【大阪支店】施工管理(CM事業部)

株式会社フロンティアコンサルティング(株式会社MAP)

ヘッドハンター求人

仕事内容

オフィス施工の現場責任者として、全ての工事が滞りなく進み、且つ美しく仕上がるよう指揮を執るのが施行管理の仕事です。 工程管理や予算管理だけではなく、コスト削減やクオリティ向上のためにアイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることができます。 自分のアイディアやセンスを多分に生かせるクリエイティブな仕事。それが当社の施工管理です。 ≪こだわりのオフィス空間をカタチにしていきます≫ お任せするのは、オフィスの内装工事に関わる全ての工程を管理・監督する仕事です。 お客様との打ち合わせや見積もり作成、現場の職人さんや協力会社の取りまとめなどを行ないながら、お客様の思い描く「理想のオフィス空間」を実現させていきます。 【仕事の流れ】 ▼営業メンバーやお客様との打ち合わせ 営業メンバーが案件の依頼を受け、お客様と打ち合わせします。その後、見積もりを作成するとともに、大まかな工事のスケジュールも決めていきます。 ▼資材や職人さんの手配 受注に至ったら、工事の準備を行ないます。見積もりをもとに必要な資材を発注したり、職人さんや協力会社を選定・手配していきます。 ▼現場の管理・監督 着工したら、現場の管理・監督業務をお任せ。職人さんや協力会社への指示出し、工事全体のスケジュール管理、工事現場の安全管理などを担当します。 ▼引渡し・アフターフォロー 内装が仕上がったら、お客様に立ち会って頂き引渡しを行ないます。その後も、追加注文を受けたりアフターサービスを行なうなど、フォロー業務もお任せします。 ※1人あたり、月に2~4件ほどの案件を担当。簡単な工事であれば工期は2~3日、長いものは3ヶ月以上に及びます。担当するオフィスの広さは、10~数百坪までとさまざまです。 ※入社後はOJT形式で研修を行ないます。詳しくは【入社後の流れ】欄をご覧ください。 【依頼内容・顧客について】 オフィス移転に関する依頼が中心です。「東京オペラシティ」「新宿ミライナタワー」をはじめ、有名な建物に入っている企業と数多く取引しています。 予算は300万円~800万円ほどの案件が中心。近年は、1000万円を超える大型案件も増えてきました。

応募条件

▼求める条件
オフィス施工の現場責任者として、全ての工事が滞りなく進み、且つ美しく仕上がるよう指揮を執るのが施行管理の仕事です。 工程管理や予算管理だけではなく、コスト削減やクオリティ向上のためにアイデアを出し、お客様の期待を超えるオフィスをつくることができます。 自分のアイディアやセンスを多分に生かせるクリエイティブな仕事。それが当社の施工管理です。 ≪こだわりのオフィス空間をカタチにしていきます≫ お任せするのは、オフィスの内装工事に関わる全ての工程を管理・監督する仕事です。 お客様との打ち合わせや見積もり作成、現場の職人さんや協力会社の取りまとめなどを行ないながら、お客様の思い描く「理想のオフィス空間」を実現させていきます。 【仕事の流れ】 ▼営業メンバーやお客様との打ち合わせ 営業メンバーが案件の依頼を受け、お客様と打ち合わせします。その後、見積もりを作成するとともに、大まかな工事のスケジュールも決めていきます。 ▼資材や職人さんの手配 受注に至ったら、工事の準備を行ないます。見積もりをもとに必要な資材を発注したり、職人さんや協力会社を選定・手配していきます。 ▼現場の管理・監督 着工したら、現場の管理・監督業務をお任せ。職人さんや協力会社への指示出し、工事全体のスケジュール管理、工事現場の安全管理などを担当します。 ▼引渡し・アフターフォロー 内装が仕上がったら、お客様に立ち会って頂き引渡しを行ないます。その後も、追加注文を受けたりアフターサービスを行なうなど、フォロー業務もお任せします。 ※1人あたり、月に2~4件ほどの案件を担当。簡単な工事であれば工期は2~3日、長いものは3ヶ月以上に及びます。担当するオフィスの広さは、10~数百坪までとさまざまです。 ※入社後はOJT形式で研修を行ないます。詳しくは【入社後の流れ】欄をご覧ください。 【依頼内容・顧客について】 オフィス移転に関する依頼が中心です。「東京オペラシティ」「新宿ミライナタワー」をはじめ、有名な建物に入っている企業と数多く取引しています。 予算は300万円~800万円ほどの案件が中心。近年は、1000万円を超える大型案件も増えてきました。

募集要項

待遇・福利厚生

■資格手当 ■家族手当 ・配偶者 1万円/月 ・子供一人 1万円/月 ■残業手当(45H超過分) ■リフレッシュ休暇手当(年1回 5万円) ■出張手当 ■引っ越し手当(就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助)

就業時間

08:50 ~ 17:50

募集職種
募集背景

事業拡大に伴う増員

給与

年収350~500万円

月給28~40万円 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ優遇※28万円:基本給206,700+業務手当73,300(45H残業代)※40万円:基本給295,200+業務手当104,800(45H残業代)

休日休暇

土日祝日休み 有給休暇 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(3日) 慶弔休暇 産休・育休 リフレッシュ休暇(平日5連休取得必須)

勤務地

大阪府 大阪市中央区南船場4-12-12 ニッセイ心斎橋ウェストビル13F 井門博多駅前ビル6F

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社フロンティアコンサルティング
業種
  • 不動産・住宅・建材・エクステリア
事業内容

『オフィスコンサルティング事業』すなわち、企業や団体のアイデンティティを経営戦略やブランディングへ繋げることを目的に、 オフィス移転の仲介から内装設計・工事、家具や通信インフラ整備までトータルに提案を行っています。 【オフィスのトータルコンサルティング】 □オフィスのデザイン・設計・内装工事全般 □オフィス移転のプロジェクト管理 □オフィスの原状回復工事 □オフィスの物件仲介業務 □オフィス家具・OA機器等の販売・リース業務 □ビルの改装工事・外壁工事・設備工事全般 【売上推移】 2013年:25億8,000万円 2014年:35億8,000万円 2015年:45億4,000万円 2016年:59億1,000万円 2017年:80億1,000万円 【支店】 ◆東京本社 ◆横浜支店 ◆名古屋支店 ◆大阪支店 ◆福岡支店 ◆ベトナム支社 (ハノイオフィス、ホーチミンオフィス) ◆香港支社 ◆上海支社 ◆アメリカ支社 【運営サイト】 フロンティアコンサルティング コーポレートサイト オフィスキューブ東京 フロンティアコンサルティング上海支社 フロンティアコンサルティングベトナム支社 経営者の宿題 つながるオフィス Worker’s Resort

ヘッドハンター名 株式会社MAP
設立 2007年 5月
代表者 代表取締役 飯田 健太郎
資本金 10,000,000円
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷3-8-10

JS渋谷ビル7F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-302488
特色・得意分野など ◆営業系に強い
当社代表がリクルートで大きな実績を出した営業出身者であることを筆頭に、 他のコンサルタントも人材業界やIT業界、広告業界、不動産業界等、様々な業界の営業出身者が多く在籍しています。 コンサルタントがそれぞれの業界でキャリアを積んだ経験があるからこそ、知識も豊富です。 なにより、営業職においてのキャリアの積み方や転職方法は、経験からでしか語ることができない強みです。 どのようなキャリアプランを望むかや性格によっても、マッチする企業は大きく違います。 個々の『経験×希望×思考』この3つを考慮した上で、適切なご紹介をしています。
◆クリエイティブに強い
当社の所在地でもある渋谷近郊はWeb・広告系の成長企業が非常に目立ちます。 立ち上げ初期に渋谷エリアを徹底して企業開拓をした結果、Web・広告系企業様との取引が必然と多くなりました。現在は渋谷近郊以外にも 首都圏の案件を多く抱えており、Web業界出身のキャリアアドバイザーもスタンバイしています。
◆ベンチャーに強い
ベンチャー企業からの案件は、「求める人物」という観点だけではなく、事業展開や現在の社員との相性等、 決して経験だけではない内面的なマッチングにこだわっています。
◆広告・マスコミ・ゲームに強い
多くの広告系企業とお付き合いがある上、当社自体が広告事業を行っています。 そのため、広告業界に詳しく、その実務についてもよく理解しており、 豊富な知識とノウハウとともに企業をサーチすることが可能となっています。 事業を実際行なっている者の視点から皆さまと同じ視点に立つことができ、 単に豊富な案件をご紹介するだけでなく、仕事上必要な知識や、実務で発生する疑問や悩みなどを素直にお話し、 本当に満足して仕事に向かっていただけるようサポートいたします。

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