【契約社員】プロセスデザイン

株式会社リクルートコミュニケーションズ(株式会社アカミ)

ヘッドハンター求人

仕事内容

現在は 1)まなび領域、2)住宅領域への配属を予定しています。

①まなび領域の場合

【概要】
スタディサプリ進路 紙メディア、ネットメディア、パンフレット(大学・専門学校の広告)などの進行管理業務及び付随する業務全般

【具体的な仕事内容】
 ●外部パートナーへの原稿発注・原価管理・品質管理業務
 ⇒年間サイクルで更新され、繁忙期(10月~4月)には1万件を超える原稿の進行管理をする
 ●営業の発注マネジメント業務
 ●アウトソース先である制作パートナーのコントロール、マネジメント業務
 ●営業とパートナーの間での調整・交渉・渉外業務 
 ●各種規定に沿った問い合わせ回答 ※原稿は100~300件/月程度担当
 ●ゆくゆくは、商品に応じた制作体制や業務フロー設計などにも関わっていくことになる

【ポジションの魅力】
 ●ライフワークバランスのとれた職場環境
 ●複数の関係者と良好な関係を築きながら仕事を進めていく必要があるため、コミュニケーション能力や対応能力に磨きがかかる点

②住宅領域の場合

【概要】
SUUMOネットポータルサイトのマンション領域を担当し、主にサービスの改善・機能追加に伴う下記業務を行っていただきます。
①既存・新規コンテンツの保守運用業務

【例えばこんな仕事をお任せします】
 ●関係者合意形成、プロジェクトマネジメント
 ●新規サービスや新機能の要件定義・詳細設計・運用設計
 ●既存システム/商品の改善・エンハンス対応
 ●全国のデスクからの問い合わせ対応・支援、および指示徹底

【ポジションの魅力】
 ●商品の企画~運用を行う中で、カスタマーの手に直接届く商品の保守運用に関わることができます。
 ●SUUMOという日本TOPの不動産ポータルサイトに対してRCOのトップとして運用をすることができます。

応募条件

▼求める条件
①まなび領域の場合

【必要な経験・スキル(MUST)】
 ●原稿を締め切りまでにミスなく入稿するために必要な業務適性や経験・スキルを持っている人材
 ●対複数法人との折衝経験
 └多数の関係者を混乱なく管理、調整、進行を行う必要があるため
 ●コミュニケーションスキル(営業やSV、渉外の経験)
 └対応する関係者の年齢にも幅があるため、コミュニケーション能力に加えて柔軟性と対応力も求められる


②住宅領域の場合

【必要な経験・スキル(MUST)】
 ●論理的思考と発想力 ⇒ 論理的に物事をとらえつつ、新たな視点を取り入れる柔軟性と発想力(当たり前を当たり前と考えない)
 ●チャレンジしてやりきる力 ⇒未経験の業務にも意欲的に取り組み、工夫をし続けやりきる力(できない、ではなく、どうやるか)
 ●コミュニケーション力 ⇒ 人を巻き込み、動かす力がある
 ※RCO社内・リクルート各事業会社のメディア担当者や事業推進、開発等、
   多岐の部署との調整が必要なため。また、制作現場(全国)との連携・調整業務が重要であるため
▼歓迎条件
①まなび領域の場合
【あると望ましい経験・スキル(WANT)】
 ●論理的思考能力
 ●基本的なOfficeスキル(Excelで簡単な表計算ができる、Power Pointで簡単なマニュアル作成ができるなど) 
 ●VLOOKなどExcel活用できるOAスキル
 ●アウトソース先のマネジメント経験


②住宅領域の場合
【あると望ましい経験・スキル(WANT)】
①前職経験
 ●IT企業で、要件定義/設計/プロジェクトマネジメントのいずれかの経験がある
 ●WEB系会社で、メディア立ち上げ/メディア設計の経験がある
 ●コンサル系会社で、ビジネスコンサル/システムコンサルに携わった経験がある
②ITスキル
 ●MS Officeソフト(Excel(VLOOK、ピボットレベル)とPower Point、ACCESS)の基本操作
 ●IT基礎力(シスアド・ITパスポートレベル)
 ●HTML、CSSの操作・コンテンツ制作経験
 ●分析/統計の基礎知識・経験があり、データ分析結果から結果を見出だせる
▼求める人物像
①まなび領域の場合
【求める人物像】
 ●コミュニケーション能力が高く、複数の関係者との調整や渉外を柔軟かつ円滑に進めることができる人
 ●納品の期日に対する高いコミットメントのもと仕事を遂行できる人


②住宅領域の場合
【求める人物像】
 ●目先の問題に捉われず、背景にある「問題や課題」を理解し、行動できる方
 ●プロセスに必要な登場人物や仕組を考え、作り込むことができる方
 ●要望された業務に留まらず、課題意識を持ち合わせ、業務改善や提案することができる方
 ●成長意欲を持ち、事業貢献へ高いコミットメント意識がある方
 ●物事を論理的に捉えて業務を遂行できる方
 ●仕事を一人で抱え込むことなく、他メンバーを動かし業務を任せられる方

募集要項

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【諸手当】
深夜・休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による) 等
【その他諸制度】
休職制度 、時短勤務制度、育児のための在宅勤務制度、社内表彰・報奨金制度、社員持株会 等

就業時間

09:00 ~ 17:35
標準労働時間:9時00分~17時34分
休憩時間:原則60分
※1日の標準労働時間は7時間34分としますが、フレックスタイム制を採用しており出退勤時間は各自の職務内容と自由裁量に委ねています。

募集職種
採用予定人数

若干名

給与

年収383~452万円

月給26万4600円(基本給19万2436円+グレード手当7万2164円)
    ~31万2700円(基本給22万7418円+グレード手当8万5282円)

※グレード手当は月45時間までの超過勤務手当
※月45時間を越える時間外労働は追加で支給
※上記給与はあくまでも参考です。担当職務・経験・能力を検討の上で決定させていただき、内定時に処遇通知をいたします。

年収例
【年収例】
383万円/26歳/月給26万4600円(月45時間までの超過勤務手当7万2164円を含む、月45時間を越える時間外労働は追加で支給)+賞与
452万円/30歳/月給31万2700円(月45時間までの超過勤務手当8万5282円を含む、月45時間を越える時間外労働は追加で支給)+賞与
休日休暇

【休日・休暇】
年間休日127日
週休2日/土日 /祝日、産前産後、慶弔
有給/初年度10日※入社時より支給、入社月により異なる

勤務地

東京都 東京都

※職種によって勤務地が変わるため、内定後処遇通知のタイミングで勤務地が確定します

雇用形態

契約社員

企業概要

会社名 株式会社リクルートコミュニケーションズ
業種
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

リクルートグループにおいて、クライアントの集客ソリューションから、Webマーケティング、メディアの制作・流通・宣伝、カスタマーサポートまでを担当します。

ヘッドハンター名 株式会社アカミ
設立 2015年 9月
代表者 代表取締役社長 佐藤 康朋
資本金 5,000,000円
本社所在地 〒101-0023

東京都千代田区神田松永町17-5

相沢ビル6階

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307479
特色・得意分野など 3名のリクルートグループ出身者で構成された会社です。
幅広い業種・職種に対応しています。

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