エムスリー株式会社

WEB・インターネットサービス

【ソフトウェアエンジニア(日本の医師25万人が登録するポータルサイト)】◎新規サービスの開発、既存サービスの改善、双方に携われる。◎正しい論理が通る風土で、スペシャリスト/リーダー両面で成長できる。

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企業からのメッセージ

創業から18年で時価総額1兆3千億を突破した医療業界のメガベンチャー。2017年、米フォーブス誌による「世界で最も革新的な成長企業ランキング」において世界5位に選出された超優良企業。東証一部。

「エムスリーの企業文化について」

“ベンチャーであり続けること“
エムスリーは「これまでにない、そして他ではできない、ユニークで新しいサービス・価値を創造し続け、社会に大きく貢献する」ベンチャー企業です。
2000年に創業し、2004年の東証マザーズ上場時には25名だった社員も、事業の拡大成長に伴い、2018年3月現在:連結5,165名までに成長しました。
常に変化と柔軟性を持って成長し続けるため、ベンチャー企業としての組織を維持しており、社内アントナプレナーや、カンパニー制、新規ビジネス提案制度なども始まっています。

”正しい理論が通るフラットな組織“
エムスリーでは、「誰が言うか」ということは問題ではありません。仕事を進める上では、「何を提案して実行するか」が重要です。このため、年齢、社歴、性別、国籍、過去の経歴、性格、相性といった要素で、業務が影響されることは、あってはならないと考えます。

”社長意識”
エムスリーではポジションに関わらず、一人ひとりが経営者の視点に立って自分の目の前の課題を考える「社長意識」を持ち、常にゼロベースで物事を考え、主体的に動くことが求められています。
社内には役員やグループリーダーといったポジションはありますが、役割を表しているものであり、その人の「エラさ」を示しているという考えは、全くありません。互いを、プロフェッショナルとして尊重し、チーム全体でアウトプットを高めていくような環境を重視しています。

”「価値を生み出して報酬を得る」という考え方“
スタッフには、「お金をもらって仕事をする」という意識はありません。仕事をし、価値を創出することで、見合った対価を得ることが報酬だと考えています。エムスリーは、価値を創出するスタッフに厚く報いることに注力しています。

仕事内容

■ミッション
日本最大の医療従事者向けポータルサイトでの新サービス開発、既存サービス改善、社内システム開発を設計からリリース、運用・保守まで担当し、最先端のIT技術を使って日本の医療現場を変革する

■担当業務
・ エムスリーの新規サービス開発、既存サービスの追加開発の提案、設計、実装、保守
・ ビジネス側の責任者からの要件のヒアリング、技術的対策の提案
・ 各サービスのKPI改善に向けた調査・追加開発・効果検証

■エムスリーで働く魅力
・ 25万人の医師が利用する日本最大級の医師ポータルサイトに関わる
・ 正しい論理が通る職場風土、フラットな組織
・ 優秀な人材が多く、現場の裁量が大きい
・ 幅広く、最新技術の利用

■身につけられるスキルと知識・キャリアパス
・ 少人数の体制で新規事業を立ち上げる機会、既存事業の拡大に大きく貢献する機会
・ 目的にあった的確な技術を提案し、日本の多くの医療従事者・一般の方向けに展開
・ 要件のヒアリング・設計・開発・その後の改善まで幅広い業務経験を積み上げられる
・ 技術者として専門性を高めスペシャリストになる、チームリーダーとして成長する可能性


応募条件

大卒以上

必須条件

・ プログラミング・IT技術が好きで楽しいと思う人
・ Java、Scala、Ruby、Python等での開発経験
・ Webアプリケーションの開発経験
・ RDBMSを使ったシステムの開発経験
・ Linux/Unix系OSの実務経験
・ ビジネスレベルの日本語能力があれば、外国人も可

歓迎条件

・ GitHub等でのソースコード公開
・ テスト駆動開発経験、CI等の経験
・ 業務プロセスの設計経験
・ 要件をヒアリングし、まとめる能力と経験
・ アジャイル開発プロセス(Scrum, XPなど)に関する知識と経験
・ 業務外での勉強会やエンジニア向けイベントへの参加、趣味でのプログラミング
・ オープンソースプロジェクトへの貢献実績
・ クラウド(AWS、Heroku等)を使った開発・運用経験
・ JavaScript、HTML5の知識と経験
・ DWH/BI/大規模データ分析の知識と経験
・ スマートフォンアプリ(iOS、Android)の開発経験
・ KVS/NoSQL(MongoDB、Redis、memcachedなど)の知識と経験

求める人物像

■求められる資質
・ 最新技術に強い興味を持ち、新しいことを常に学ぶ意欲
・ エンジニア・非エンジニアに向けて的確なコミュニケーションが取れる
・ コードをシンプル・正確に、わかりやすく書ける
・ クリエイティビティ・オリジナリティ・想像力
・ 詳細にこだわる性格
・ 論理的思考力(ロジカルシンキング)
・ プログラムの英語をあまりストレスなく、読み書きできる

■望ましい職務経験例
・ ネット系企業あるいは事業会社のIT部門での開発経験
・ フリーランスや小規模企業でのアジャイル開発経験
・ SIer、ITコンサルティング会社等での開発経験


募集要項

就業時間

09:30 〜 19:00

募集職種

システムエンジニア(SE)
プログラマー(PG)・コーダー
社内SE・情報システム

募集背景

■募集の背景
エムスリーは、日本の医師の多くが会員登録するプラットフォーム「m3.com」を構築し、この日本最大級のプラットフォームを活用した新規事業を次々に創出しています。(医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービス・・等)

急拡大する中で、エムスリーの成長をけん引していただけるような、若手ポテンシャル層を積極募集いたします。
「自分でサービスをつくってみたい」「M3でビジネスをしてみたい」「圧倒的に成長したい」という強い意志をお持ちの方、大歓迎です。

【採用予定人数】
11人以上

勤務地

転勤なし

本社 東京都 港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階

銀座線、南北線 「溜池山王駅」 13番出口 徒歩2分
千代田線、丸ノ内線 「国会議事堂前駅(溜池山王駅に接続)」 13番出口 徒歩2分

雇用形態

正社員

特徴

第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

社会保険完備

給与

年収500〜1200万円

【年収例】
平均年間給与は788万5000円(2018年3月末現在。平均年齢35.9歳)

休日・休暇

有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
週休2日制
土日祝日休み
年間休日120日以上

夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良/通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与)、リフレッシュ休暇(5日以上連続取得、有給休暇に含む)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、他

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