【シニア】店舗人事/HRBP(担当:東/中/西日本いずれか)

企業名非公開(株式会社パソナ 人材紹介事業本部)

ヘッドハンター求人

仕事内容

全社の経営戦略や人事戦略、および担当する営業組織の戦略に基づいて、全体最適を考慮しながら人事労務観点で組織ニーズの把握・課題分析を行い、担当部門に対して人事全般の施策を企画、実行、運用して頂きます(コンサル、プロセスマネジメント)。担当部門メンバーをしっかり理解した上で、担当部門の戦略の実行を人員・組織の面からサポートして頂きます。
【具体的職務】
■担当する各組織における人事制度の運用、要員計画、労務管理、人材開発に関する業務全般
要員計画:人員計画の作成、異動・配置・採用・育成・登用等に関する計画とフォロー
制度運用:評価・報酬・昇進昇格制度等の運用、成果管理
労務管理:労務問題全般への対応、担当組織への指導
人材開発:人材の育成に関する計画やサポート
■各組織に対して、タレントマネジメントの手法を活用し、人事施策全般の運用と検証、課題抽出および問題提起とソリューションの提供
■人事組織全体の成果達成に対する貢献・サポート

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
■部門人事 または HRBPのご経験
■人事制度の運用・人事計画の策定・労務管理の経験
■基本的なPCスキル(Word、特にExcelでの関数、PowerPoint)
経営/事業戦略を理解し、その成功に向けて≪現場における≫具体的な人員・組織施策を企画・落とし込み・運用ができる方をイメージしています。
【歓迎要件】
▼本社組織での労務管理実務経験

【業務の具体例】
■店舗で労務問題等の人事トラブルが発生した際のコンサル・対応
■評価の際のアドバイス(担当部門の方々に対する昇降格など)

募集要項

就業時間

11:30 ~ 15:00

募集職種
採用予定人数

若干名

給与

年収650~800万円

経験・スキルに応じて変動します

休日休暇
勤務地

東京都

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 企業名非公開
業種
  • 飲食・外食(フード・レストラン)
事業内容

非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。

ヘッドハンター名 株式会社パソナ 人材紹介事業本部
設立 1976年 2月
代表者 代表取締役社長COO 中尾 慎太郎
本社所在地 〒100-8228

千代田区大手町2-6-2

パソナグループ本部ビル

その他事業所

■大阪支店
〒541-0047 大阪府大阪市淡路町4-2-15
交通アクセス: 大阪市営地下鉄御堂筋線「本町駅」2番出口徒歩3分「淀屋橋駅」13番出口徒歩4分

■名古屋支店
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-6-1 栄三丁目ビルディング
交通アクセス: 地下鉄東山線/名城線「栄駅」クリスタル広場6番出口すぐ

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010444
特色・得意分野など 【IT・通信・インターネットに強い】
IT・通信関連は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業との取引があります。弊社から提供する情報も、求人概要だけでなく、面接攻略にむけたアドバイスや業界全体のトレンド等、有益な情報をお伝えできる体制を整えています。

【電気・電子・半導体・機械・メカトロに強い】
もちろん大手企業の取引先が多いことは大きな理由のひとつですが、専門的な知識が必要な業界でもあることから、エンジニア出身者や研究開発職にたずさわっていたコンサルタントを配置し、より深いコンサルティングができる対応できる体制を整えております。

【営業に強い】
メーカーやIT・通信、流通・サービス業まで幅広い業界の営業求人を取り扱っています。営業職の転職成功事例も多く、これまでのキャリア・知識を生かしたい営業職の方はもちろんのこと、異業界を希望している営業職の方の転職活動もバックアップします。

【人事・総務・経理・法務に強い】
弊社のキーワードのひとつが「業界横断」です。経理・財務をはじめとする管理系での転職においては、ひとつの業務・業界に特化するのではなく、さまざまな業界でキャリアを積み、そしてさまざまな業種・職種の方と人脈を築くことが、キャリアアップの大前提であり、ご本人の市場価値をアップさせるために不可欠です。あらゆる業界での管理系案件を持つパソナキャリアは、あなたの真価を発揮できる転職先のご提案をさせていただけると自信を持っております

■サービス利用規約・本サイトURL
サービスのご利用については、下記URL、説明・注意事項をご一読、ご同意の上エントリーください。
https://www.pasonacareer.jp/kiyaku.html
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