SEMコンサルタント(マネージャー候補)【WPPグループの2チャネルからビジネスを取り込めています】

株式会社DAサーチ&リンク(株式会社GEEKLY)

プロモーションの提案、運用、改善業務を坦務していただきます。

【中途入社でも研修プログラムが充実しています】
電通グループ会社研修、Web広告研究会セミナー、Google Analytics勉強会、マナビトオンライン研修、ラインケア研修、Yahoo!/Google認定資格勉強会、電通セミナー、JIAA研修、Biz CAMPUS研修、ジッセン、管理職研修など10以上の研修プログラムが存在しています。

【キャリアパスについて】
マネジメントコースとスペシャリストコースの2つのキャリアパスがあります。社内には、様々な職種がありそれぞれに2つのキャリアパスを用意しています。
例えば、コンサルタントやプランナーといった職種の場合、それぞれ一定期間の実務経験を経て、シニアコンサルタントまたはシニアプランナーとして、レベルの高い広告運用の出来る人材へと成長することになります。
その後、自身のキャリアプランに応じてマネジメントコースを選択したり、より高度な専門性を有するスペシャリストを目指したりすることが可能です。
また、キャリアの途中でマネジメントからスペシャリスト、またはその逆への転向も可能な柔軟な制度です。

【非常に働きやすい環境です】
育児休暇取得者の復帰率も非常に高いですし、月の残業時間は、平均20時間以下で、所定労働時間も7時間と他の会社よりも1時間短いです。

ヘッドハンター求人

仕事内容

デジタルマーケティングへの高い関心、特にリスティング広告領域において深い知識を持って広告主のマーケティング課題を解決すべく、プロモーションの提案、運用、改善業務を坦務していただきます。
また、クライアントの成果を最大限にすべく、社内オペレーションメンバーとコミュニケーションを円滑に進めることのできるスキルも必要。将来的なマネージャー候補として、若手メンバーの育成や会社の全体施策に基づいた業務の遂行をお任せします。

【具体的には】
・対クライアントにおいて同社領域(リスティング広告、ディスプレイ広告)の提案を行うこと
・自らもリスティング広告、ディスプレイ広告の運用を行いながら、改善に取り組むこと

【期待されること】
・クライアント満足度を向上させ、当社ビジネスの拡大を実現すること
・リスティング広告の深い知識を習得し、クライアントのマーケティング課題を解決すること
・Yahoo、Googleにとどまらず、広くデジタルマーケティングの知識を収集すること

【雇用形態補足】
試用期間:6ヵ月 ※試用期間中の待遇は本採用と同額
契約更新:期間の定めなし

応募条件

▼求める条件
・検索連動型広告・ディスプレイ広告などの運用実務経験
・広告会社、メディア、クライアント等の複数の利害関係者が存在する環境での業務経験

募集要項

待遇・福利厚生

【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【手当】通勤手当 役職手当 
【制度】電通保養所 健保保養施設 資格取得支援制度 電通グループ教育プログラム(電通本社研修、電通デジタル・ホールディングス研修など) 社内フリードリンク 昼食代一部補助

就業時間

09:30 ~ 17:30

募集職種
募集背景

事業拡大に伴う増員募集になります。

給与

年収396~700万円

【年収補足】
・月給下限25万円~月給上限40万円
・賞与有(年2回) ※前年度3ヶ月分支給
・時間外労働「あり」(平均20時間程度) 残業時間に応じて残業手当有 ※休憩時間60分

休日休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土/日) 祝日 リフレッシュ休暇

勤務地

大阪支社、あるいは、顧客先での常駐勤務の可能性あり

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社DAサーチ&リンク
業種
  • WEB・インターネットサービス
事業内容

【電通グループと世界最大手広告代理店・WPPグループの2チャネルからビジネスを取り込めています】
同社は、広告分野における日本最大手・電通、アサツー ディ・ケイ(ADK)ならびに世界最大手の広告会社WPPグループのデジタルメディア・エージェンシー“Xaxis”の出資によるジョイントベンチャーです。特に筆頭株主である電通グループの一員として、株式会社電通デジタル、株式会社サイバー・コミュニケーションズ(CCI)、株式会社D2Cと共に、電通グループのデジタル広告領域を担っています。
2003年の設立当初は、検索連動型広告を中心に事業を展開していましたが、デジタル広告全般の進化に歩調を合わせながら事業ドメインを拡大。現在はサーチ領域をベースとしたディスプレイ広告や動画広告を含む運用型デジタル広告領域全般をメインに、アフィリエイト広告、リターゲティング広告そしてソーシャルアドにおいて、提案/コンサルティングならびに運用業務を多様な形態でサービス提供しています。

ヘッドハンター名 株式会社GEEKLY
設立 2011年 8月
代表者 代表取締役 奥山 貴広
資本金 30,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷1-17-2

ヒューリック渋谷宮下公園ビル 6F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-305272
特色・得意分野など 【最大手転職サイトにおける転職エージェントランキングにて2013年カウンセリング満足度第1位を受賞】

創業してから短期間でこのような実績を残すことが出来ました。

また、短期間で高い実績を出せたことが、クライアント企業様からの良い評判を生み出すことができ、口コミや反響で取引先企業が拡大しております。
取引先の担当者の多くは、求人企業が代表者、取締役、もしくは人事部長といった決済者と直接採用活動のやりとりをさせて頂いております。


理由としては、当社は以下のポリシーを持ってサービス運営している点にあります。


<<人材紹介の常識を覆す高品質のサービスで、確かな価値を提供します。>>
2011年12月、これまでにない新しい人材サービスの「在り方」目指してGEEKLYは誕生しました。
当社創業の背景には、従来の人材サービスに抱いていた品質への疑問があります。
通常、幅広い分野の求人を扱う人材サービス会社では、専門性のない担当者が他業種・他職種のクライアント企業や求人を抱えています。
そこで本当に企業が求めている理想的な人材を紹介することができるのでしょうか。
また、多様なキャリアを持つ求職者の皆様一人ひとりに対して、的確なアドバイスを送り、迅速な対応でサポートしていくことができるのでしょうか。
その答えはNOです。

「いい仕事が見つかった」「すばらしい人材にめぐり会えた」。
最高のマッチングは、求職者の皆様が求める条件や、クライアント企業について知り尽くしたプロフェッショナルでなければ、実現することはできません。
GEEKLYは、IT/WEB業界に特化した人材紹介企業です。
ジャンルを特化することで生まれる高度な専門知識と豊富な求人情報を背景に、高い決定率にこだわり満足度の高いマッチングをスピーディーな対応で実現しています。

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