株式会社LIFULL (不動産ポータル【HOMES】運営会社 )

その他

【東証一部】日本最大級の住宅・不動産情報ポータルサイト運営会社のブランドマーケター

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仕事内容

■業務内容
日本最大級の住宅・不動産情報ポータルサイトをサービスブランドにもつ子会社含むグループ全般のブランド構築を行って頂きます。

<具体的には…>
・グループ全般のブランド統括ならびに戦略の企画・立案それに伴う効果検証・分析
・一般生活者及び不動産市場に関する調査、分析、データ収集
・マス媒体、Web、リアルイベント、PRによるブランディング施策の企画、立案、実施 またはディレクション
・その他付随する業務

■やりがい・魅力
責任が大きいのと同時に、事業を左右させる重要なポジションゆえ大きなやりがいがあります。
大規模なマスプロモーション展開を開始してからの期間がまだ浅いため、
今後のブランド構築において新しい取り組みにチャレンジできる環境です。
方針として、10年で100社の子会社創出でのブランド拡大を掲げており、
その環境下でのブランド構築は、マーケターとしてのご経験を活かし、1から創り上げることができる貴重な経験が得られるのではないかと思います。



■勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/10:00~16:00・標準労働時間/1日8時間)
※10:00に出社する社員が多いです
※全社平均残業時間:約12.15時間(2018年3月期)

■休日
完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇
※年間休日122日
※有休取得率:86.2%(2017年3月期)

■日本一働きたい会社になるために
「経営理念の実現と共に、個人のビジョンの実現も目指すプロフェッショナルな人材」にとって、
「日本一働きたい会社」となることを目指して様々な人事施策を実施しています。

■挑戦と成長の機会の提供
•社内大学
社員一人ひとりの能力開発を目的とした、「必須プログラム」、「選択プログラム (ゼミナール)」、「選抜プログラム」からなる社内大学。

•新規事業提案制度
内定者も含め社員なら誰もが新規事業を提案できる制度。年間160件の新規事業提案があり、本制度から5社の子会社が設立。

•クリエイターの日
通常業務の枠を離れて新たな技術や手法に取り組む機会です。会社から承認されたプロジェクトは、業務時間の10%を使い、合宿形式で研究・開発を行います。

•社内異動制度「キャリア選択制度」
年2回、自身のキャリアビジョンを踏まえて経験したい仕事への異動希望を申請することができます。

•その他
レアジョブ受講費用補助、選抜海外研修、資格取得支援制度(71資格対象)

■多様なワークスタイルの支援
•ワーキングマザー・ファザー支援
子育てしながら働く社員を支援する施策。「出産休暇」、「短時間勤務」「看護休暇」などを設けています。

•在宅勤務許可制度
会社から許可された社員は週2日在宅勤務が可能です。

•兼業届出制度「キャリアライズ」
会社へ届出た社員は兼業することが可能です。

•リフレッシュ手当
有休を連続で4日以上を取得した際に3万円支給する制度です。

•イベント休暇
プライべートなイベント(結婚記念日、子供の運動会等)の日に取得できる特別休暇。

•社会貢献活動支援制度
ボランティア等の社会貢献活動を支援する制度です。承認されると特別休暇と活動支援金を補助します。


応募条件

必須条件

(①か②のいずれかを満たす方)
①広告代理店でのブランド戦略における企画立案(プランニング)設計と
遂行業務3年以上(広告代理店の企画営業職は5年以上)
②情報サイト事業を行っている企業内でブランド戦略(マーケティングリサーチ分析等を含めた企画・設計・提案)業務3年以上


・役員クラスへのプレゼン経験
・クロスメディア活用プランニング経験
・サイト内解析やマーケティングリサーチ分析等の企画・設計・提案経験
・マス広告×インターネット広告の統合分析・検証業務経験
・ブランディング戦略におけるクリエイティブコントロール等のディレクション経験

・モチベーション重視
・コミュニケーションスキル重視

募集要項

募集職種

調査・リサーチ
WEBマーケティング

勤務地


東京都

雇用形態

不明

福利厚生・給与・休暇

給与

年収500〜700万円

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