ブライダル領域/プロダクト・サービス企画開発

リクルートグループ(制作&マーケティング領域)(株式会社グランディール)

ヘッドハンター求人

仕事内容

【概要】
リクルートグループにおけるブライダル領域のクライアントに貢献する、新たな商品・サービスを開発する仕事です。

【具体的な仕事内容】
① 顧客折衝を通じた課題の抽出、改革の兆し発掘業務
営業担当とともに顧客と直接接点を持ち、顧客の業務フローや業務実態から、課題を抽出・特定。
特定した課題に対し、ゼクシィメディア外の企画提案を行い、プロダクトに対してのフィードバックも行います。

② プロデューサー業務
弊社内のICT局と協働し、ブライダル業界に共通する課題に対してプロダクト・サービス開発を行います。
現状、開発エンジニアをビジネスロジックを議論する業務はICT局で担保しているため、その前段のプロダクト企画の割合が大きいです。
開発手法は、プロダクトのフェーズにより異なります。
既存のプロダクトの保守運用に関わっていただきながら、企画・顧客折衝を行っていただけるポジションも募集しております。
システム要件定義だけでなく、業務要件定義や企画構想など上流工程に携わっていただける方を歓迎します。
※Python,SQLのスキルを保有されている方は特に歓迎します。
※ITディレクションの経験もしくは知見がある方、もしくはプロダクトの企画経験をお持ちの方は、比較的フィットしやすいポジションです。

③ 顧客のアクティベートを推進するプロセスデザイン業務
開発したプロダクトも、顧客に使用いただき、価値を感じていただかなくては意味がありません。
顧客の既存業務フローを知り、その上で、負荷なく導入いただく方法を検討・型化する業務を行います。
①②を通じて開発されたプロダクトを、実際に導入いただき価値を届けるための、コンサルティング業務です。

過去のご経験や志向性から、適性を鑑みたうえで、①~③のいずれか、もしくは複数の業務を行っていただきます。

【例えば】
・ゼクシィメディアの出稿におけるPDCAを効率的に、精度高く実施するためのツール作成
・式場におけるカスタマー・クライアントのコミュニケーション設計
・式場の来館予約時の、対応業務の型化を通じた顧客満足度の向上 など

【ポジションの魅力】
・RCOによるサービス・プロダクト開発のアセットを活かし、業務リデザインによって、マーケットに変革をもたらせれる点
・生産性向上はブライダル業界全体の課題である中、実態として感覚的な接客や運営が行われている状態
・顧客接点およびデータを活用しながら、マーケットインの志向で、産業影響力を有したサービス開発に携われる点
・カスタマーの不に立脚しながら、構造的慣習など潜在的な課題を定義しイノベーションを起こせる点

応募条件

▼求める条件
【必要な経験・スキル(MUST)】
・マーケット情報の収集・課題の特定・解決策の提示と合意形成を実行した経験を有している方
・プロジェクトマネージメント経験を有している方(プロダクトマネージャの経験はマストではありません)
└複数部署をまたがって、メンバーやステークホルダーを巻き込み、必要に応じて交渉・調整をすることができる
└タスクスケジュールを切り、進捗状況を管理・推進することができる
※プロジェクトの規模は、ミニマム5名、多い時で10~15名の規模を想定しています。
・物事を論理的に捉えて業務を遂行できる方
・関連部署や顧客との密なリレーションが構築できる方
・②に関しては、IT系システム開発経験をお持ちの方、もしくはPython,SQLのスキルをお持ちの方

【求める人物像】
・人や組織を巻き込み、新たなソリューション・ビジネスを生み出したい方

募集要項

就業時間

09:00 ~ 17:35
標準労働時間:9時00分~17時34分
休憩時間:原則60分
※1日の標準労働時間は7時間34分としますが、フレックスタイム制を採用しており出退勤時間は各自の職務内容と自由裁量に委ねています。

募集職種
給与

年収500~900万円

休日休暇
勤務地

東京都目黒区

企業概要

会社名 リクルートグループ(制作&マーケティング領域)
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

リクルートグループのビジネス領域は、就職からスタートし、現在では、進学・スクール/住宅/旅行/自動車/ブライダル/グルメ・美容/介護/ライフスタイルにまで広がっています。

ヘッドハンター名 株式会社グランディール
設立 2015年 11月
代表者 代表取締役 後藤 智之
資本金 5,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0031

渋谷区桜丘町13-4

アロマ桜丘4F

厚生労働大臣許可番号 06-ユ-300050
特色・得意分野など IT/デジタル領域、コンサルファーム、管理部門を中心に転職のご支援をしております。人材業界10年以上の経験を活かし、一人一人にマッチするキャリアアドバイスを心がけ、求職者様の納得いく転職のご支援をしております。

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