デフィデ株式会社

WEB・インターネットサービス

営業企画スタッフ【内定まで最短2週間!/未経験から挑戦できる営業企画/海外展開あり!】

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企業からのメッセージ

私たちがモノづくりにおいて最も大切にするのは協調ワーク、すなわちチームワークです。
多様な意見を職位や年齢に関係なくアイデアをぶつけあって、真の価値創造をチーム一丸となって目指します。

デフィデ株式会社は、ICTビジネス領域にて戦略に基づく裏付けされたITビジネスをコンサルティングから企画立案、デザイン思考に基づくUIデザインとUX戦略、デジタルブランディング開発とWebマーケティング調査、システム開発から品質管理・オペレーションまで包括的で革新的なICTサービスを提供するストラテジック・ITデベロップメント・ファームです。 【本求人は株式会社AMIによる企業紹介求人です。】 私たち株式会社AMIは未経験や第二新卒の方々のキャリアを全面的に支援するコンサルタント集団です。 コンサルティング会社として、人材育成や営業力強化のコンサルを提供してきました。 そんな中で、痛感したのが「若手人材が持つポテンシャルの高さ」です。 世の中に眠っている多くのポテンシャル層の能力を引き出したい。引き出せる環境を一緒に探したい。 そんな思いから、現在のキャリア支援体制となりました。 「今すぐ環境を変えてスキルアップしたい」 「転職も考えているが実行に移せていない」 「将来のイメージが沸かない」 「なんとなく不安」 など、 様々なフェーズのお悩みがあるかと思います。 どんなお悩みでも結構です。一度お話してみませんか。 大手企業から優良ベンチャーまで、未経験から活躍できる様々な企業の募集求人をご案内しております。 あなたのキャリア、人生を踏まえて一緒に考えていきたいと思います。

仕事内容

◎既存顧客・新規顧客に対する提案のための、マーケティング分析、Web戦略立案、
コンサルティング、各種企画立案を担当しビジネス創出。
及び、既存顧客との信頼関係醸成・新規顧客獲得を行うことが主業務となります。

◎マーケティング・企画提案といったプロジェクト開始初期のプランニングを中心に担当するほか、
クライアントパートナーとしての顧客対応。WEBマーケティングに関わるログ解析やSEO対策。
及び、提案・IR/広報担当を担当業務として担います。

◎WEB、スマートフォン、ソーシャルメディア等を用いた新規性に富んだビジネスの創出を、
有能な仲間と一緒に具体化していく業務です。

【多様性のある働く環境】
デフィデ株式会社では、子育て支援や介護など社会ニーズや環境変化に柔軟に対応するため、個々のスタッフのライフステージに合わせた多様性のある働く環境を提供しています。
一例として、育児休業後のデザインスタッフは、まだお子様が小さく保育園へのお迎えなどを考慮して、子育てにも支障がない形で、在宅にて一定時間のみ働くことで貢献しています。
また、あるスタッフは、保育園や幼稚園のお迎えなどのために、業務を午後2時や4時、5時などそれぞれのスタッフの希望に合わせて、退社時間も定時より早く帰る時短勤務を実現しています。
特筆する点として、女性スタッフのみならず、男性スタッフのイクメン休暇にも応じています。
管理職である男性のプロジェクトマネージャーは、奥様の出産前後合わせて3カ月の育児休業を2回取得された方もいらっしゃいます。
デフィデ株式会社では、スタッフの皆さまの家庭環境に一人ひとり向き合い、多様性のある働く環境構築に努力しています。


応募条件

短大卒以上

必須条件

・短大卒以上
・ICT・WEB関係の企画・提案・営業の経験2年以上。
 前職にてスマートフォンのアプリの企画、ビジネス提案の経験がある方、歓迎。

歓迎条件

・向上心を持ち、当社で長期的なキャリア形成をお考えの方
・顧客・チームメンバーと建設的なコミュニケーション能力をお持ちの方
・元気で明るく、何事にも前向きで、課題解決能力が高い方
・課題、命題に対して自ら積極的に取り組む方

求める人物像

他者を尊重して一緒にゴールを目指すことができる協調性。
自ら問題意識をもって発言し行動する有言実行の自発性。
物事を多方面から熟考することができる多様性。


募集要項

就業時間

09:30 〜 18:30

平均残業時間:30時間以内/月

募集職種

営業企画

募集背景

デザイン思考に基づき、総合的にICTサービスをご提案しています。現在はオフィスを東京、福岡、ベトナムに構え、グローバルな視点でビジネスを行っています。
各業界のトップ企業からのオファーを数多くいただいており、クライアントパートナーとして業務を遂行できる方を募集しています。


勤務地

転勤なし
東京都 千代田区有楽町1-12-1-11F 新有楽町ビル

雇用形態

正社員

特徴

未経験者歓迎第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費支給(上限あり)社会保険完備家族手当育児支援制度資格取得支援制度

・昇給・昇格:年1回 ※高い能力を発揮した人材には上記以外にも昇給した事例もあります。 ・賞与:年3回 ・交通費支給 (月2万円まで) ・各種社会保険完備 ・家族手当(月5,000円) ・子供手当(1人あたり月3,000円) ・育児休暇制度 ・育児時短勤務制度 ・在宅勤務制度 ・各種資格トレーニング・受験費用負担 ・各種資格手当(月1万円~)

給与

年収500〜700万円

人事評価制度に基づき設定しています。 年俸には、基本年間賞与(夏季、冬季、決算の3回):月額給与の4ヶ月分が含まれるため、月額給与の目安は、年俸×1/16となります。

休日・休暇

有給休暇夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇産休・育休週休2日制土日祝日休み年間休日120日以上

≪年間休日125日以上≫ ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ★取得率80%以上! ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ★産休取得率100%! ・育児休業 ★取得実績あり。男性社員の取得も可能です!

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