<<Webメディア営業>> ポテンシャル採用・第二新卒歓迎

WEB専業広告代理店(株式会社エージェントプラス)

Webメディアの利用者数値といった、データをベースに分析を行うため、論理的な提案スキルを身に付けることができます。

クライアントと共に運営をしているWebメディアの活性化を担当いただきます!

■営業スタイル:既存顧客と新規顧客の割合は8対2、担当するクライアント数は平均3~4社というイメージです。大手ナショナルクライアントと深く長く付き合う営業を行うことができます。

■クライアントとの関係性:協業クライアントと成果報酬を分け合うビジネスモデル(レベニューシェア)であるため、協業クライアントとはフラットな関係性で、より魅力的なWebメディアを作るためには何をすれば良いか、ディスカッションできる環境です。

ヘッドハンター求人

仕事内容

【業務詳細(仕事の流れ)】
①分析・課題抽出:
Webメディアを使用する会員様の動向をモニターし、より多く買い物をしてもらえるためには何が必要なのか?といった分析を行います。
※分析対象数値例…サイト自体の来訪者数、経路分析、送客先への送客数/来店頻度、顧客単価等

②企画・提案:
クリエイティブチームと連携を取りながら、課題を解決するための解決策を検討・提案を行います。(例:来訪者数増加のためのキャンペーン施策等)

③効果検証:
提案施策の効果と課題を検証し、より魅力的なWebメディアにするためのネクストアクションを検討・実行します。

【組織体制(CRMプラットフォーム部について)】
同部はメディア事業を展開しており、Webメディアの企画・運営・開発・分析を担い、メディア/コンテンツ/サービスの新規開発やデータマーケティングを通して、パートナー企業のCRMを支援しています。
※組織詳細…部長の下、営業チームやクリエイティブチーム等の約30名で構成されています。今回の配属チームである営業チームはマネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名の計5名。20代~30代前半が中心の若くて活気のある組織です。

応募条件

▼求める条件
下記①と②の条件を満たす方
①基本的なPCスキル(エクセル、パワーポイント利用)がある方
②法人営業の経験がある方
▼求める人物像
・変化を楽しみながら柔軟に対応し、スピード感をもって仕事に取り組むことができる方
・クライアントや社内チームメンバーとのコミュニケーションを大切にしながら、主体的に仕事に取り組むことができる方
・仲間と切磋琢磨しながら仕事を通じて自己成長をしたいという思いをお持ちの方
・数値をベースにコミュニケーションが取れる方
・論理的に物事を考えることができ、かつ調整能力に優れている方

募集要項

待遇・福利厚生

社会保険完備
社員持ち株会
財形貯蓄
関東ITソフトウェア健康保険組合
インフルエンザ予防接種
婦人科検診(年1回)
確定拠出年金
育児短時間勤務制度
慶弔見舞金
定年再雇用制度
保養所 等

就業時間

09:30 ~ 18:30
■裁量労働制:専門業務型(9:30~18:30を基本とし、労働者の決定に委ねる)
■みなし労働時間8時間(一日あたり)

募集職種
給与

年収400~600万円

【想定年収】400~600万円程度(経験・能力等考慮の上、規定により優遇)
【月収】316,667~463,335円程度(経験・能力等考慮の上、規定により優遇)
【固定残業代】月30時間相当の時間外勤務手当および、月30時間相当の深夜勤務手当として、月69,526円~月103,590円を月給に含んで支給

休日休暇

完全週休2日(土・日)
祝日
連続休暇(リフレッシュ休暇)
有給休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
ボランティア休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
裁判員休暇 等

勤務地

東京都

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 WEB専業広告代理店
業種
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
ヘッドハンター名 株式会社エージェントプラス
設立 2013年 5月
代表者 代表取締役 國友 圭一郎
資本金 10,000,000円
従業員数 10人未満
本社所在地 〒104-6591

東京都中央区明石町8-1

聖路加タワー30階

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-305931
特色・得意分野など 弊社はIT・インターネット業界に特化した人材エージェントです。
求人の数だけでない、将来を見越した転職をご支援させて頂きます。

これまで350名以上の方の転職をご支援して参りました。
サービスの「質」にこだわり、具体的には下記のような特徴がございます。

■コーチング付きキャリアカウンセリング
■企業様に合わせた面接対策、レジュメの添削
■クライアント企業の社長をはじめ、役員以上との直接のパイプ(全案件の6割超)
■手厚いサービスの実現のため、毎月10名限定の転職支援(内定率40%以上)
■上場企業・大手企業様以外にも、ニッチ業界で急成長している企業様の求人を数多く保有
■自社開発・自社サービス・自社プロダクツなどを保有しているクライアント企業が大半
■求職者様・求人企業様を1人のコンサルタントが担当することで保有情報・ご提案の精度を高めています。

他にも、応募手続、面接日時調整、年収交渉等はもちろん対応させて頂きます。
ご自身のご負担を減らし転職活動が可能となります。

お急ぎでお仕事をお探しの方はもちろん、
中長期的なキャリア形成をご支援することも可能です。
ご納得いく転職の実現に向けて、弊社がお手伝いさせて頂きます。

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