将来の幹部候補となる【総合職※全国型】を募集。社員一人ひとりが主体的に行動し、成長していけるフィールドとして、若手社員のうちから、数百億のプロジェクトに関わる機会があります。

野村不動産株式会社

人びとが求めるものは何かを徹底的に考え抜き、社会のニーズに応え続けるために、あなたの力が必要です。未来につながる街づくりとともに、豊かな時と人びとと共に育み、社会に向けて新たな価値を創造し続けます。

私たちは住宅やオフィスビル、商業施設といった建設や空間を創造し、「住まい」「働き」「集い」「憩う」人びと共に豊かな時を育む総合デペロッパーです。

1957年にビルの賃貸・管理を主業務とした不動産事業からスタートし、以来、時代やマーケットに適応しながら積極的に事業領域を拡大してきました。
現在は、「住宅」「オフィス」「商業」「物流」「再開発」「資産運用」「仲介」と7つの事業フィールドで、不動産ビジネスの可能性を無限に広げています。

当社の成長の原動力は、常にマーケットの声と徹底的に向き合うことで新たな価値を創造してきた点にあります。
「製販管一体」の強みを活かし、お客様の声を具現化する体制だけでなく、社員一人ひとりが目の前の課題に対し、自分らしく切り開いてきたからこそ、現在の野村不動産があります。

◆◆◆◆
少子高齢化による人口構造の変化、地域コミュニティの変容、建造物の老朽化、グローバル経済の加速、さらには環境問題への取り組みなど、不動産事業を取り巻く環境は日々変化しています。

野村不動産は、これまで培ってきた商品開発力や管理・運営力などを活かし、次なる時代を見据え、社会の課題に応える事業を展開していきます。
マーケット起点の発想で、従来の価値観とは異なる新たな価値を創造し、独創的な企業として成長し続けていきたいと考えています。

「お客様や社会にとって真に役立つものは何か、求められる機能は何かを絶えず追求し続け、常に新しく、高品質な商品やサービスを提供していきたい」

単に建物を建てるだけではなく、人びとが求めるものは何かを徹底的に考え抜き、社会のニーズに応え続けるために、あなたの力が必要です。

仕事内容

当社は「住宅」「オフィス」「商業」「物流」「再開発」「CRE」「資産運用」の7つの事業を柱とする総合不動産会社(ディベロッパー)です。
ディベロッパーは住宅やビルといった建物や空間を創造し、その土地や建物の価値を最大化させることが主なビジネスとなります。
「建物」や「空間」というモノづくりを開発・営業・運営という様々な立場からプロデュースする仕事といえます。

ひとつのプロジェクトには莫大な資金を要し、その責任も非常に重大な分、成し遂げたときには大きな達成感と充実感を味わえます。
当ポジションは、将来の幹部候補となる【総合職」の募集になります。

【具体的には】
当社は、「用地取得」→「企画・設計」⇒「営業」⇒「運営管理」を一貫して行っています。
入社当初の配属は、営業系(出口戦略から価格決定、商品企画まで携わる営業・販売)の業務に従事していただきます。
将来の幹部候補として、事業間の異動や職種転換を通じて業務の幅を広げてもらい、マネジメント層または専門プロフェッショナルとしての活躍を期待しています。

・用地取得:物件情報を取得し、取得金額を調整、用地取得
・企画・設計:ゼネコン・設計会社と共にコンセプトを設計に落とし込み、事業推進
・営業:出口戦略から価格決定、商品企画まで携わる営業・販売
・運営管理:竣工した物件の更なる価値向上を目指し、運営・管理

蓄積されたノウハウによる高度な不動産開発機能をもとに、再開発案件にも積極的に取り組み、その案件数は国内でもトップクラスのものとなっています。

【仕事のやりがい】
野村不動産は、社員の力によって、各分野でのナンバーワンブランドの地位を確立させることを目指しています。
そのために、社員一人ひとりが主体的に行動し、成長していけるフィールドとして、若手社員のうちから、数百億のプロジェクトに関わる機会がある環境です。

若いうちから大きな裁量を与えられ、ダイナミックな仕事を任せ、”自ら考え、判断する”主体性・自主性を重んじる風土が根付いています。

また、総合職は、様々な業務を経験できる点も大きな魅力です。
社員一人ひとりが、「開発」担当であり「営業」担当でもあり、多角的な視点を持つことができます。

【事業詳細】
製販管一体の強みを活かし高品質な住まいづくりにこだわる「プラウド」と、上質な住まいを魅力的な価格でお届けする「オハナ」の両ブランドを基軸にした『住宅事業』
オフィスビル・商業施設・物流施設などの企画/開発/運営を行う『都市開発事業』
企業不動産価値の最大化をサポートする『CRE戦略支援業務』や不動産ファンドの組成・運用を行う『資産運用事業』等
デベロップメント事業を核としながら、時代に即した商品・サービスを提供しております。

事業フィールドは、大規模再開発、ホテル、高齢者向け住宅、サービスアパートメント、そして海外などますます広がっています。

応募条件

▼求める条件
・営業、マーケティング、事業企画、経営企画のいずれかのご経験がある方
※特に業界経験は問いません。
▼求める人物像
■周囲に気を使える方(様々な関係者と協働が必須のため)
■自分の弱みも強みもさらけ出して周囲と付き合っていける方
■顧客志向を常に持ち仕事ができる方
■何もないところから何かを創りあげていくために自主的に行動できる方

募集要項

待遇・福利厚生

■諸手当:家族手当、時間外手当、住宅ローン手当、昼食費補助、通勤費負担(当社規程による)など
■保険:雇用・労災・健康・厚生年金
■住宅:独身寮、準社宅制度、住宅融資制度
■貯蓄:財形貯蓄、持株会制度、ミリオン積立制度
■余暇:健康保険組合直営保養所、契約保養所
■その他:野村福祉共済会(結婚・出産などのお祝い金、病気・健康・学資などへの低利融資)

【教育・研修】
階層別研修、宅地建物取引主任者・建築士・不動産鑑定士・TOEIC・FP・簿記検定等の各種資格取得援助、
ビジネス英語、国内留学(MBA・MOT)、ビジネススクール研修、部門横断型社員交流研修等

就業時間

09:00 ~ 17:40
標準労働時間7時間40分
フレックスタイム制 有
(住宅営業現場にて住宅営業に従事する社員 10:00~18:40)

募集職種
採用予定人数

3-5人

給与

年収480万円~

■昇給年1回、賞与年2回(6月、12月)

年収例
大卒1年目/約460万
大卒4年目/約580万円
大卒7年目/約840万円
課長代理昇格時(最短大卒9年目)/約1040万円
※固定給として支払われる年収モデル
(各種手当・賞与なども含んでおります。全国型の場合。)
休日休暇

<年間休日120日以上>
完全週休2日制、祝祭日、年末年始、暑中休暇、
有給休暇(初年度14日最高20日)
リフレッシュ休暇、バースデー休暇
産前産後休暇、育児・介護休業

勤務地

本社 東京都 新宿区西新宿1丁目26番2号 新宿野村ビル
JR・小田急線・京王線「新宿」駅西口 徒歩7分
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅2番出口 徒歩4分
都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅B2出口 徒歩3

本社/東京 支社/大阪 支店/仙台、名古屋、京都、福岡、海外拠点

※総合職(首都圏勤務)については首都圏エリアのみ

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
【STEP 3 説明会】
【STEP 4 1次面接】
【STEP 5 最終面接】

企業概要

会社名 野村不動産株式会社
設立 1957年 4月
代表者 取締役社長 宮嶋 誠一
業種
  • 不動産・住宅・建材・エクステリア
資本金 2,000,000,000円
売上高 3,000億円以上
従業員数 1,000人~3,000人未満
事業内容

上質な住まいにこだわったプラウドブランドのマンション・戸建分譲を行う住宅事業のほか、オフィスビル事業、商業施設事業、物流施設事業、CRE戦略支援事業、資産運用事業の6つの事業を展開しています。

本社所在地 〒163-0566
東京都 新宿区西新宿1丁目26番2号 新宿野村ビル

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