リードエンジニア(面接1回選考の可能性あり)【超高齢化社会を迎え、次世代の健康管理メソッドを創出】

株式会社フリービットEPARKヘルスケア (株式会社GEEKLY)

自社運営サービスの開発全般を一貫してお任せいたします。

【超高齢化社会を迎え、次世代の健康管理メソッドを創出】
総務省が公表した国勢調査によると、その高齢化率が過去最高となる26.7%に達し、世界に先駆けて超高齢化社会を迎えております。現在、世界規模で人口増加とともに高齢化率が上昇する中、「Health Tech」は“健康×IT”により、ヘルスケア領域に変革を起こし、次世代の健康管理メソッドを創出して行くものとして期待されています。そのような社会環境を背景に、フリービットは、2016年より推進する4カ年の中期事業方針『SiLK VISION 2020』において、「IoT」、「不動産Tech」とともに「Health Tech」を今後の中長期的な事業戦略を担う支柱の一つとして、成長させる予定です。

【ヘルスケア事業の加速】
EPARK社が有する会員基盤、調剤薬局・ドラッグストアデータベースの活用の他、光通信グループと連携した強固な営業体制を築くことで、ヘルスケア領域における迅速な事業展開及び拡大が可能となります。

【両社の事業シナジーによる事業拡大】
フリービットグループの有するアドテクノロジーを活用したマーケティングノウハウやアフィリエイトネットワークと、EPARK社の有する各種データベースを組み合せることで、顧客満足度の高いヘルスケア関連サービスの提供を実現してまいります。さらに、フリービットの有する特許技術やインターネットサービスのインフラを活用することで、革新的なヘルスケア関連サービスの開発を進めるとともに、薬局業界を中心としたヘルスケア領域の新たなプラットフォーム化も進めていく予定です。

ヘッドハンター求人

仕事内容

自社運営サービスの開発全般を一貫してお任せいたします。ユーザーのサービス利用満足度を最大化すること、そのために技術力でリードすることがミッションです。

【具体的には】
・ サービス開発に必要なアーキテクチャ設計および実装・開発チームにおける技術的リード
  - 適切な技術の選択・最適な設計と実装
・既存サービス/新サービスの新機能の要件定義・設計・開発・テスト
・開発の生産性向上

【雇用形態補足】
試用期間:6ヵ月 ※試用期間中の待遇は本採用と同額
契約更新:期間の定めなし

応募条件

▼求める条件
・Webアプリケーション開発経験
・LAMP環境開発経験
・Cakeのフレームワークを使った開発経験
・Git用いた実務経験
▼歓迎条件
・Railsを使った開発経験

募集要項

待遇・福利厚生

【保険】健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 定期健康診断
【手当】通勤手当 住宅手当 残業手当 持株奨励手当
【制度】結婚お祝い金 出産お祝い金 慶弔見舞金

就業時間

09:00 ~ 17:30
※休憩時間60分

募集職種
募集背景

事業拡大に伴う増員募集です。

給与

年収552~960万円

【年収補足】
・業績連動賞与有(年2回)
・時間外労働「あり」(平均35時間程度) ※45時間分の固定残業手当あり ※休憩時間60分間
・職級手当・残業代(1万円支給)※支給条件あり

休日休暇

慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 出産特別休暇 介護休暇 完全週休2日制(土日祝)

勤務地

東京都 渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー9F
JR・地下鉄・私鉄各線「渋谷」駅より徒歩8分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社フリービットEPARKヘルスケア
業種
  • WEB・インターネットサービス
事業内容

同社は、光通信グループとの協業により、全国57000店を超える規模の調剤薬局のネットワーク化及びヘルスケア領域の新たなプラットフォームの構築を目指しております。

(1)処方便
…携帯から事前に処方箋画像を送信することで、薬局で待たずにお薬の受け取りを可能にしたサービス
(2)EPARKくすりの窓口
…地域ユーザーがみんなでつくる、あなたの町の薬局情報検索サービス
(3)EPARKお薬手帳
…家族全員のお薬が簡単に管理できるアプリ(通院カレンダー機能等もあり)
(4)みんなのお薬箱
…薬局様向け医薬品流通サイト
 全国の調剤薬局でデッドストックとなってしまった医薬品のマッチングサイトです

ヘッドハンター名 株式会社GEEKLY
設立 2011年 8月
代表者 代表取締役 奥山 貴広
資本金 30,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0002

東京都渋谷区渋谷1-17-2

ヒューリック渋谷宮下公園ビル 6F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-305272
特色・得意分野など 【最大手転職サイトにおける転職エージェントランキングにて2013年カウンセリング満足度第1位を受賞】

創業してから短期間でこのような実績を残すことが出来ました。

また、短期間で高い実績を出せたことが、クライアント企業様からの良い評判を生み出すことができ、口コミや反響で取引先企業が拡大しております。
取引先の担当者の多くは、求人企業が代表者、取締役、もしくは人事部長といった決済者と直接採用活動のやりとりをさせて頂いております。


理由としては、当社は以下のポリシーを持ってサービス運営している点にあります。


<<人材紹介の常識を覆す高品質のサービスで、確かな価値を提供します。>>
2011年12月、これまでにない新しい人材サービスの「在り方」目指してGEEKLYは誕生しました。
当社創業の背景には、従来の人材サービスに抱いていた品質への疑問があります。
通常、幅広い分野の求人を扱う人材サービス会社では、専門性のない担当者が他業種・他職種のクライアント企業や求人を抱えています。
そこで本当に企業が求めている理想的な人材を紹介することができるのでしょうか。
また、多様なキャリアを持つ求職者の皆様一人ひとりに対して、的確なアドバイスを送り、迅速な対応でサポートしていくことができるのでしょうか。
その答えはNOです。

「いい仕事が見つかった」「すばらしい人材にめぐり会えた」。
最高のマッチングは、求職者の皆様が求める条件や、クライアント企業について知り尽くしたプロフェッショナルでなければ、実現することはできません。
GEEKLYは、IT/WEB業界に特化した人材紹介企業です。
ジャンルを特化することで生まれる高度な専門知識と豊富な求人情報を背景に、高い決定率にこだわり満足度の高いマッチングをスピーディーな対応で実現しています。

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