サーバーエンジニア【コンサルティングからサポートまで多様なニーズに応えるITソリューションをワンストップで提供する会社です】

エーソル株式会社(株式会社GEEKLY)

サーバーの設計、構築、運用、保守のいずれかを担当して頂きます。

【サポート環境と教育体制】
同社が扱う案件は、富士通グループのプロジェクトが7割を占め、残り3割は直受け案件、自社内開発の受託案件です。エーソルは、案件の質へのこだわり、その案件の中で、個々のエンジニアが力を発揮できる環境を作ってきました。技術部長や営業担当者、本社スタッフがスキルアップ対策や職場での状況をヒアリングし、業務を円滑に進められるようバックアップしています。最近は、Windowsサーバーのクラスター環境を構築し、技術を磨ける環境を整える他、eラーニングやビジネススキルを磨く外部研修の制度もスタートするなど、教育体制を充実させてます。技術力のみならずヒューマンスキルに至るまで同社のエンジニアがクライアントの高い評価を得ているのは、このような環境整備の賜物です。そして、それが同社の成長を支えてきた最大の要素です。

【案件例】
・通信事業者向け 料金システムDRサイトインフラ構築
 構築環境:HP-UX、Linux、Oracle、Windows
・VMwareによるコンソリデーション
 構築環境:VMware、Linux、Windows、Blade Server
・省庁向け通信システム・事務共通システム
 環境構築:Linux、Citrix XenApp、Oracle
・製造業新基幹システム
 構築環境:Windows、Linux、Interstage、PRIMECLUSTER、JP/1、SystemWalker、ETERNUS、VMware
・官公庁
 構築環境:Windows、Solaris、PRIMECLUSTER、Systemwalker(OM、CM、Oracleオプション)、Oracle RAC、WebLogic  ※OSからミドルウェア、ソフトウェアの設計・構築を行います。

ヘッドハンター求人

仕事内容

サーバーの設計、構築、運用、保守のいずれかを担当して頂きます。
案件の割合が「富士通案件70%直受け、自社内開発案件30%」となっております。大手メーカー・SIerとの直取引の中で成長を実現しており、上流工程から携わることができます。

【職種の魅力】
基本的に2名以上でのチーム体制でプロジェクトに取り組んでいます。 また、営業課・本社スタッフが連携してエンジニアをバックアップしているため、円滑に業務を進められる環境が整っています。

応募条件

▼求める条件
・サーバ構築、運用保守いずれかの経験
※OS不問です
▼歓迎条件
・Unix、Linux系、Windows系のサーバ構築・運用経験
・富士通系のミドルウェア・ハードウェアの経験
・VMwareの経験

募集要項

待遇・福利厚生

【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【手当】通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 技術手当
【制度】各種福利厚生施設利用可(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) 功労金制度 提携ITスクール特別割引制度

就業時間

09:30 ~ 18:00

募集職種
募集背景

事業拡大による増員です。

給与

年収300~500万円

休日休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制(土日祝)

勤務地

東京都 港区芝公園1-3-1 留園ビル7F
都営三田線「御成門」駅より徒歩1分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 エーソル株式会社
業種
  • SIer
事業内容

同社は、国内有数の大手メーカーや大手SIerをクライアントに持ち、コンサルティングからサポートまで多様なニーズに応えるITソリューションをワンストップで提供する会社です。
【インフラ事業】
ネットワーク環境の構築やUNIX・Linux・Windowsサーバーの構築など、システム全体のコーディネートから構築・運用までの業務を提供しています。
【ソフトウェア事業】
ネットワーク監視システムや各種業務システムからWebアプリ、スマートフォンアプリの開発まで行っています。
【サポート事業】
PC全般のテクニカルサポートから顧客システムのサポートまで、コンシューマユーザ、顧客SEを対象としたITサポート業務を提供しています。

ヘッドハンター名 株式会社GEEKLY
設立 2011年 8月
代表者 代表取締役 奥山 貴広
資本金 30,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷1-17-2

ヒューリック渋谷宮下公園ビル 6F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-305272
特色・得意分野など 【最大手転職サイトにおける転職エージェントランキングにて2013年カウンセリング満足度第1位を受賞】

創業してから短期間でこのような実績を残すことが出来ました。

また、短期間で高い実績を出せたことが、クライアント企業様からの良い評判を生み出すことができ、口コミや反響で取引先企業が拡大しております。
取引先の担当者の多くは、求人企業が代表者、取締役、もしくは人事部長といった決済者と直接採用活動のやりとりをさせて頂いております。


理由としては、当社は以下のポリシーを持ってサービス運営している点にあります。


<<人材紹介の常識を覆す高品質のサービスで、確かな価値を提供します。>>
2011年12月、これまでにない新しい人材サービスの「在り方」目指してGEEKLYは誕生しました。
当社創業の背景には、従来の人材サービスに抱いていた品質への疑問があります。
通常、幅広い分野の求人を扱う人材サービス会社では、専門性のない担当者が他業種・他職種のクライアント企業や求人を抱えています。
そこで本当に企業が求めている理想的な人材を紹介することができるのでしょうか。
また、多様なキャリアを持つ求職者の皆様一人ひとりに対して、的確なアドバイスを送り、迅速な対応でサポートしていくことができるのでしょうか。
その答えはNOです。

「いい仕事が見つかった」「すばらしい人材にめぐり会えた」。
最高のマッチングは、求職者の皆様が求める条件や、クライアント企業について知り尽くしたプロフェッショナルでなければ、実現することはできません。
GEEKLYは、IT/WEB業界に特化した人材紹介企業です。
ジャンルを特化することで生まれる高度な専門知識と豊富な求人情報を背景に、高い決定率にこだわり満足度の高いマッチングをスピーディーな対応で実現しています。

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