法務・統制全般(日本担当)

サイボウズ株式会社(株式会社エスキャリア)

ヘッドハンター求人

仕事内容

サイボウズは、多様性、公明正大、自立と議論の文化を尊重し、理想でつながるチームを創り、チームワークあふれる「社会」を創りたいと考えています。
法務統制部は、クラウドビジネスという新たな法律分野に挑戦しながら、法務(予防、臨床、戦略)、コンプライアンス教育、内部統制構築、監査、知的財産管理などの業務を執行する部門です。例えば、開発チームやカスタマーチームと協力して、クラウドビジネスの新しい課題解決に取り組んだり、営業チームとエコシステムを拡大・強化するためのビジネススキームづくりに取り組んでいます。新たなビジネスやグローバル化が進む中で、リスクマネジメントの観点から会社を支え、わくわくしながら新しい価値を生み出していけるメンバーを募集します。

【具体的な業務内容】
安心して事業遂行できる環境を整えるために、バランスのよいリスクマネジメントを提案する仕事です。
問題の背景や本質を理解し、未来を予測した法的リスク判断とその提案をお願いします。領域は法務(予防、臨床、戦略)、コンプライアンス教育、内部統制構築、監査、知的財産管理業務などです。

- 国内海外 各種契約チェック
顧客の依頼を理解して、営業担当者と協力して解決まで導いてください。

- 国内海外 各種法令相談(会社法、労働法、景表法、著作権法、電通事法、GDPRなど)
問題の背景や本質を把握し、ビジネスと法律を理解したうえで、事業にとって最良の解を導き出してください。

- 認証監査、法定監査
リスクの本質を理解し、最適なコントロールを提案してください。

- 知的財産関連業務
知的財産戦略の立案、実行、権利の適切な管理、活用をお願いします。

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
<専門スキル>※いずれかに該当する方
・法科大学院修了生
・法学部卒業生
・司法試験、予備試験の受験経験
・法律事務所のパラリーガル、事務経験
・特許事務所の勤務経験(知的財産関連業務経験)
<ワークスキル>
・word、Excel、PowerPoint 初級以上のPCスキル
・公明正大(規律を守れる等)
・素直
・自立的かつ建設的に議論できる
・チームワークを重んじ、主体的に物事を進めることができる

【歓迎要件】
<専門スキル>
・英語力(ビジネス文書の読解レベル)
・中国語力(ビジネス文書の読解レベル)
<ワークスキル>
・形式や文書上の記載にとらわれず、本質を見極めた提案ができる
・課題を抽出、改善策を提案することができる
・リーガルマインド(法的問題の発見、論点の整理、具体的なあてはめができる)


募集要項

待遇・福利厚生

各種社会保険完備(労災、雇用、厚生年金、健康保険)
育休、産休制度あり
交通費支給(~5万円/1か月)

就業時間

9時~18時(必要に応じてフレキシブルに変更できる制度あり)

募集職種
給与

年収300~500万円

年収例
【現職での年収をベースに応相談】
月給制 経験/能力に応じて当社規定により決定します。

賞与年2回(前年度実績3.0ヶ月)
休日休暇

完全週休2日制、土日祝日、夏季冬季(年間休日121日)、年次有給休暇、職歴加算年休付加制度、リフレッシュ休暇など

勤務地

東京都

東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線:「日本橋駅」B6出口直通

東京メトロ半蔵門線・銀座線:「三越前駅」B6出口より徒歩3分

JR:「東京駅」八重洲北口より徒歩10分

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 サイボウズ株式会社
業種
  • ソフトウエア
事業内容

グループウェアの開発、販売、運用

ヘッドハンター名 株式会社エスキャリア
設立 2011年 11月
代表者 代表者 土屋 美乃
本社所在地 〒151-0053

渋谷区代々木1-55-4

ヤマカドビル501

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307568
特色・得意分野など ■エスキャリアについて
エスキャリアとは、es+career を組み合わせた造語です。

「es」は、心理学用語で「本能的な欲求」、またエスペラント語で「希望」の頭文字。
「career」は、仕事だけでない、人の生き方、人生そのもの。

私たちは、一人ひとりのエスキャリア(=本当に自分らしい、希望あふれる人生)の実現を心から応援しています。

エスキャリアでは、企業との直接雇用となる正社員・契約社員・業務委託等のお仕事をご紹介しています。ご紹介する企業は、エスキャリアが厳選した選りすぐりの企業ばかり。エスキャリアの理念(自分らしく働く、生きる)に共感していただき、真に女性のパワーを必要とされている企業だけをご紹介しています。

esAgentでは、女性の転職・キャリア形成に熟練したキャリアアドバイザーが、面談を通してお一人お一人の軸となる部分・強みを見極め、その強みを活かしたキャリアプランをご提示。ご入社まで心を込めてご支援をしています。

そしてesAgentは、あなたをご入社後もサポートし続ける、伴走型の転職支援エージェントです。転職が決まったらそこで終わりではなく、入社後もあなたの継続的なキャリア形成を応援・サポートし続けます。

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