい環境への挑戦を後押しするのが、 私たちの使命です。

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