★接客・販売経験を活かせるMIプランナー★個人ノルマなし/U・Iターン補助金あり/有名商業施設内勤務

株式会社F.L.P

☆☆珍しい戦略を採り入れた会社☆☆

2002年の設立以来、「新しい保険のカタチ」を多くのお客様にお届けしながら
順調な成長を遂げている当社。

信頼できる駅チカ、商業施設にのみ出店する「好立地出店」
生老病死を用いた独自のコンサルティング手法による「差別化された提案」
これまで業界にはなかった評価制度・業務体系の「MIプランナー制度」
この3つの差別化戦略のもと、お客様から好評を頂き、着実に成長をしてきています。

今回は当社のプランナーとしてご活躍いただく方を募集します。
充実の研修制度がありますので、未経験の方も安心してご応募ください。

仕事内容

★お客様のライフプランを守る保険を用いたご提案と店舗運営★

【お客様のためのご提案】
お客様が本当に必要な保障をご提案するため「生老病死」という、当社独自のコンサルティング手法を用いて行います。
ただし、まずはお客様の想いありき。お話をしっかりお伺いして想いを受けとめることから始まります。

【中立的な立場でご提案】
約20社の保険会社を比較・検討。「この会社にこの商品がぴったり」と、お客様にベストな保険をご案内し、
お客様に本当に喜んで頂けるので販売ストレスもありません。

【ご契約後もしっかりアフターフォロー】
ご提案だけでなく、アフターフォローも非常に重要です。ご契約いただいたお客様に対して、「その後困ったことはないか?」「請求は滞りないか?」「環境変化はないか?」等、長くお付き合いいただくためのフォローも大切なお仕事です。


【仕事のやりがい】
★他では味わえない充実感が魅力★
「お客様の一生に寄り添う職業」であるMIプランナー
FLPでは、自分自身の仕事に信念を持ち、成長し続けるMIプランナーが日々活躍しています。

お客様の人生に寄り添う仕事なので責任は非常に大きいですが、お客さまから「これからも相談させてくださいね」「このお店があってよかった」というお声をいただけることも多く、充実感は他の仕事にないものがあります。
また、一生涯を支える保険選びをお手伝いするからこそ、お客様と長くお付き合いできるのが魅力です。

応募条件

▼求める条件
★接客や人と話すことが好きな方、成長したい方歓迎!★

【具体的には】
◆業界・職種未経験歓迎
◆第二新卒歓迎
▼求める人物像
☆「人と話すことが好き」「多くの人と出会える仕事に就きたい」「自分を成長させたい」という方は大歓迎です。
履歴書だけで判断せず、積極性や人柄なども重視した積極採用を行います!

【求める人物像】
◆「ありがとう」と言われることが好きな方
→お客様の人生に寄り添えるやりがいがあります。

◆専門知識を身に付けたい方
→業界随一の保険会社・商材を取り扱っています。

募集要項

待遇・福利厚生

◆給与更改年2~4回(1月・4月・7月・10月)※個人業績による
◆業績賞与年4回(1月・4月・7月・10月)※店舗業績による
◆交通費支給(月3万5000円まで)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆勤続手当
◆FP資格手当
◆子育て支援手当月2万円 ※ 当社規定による
◆住宅手当月2万円 ※当社規定による
◆U・Iターン初期費用補助金(最大15万円) ※当社規定による

就業時間

09:30 ~ 21:00
◆実働8時間(シフト制)
※9:30~21:00の間で変動します。
※目安として10:00~20:00が標準的な店舗の営業時間です。

<残業について>
シフトの入れ替わりやビルの閉館時間に合わせての退社のため、
残業はほぼありません。

募集職種
募集背景

新規顧客の増加、新店舗の拡大と共に当社は更なる成長を続けております。
また、お客様へ付加価値を提供するべく、保険相談以外のサービスの提供も行っている為、さらなるサービスの品質向上と会社増強を実現するための一緒に働く仲間を募集しております。
会社の成長と共に、自分自身も成長させたいという方の募集をお待ちしております。

採用予定人数

若干名

給与

年収260~1000万円

月給21万5000円以上
※入社9ヶ月以降、業績に応じ業績給がプラスされます。
※経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。
※上記金額には固定残業代(2万円・11時間以上相当分)が含まれています。
※月11時間を超える残業代は、追加支給いたします。

年収例
年収1000万円 エリアマネージャー職 経験10年/月53.1万円+業績賞与
年収700万円 店長職 経験5年/月給47万円+業績賞与
年収500万円 店長代理職 経験2年/月給32万円+業績賞与
休日休暇

【年間休日115日以上】

◆週休2日制(シフト制・月8~9日)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休取得実績あり
◆リフレッシュ休暇
※入社3年後に5日間の連続休暇が付与。

勤務地

東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県にある各店舗 東京都 渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4階
渋谷駅13番出口より徒歩4分

<東京都>

【渋谷オフィス店】渋谷区渋谷

【用賀SBS店】世田谷区用賀

【グランデュオ蒲田店】大田区西蒲田

【東急スクエア田園調布店】大田区田園調布

【ルミネ立川店】立川市曙町

【アトレ大森店】大田区大森北

【京王聖蹟桜ヶ丘店】多摩市関戸

【アトレ吉祥寺店】武蔵野市吉祥寺

<神奈川県>

【港北みなも店】横浜市都筑区

【トレッサ横浜店】横浜市港北区

【横浜ランドマーク店】横浜市西区

【青葉台東急スクエア店】横浜市青葉区

【新百合ヶ丘エルミロード店】川崎市麻生区

【横浜駅東口店】横浜市西区

【たまプラーザテラス店】横浜市青葉区

<千葉県>

【ペリエ稲毛店】千葉市稲毛区

<埼玉県>

【ららぽーと新三郷店】三郷市新三郷

【アトレ浦和店】さいたま市浦和区

東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県にある各店舗
◎U・Iターン歓迎!
◎住宅手当月2万円 ※当社規程による

雇用形態

正社員

選考プロセス
応募ボタンからご応募ください
  • 【STEP1】書類選考
    一人でも多くの方とお会いしたいと考えています
      ▼
    【STEP2】一次面接
    代表・春野がお会いします
      ▼
    【STEP3】最終面接
    店舗統括マネージャーがお会いします
      ▼
    【STEP4】内定
    ◎応募から1ヶ月以内での入社が可能です。
    ◎面接日・入社日はご相談に応じます。就業中の方もお気軽にご応募ください。
    ◎担当のスケジュール状況により集団面接を行う場合もあります。

企業概要

会社名 株式会社F.L.P
設立 2002年 6月
代表者 代表取締役社長 春野 高利
業種
  • 生命保険
  • 損害保険
  • その他
資本金 283,800,000円
従業員数 30人~100人未満
事業内容

保険に関する総合的なコンサルティング
来店型保険ショップ運営
生命保険の募集に関する業務
損害保険の募集に関する業務
相続に関する相談業務

本社所在地 〒150-0002
東京都 渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4階
その他事業所

【札幌APIA店】札幌市中央区北5条西4丁目 APIAフードウォーク

【アトレ浦和店】埼玉県さいたま市浦和区高砂1-16-12 West Area 4F

【ららぽーと新三郷店】三郷市新三郷ららシティ3-1-16 ららぽーと新三郷1階

【ペリエ稲毛店】千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-19-11 ペリエ稲毛1F

【東急スクエア田園調布店】大田区田園調布2-62-4 東急スクエアガーデンサイト 2F

【グランデュオ蒲田店】大田区西蒲田 7-68-1 グランデュオ蒲田西館 8階

【アトレ大森店】大田区大森北 1-6-16 アトレ大森 2階

【用賀SBS店】世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエア 2階

【渋谷オフィス店】渋谷区渋谷1-20-1 井門美竹ビル4階

【ルミネ立川店】立川市曙町2-1-1 ルミネ立川1階

【アトレ吉祥寺店】武蔵野市吉祥寺南町1-1-24アトレ吉祥寺東館B1

【京王聖蹟桜ヶ丘店】東京都多摩市関戸1-10-1 京王聖蹟桜ヶ丘ショッピングセンターB館 8階

【横浜ランドマーク店】横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークプラザ 4F

【横浜駅東口店】横浜市西区高島2-18-1 横浜新都市ビル(そごう横浜店)9F

【トレッサ横浜店】横浜市港北区師岡町700 トレッサ横浜南棟 3階

【たまプラーザテラス店】横浜市青葉区新石川2丁目1番地15 たまプラーザテラス リンクプラザ 4階

【青葉台東急スクエア店】横浜市青葉区青葉台2-1-1 青葉台東急スクエア North-1 2F

【港北みなも店】横浜市都筑区中川中央2-7-1 港北みなも 1階

【新百合ヶ丘エルミロード店】川崎市麻生区上麻生1-4-1 新百合ヶ丘エルミロード 6階

【大丸京都店】京都市下京区四条通高倉西入立売西町79 大丸京都店 8階

★前職/大手保険会社営業 ・24歳

当社と出会ったとき、「保険は販売業ではなく接客業」とお聞きして、「ここでならお客様のための仕事ができる!」と感じて入社を決意。保険と言えば、「個人」「成果主義」のイメージがあるかもしれませんが、当社は真逆です。「チーム力でお客様に最大のサービスを提供する」が信条なので、お客様に100%の気持ちで向き合える環境に大きな喜びを感じています。

★前職/アパレル販売・28歳

先輩が産休育休などを自由に取得しているので、自分の将来も予測が立てられるので安心ですね。
子育てと両立しているママさん社員もいらっしゃいますし、ずっと長く働ける環境として当社を選んで正解でした。

★前職/カーディーラー・30歳

未経験で全く保険の知識はなかったため、入社前は不安がありましたが、お客様と深く長く接する仕事、役に立てる仕事がしたいという思いがあったので応募をしました。
状況やスキルに合わせた研修制度があるので、着実に知識やスキルを身に付け成長していると実感しています。
また、チームワークを大切にする会社なので同じ未経験だった先輩への相談や、店長からのアドバイスなど多くの助けがあり、成長してこれました。

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