【残業代全額支給!】【生理、産前、産後休暇あり】【育休取得率90%以上】大手人材サービス企業で人事/人材開発~サクセッションプラン

社名非公開(株式会社オトラビスタ)

【残業代全額支給!】【生理、産前、産後休暇あり】【育休取得率90%以上】【2016年版 働きがいのある会社ランキングは13位】【4年連続ベストカンパニー】に選出大手人材サービス企業。正社員領域・アルバイト・パート領域の求人メディアの運営、人材紹介サービス、人材派遣、アウトソーシングサービス、 新卒採用支援、教育研修サービス、組織・人事コンサルティングサービス、システムインテグレーションサービスなどを行っています。

ヘッドハンター求人

仕事内容

■概要:幹部育成・人材育成スキーム、サクセッションプランの構築・設計をお任せします。

■詳細:0から構築をスタートさせるフェーズであり、主担当として課題の抽出からプランの検討・策定全体をお任せします。プランについては、経営幹部戦略的輩出に向けた「ゼネラリストサクセッションプラン」及びITエンジニアやWEBディレクターなどのデジタル系人材向けの「スペシャリストサクセッションプラン」の2案策定を検討しており、いずれかを担当いただく想定です。
◎以下のような業務を想定しています。
・各事業部の人材ニーズの把握、キーポスト把握などのタレントマネジメント、タレント・アセスメント、育成・スキルアッププログラムの企画・実行 ・異動・評価、リテンションなどリソースマネジメント ・組織活性化、社員エンゲージメント向上に向けた施策検討・実行

■業務の魅力:・0→1でプラン創りに携われます。
社長及び経営陣へダイレクトに提案し、コアな事業課題に携われるダイナミズムの経験ができます。加えて、従業員数4,000名強の組織規模の中でスピード・クオリティのスキルも構築できます。 ・ダイバーシティにも先進的に取り組んでいます。ワークスタイル変革やパーパスの議論など複数のプロジェクトを進めており、これからの人事としてのスペシャリティを身につけることができます。

◆特徴◆

従業員数3万人のパーソルグループの中で、事業中核会社として、「人と組織の成長創造インフラ」というグループビジョンを牽引し、「人は仕事を通じて成長する」ための幅広いサービスを6つの事業部で提供しています。

◆新卒・中途垣根なく活躍できる環境

◆組織の急成長にあたり、直近中途入社者を積極的に採用しています。その中で管理職グレードにあたるポジションでの採用となりますが、マネジャーやエキスパートでの入社者も増えており、早い方は1年程度で昇格しています。

◆ワークライフバランスがとれる環境

◆・①育児・介護、②進学・留学、③趣味・余暇活動、④地域活動・社会活動において休暇を取得できる制度があります。 ・フレックス制度やリモートワークの活用により、自由な働き方を推奨しています。

応募条件

▼求める条件
■必須経験・スキル:

・事業会社や人事コンサルとして人事実務経験を豊富にお持ちである方(HRビジネスパートナー、タレントマネジメント、リソースマネジメント、人事企画、人材

・組織開発等の領域における経験をお持ちであること)

・課題抽出

・解決力

・対人理解力、企画・実行力、論理的思考力

募集要項

待遇・福利厚生

福利厚生
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・法人向け福利厚生クラブ(ラフォーレクラブ等)他

就業時間

09:00 ~ 18:00

募集職種
給与

年収560~690万円

休日休暇

年間休日117日 ※2016年度
週休2日制(年4回土曜出勤あり)、祝日、夏季、年末年始、年次有給休暇(初年度10日間)、
特別休暇(慶弔、育児、看護、介護、生理、産前、産後、公職、公傷、災害等)

勤務地

東京都 東京都

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 社名非公開
業種
  • コンサルティング・シンクタンク
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
ヘッドハンター名 株式会社オトラビスタ
代表者 代表取締役 湯田 健
本社所在地 〒150-0002

渋谷区渋谷1-3-9

ヒューリック渋谷一丁目ビル5階

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308713

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