【成長中のベンチャー企業】~ IT業界を超えて活躍! ~ 業種・業界にとらわれないPMO(プロジェクト支援)のプロフェッショナルを目指しませんか?

株式会社バリュレイト

様々なプロジェクトで担当されたPM・PMOの経験で得た「マネジメント・コミュニケーション・プロ意識」といったビジネススキルを武器に、我々とお客様の課題解決・プロジェクト推進に取り組みましょう!

プロジェクト支援事業だけでなく、採用活動や制度策定といった【第二創業期】である弊社の「組織づくり」もご担当いただきます。
小さな会社を大きくしていく事に価値を見出し、ワクワクしながら取り組んでいただける方をお待ちしています!

仕事内容

【何をやっているのか】
「お客様の問題解決・業績向上」にあたるものはすべて我々の仕事と捉え、お客様の組織が抱える課題の解決、プロジェクトの円滑な推進に向け、お客様の「パートナー」となって知恵を絞ります。

--- ご支援内容の一例 ---
①大手人材系広告会社の採用統合プロジェクト
 グループ会社の採用を統合するにあたっての全体戦略設計および指標・モニタリング体制設計・実行支援
②大手レンズメーカーの営業-コールセンターの関係性整理
 営業とコールセンターの関係性における「あるべき姿」の整理と「あるべき姿」の実現に向けた実行計画の策定支援
③大手通信事業グループ会社の業務改善
 テレセールスのBPO化に向けた業務フロー作成、顧客から寄せられた要望の整理・実行計画の策定といった業務設計支援

【なぜやっているのか】
弊社は「世界の着火剤になる」をビジョンにしています。
お客様の「問題解決・業績向上」のご支援は、正にそのビジョンにマッチしているからです。

【どうやっているのか】
2、3名のチーム制を導入し、日々チーム内でPDCAを回しています。
また、仕事のスタイルとしては、
・お客様先に常駐し、コミュニケーションを密に取りながら実施
・週に何度かのミーティングのみに出席し、作業はリモート(ご自身の好きな場所)で実施
等があげられますが、基本的にはお客様が許容する範囲内であれば自由です。

【社内の雰囲気】
社員一丸となって組織づくりの真っ最中ということもあり、率直な意見交換が活発です。
誰かの指示を待つのではなく、社員自らが「どうすべきか」を考え、提案・行動しています。
仲良しこよしではなく、お互いをビジネスマンとして尊敬し合った上での関係性が築けています。
とはいえ、社員同士で食事等に行った際には、信じられないほど「どうでもいい話」をすることもあります。

【仕事のやりがい】
顧客先との圧倒的なリレーションの構築、多種多様なビジネスの仕組みを理解できます。また代表は27歳からコンサルンタントとして独り立ちしていることから、一緒に仕事をしていく中で、今後会社に頼らずに一人で生きていくことができるレベルの「ビジネススキル」を身に付けられます。

応募条件

▼求める条件
①コミュニケーション能力
プロジェクトを推進していくためには社内外問わず、関係者を巻き込む必要があります。物事を簡潔にまとめて伝える技術や相手への気遣いが大切です。
②ロジカルシンキング
複雑な物事を整理・分析して因果関係を解きほぐし、結論までの道筋を矛盾なく、シンプルかつわかりやすく示すことが重要です。
③PMあるいはPMO経験3年以上
▼歓迎条件
・システム開発経験
・ドキュメンテーション
・事業企画・経営企画
・コンサルティング実務経験
▼求める人物像
・相手の気持ちになって考え、気配りができる方
・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組める方
・成長意欲が高く、自らを鍛え、最後まで挑戦し続ける方
・途中であきらめずに、最後まで考え抜き仕事をやり遂げる方

募集要項

待遇・福利厚生
就業時間

10:00 ~ 18:00

募集職種
募集背景

弊社の主軸事業である「プロジェクト支援」の拡大に伴い、新しい仲間を募集しています!

採用予定人数

3-5人

給与

年収500~800万円

年収例
30代チームメンバー(入社3ヶ月)基本給:50万円+賞与(2回)
30代チームメンバー(入社12ヶ月)基本給:40万円+賞与(2回) 
30代チームリーダー(入社21ヶ月)基本給:65万円+賞与(2回)
休日休暇

5/23(創業記念日)

勤務地

本社 東京都 中央区八丁堀4丁目2-8-802
【最寄駅】
都営浅草線 宝町駅 徒歩5分
日比谷線 八丁堀駅 徒歩5分

※お客様先のオフィスに常駐となることがあります。
※担当案件により、自宅で作業することも可能です。

雇用形態

正社員

選考プロセス
応募ボタンからご応募ください

企業概要

『世界の着火剤になるために』

バリュレイトでは「世界の着火剤になる」をMISSIONに掲げ、プロジェクト支援事業を中心に、新しい事業にチャレンジし続けています。
プロジェクト支援事業として「人と組織に火を灯す」だけではなく、主体者として「火を灯す」ことができる事業を模索しています。

会社名 株式会社バリュレイト
設立 2011年 5月
代表者 代表取締役 高橋 信次
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • コンサルティング・シンクタンク
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
資本金 10,000,000円
従業員数 10人未満
特徴
  • ベンチャー企業
  • 中途入社者50%以上
  • 女性が活躍
事業内容

【各種プロジェクト支援】
各プロジェクトに合わせて即戦力の自社コンサルタントやパートナーコンサルタントをアサインし、現状把握から課題解決の支援を行い、プロジェクトを成功させるためのパートナーとなります。
【新規事業】
支援だけでなく、私たち自身が「情熱に灯をともす」ことのできる事業も展開しています。その先駆けとして生まれたのが、動画で質問に答えるSNSアプリ「Mingo」です。バリュレイトでは、多様な表現の「場」づくりとしてアプリ開発も行っています。
【有料職業紹介】
求職者の方々のスキルや想いを鑑み、輝ける場を求職者様にご案内するだけでなく、受け入れ先となった企業様にとっても、活力ある組織作りの一助となるべく、「人と組織」のマッチングに取り組んでいます。

本社所在地 〒104-0032
東京都 中央区八丁堀4丁目2-8-802
沿革
2011年5月23日:高橋信次がバリュレイト前身の株式会社ペラティ設立
2014年7月:株式会社バリュレイトに社名変更
2017年6月:資本金10,000,000円に増資

代表者紹介

高橋 信次

高橋 信次代表取締役

国内大手人材開発系コンサルティング会社・中堅システム会社コンサルティング部門、ベンチャーコンサルティング会社の立ち上げに参画。2011年4月より独立し、現在に至る。

大手グローバルコンサルティングファームとともに、クラウドサービスの立ち上げ、人材育成計画の作成、基幹業務システム構築プロジェクトの運営などを経験。過去、PM研修のプログラム開発を行った際に体系的なプロジェクト運営手法の学習やツール開発の経験を活かし、プロジェクトメンバーがスムーズにプロジェクトを進めるための支援役として関わることが多い。

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