【人事】育成スタッフ

リクルートグループ(IT&マーケティング領域)(株式会社グランディール)

リクルートへの転職をお考えの方は一度ご相談下さい。 数十ポジションの中から最適なご提案をいたします。

ヘッドハンター求人

仕事内容

【要約】
・ リクルートグループの価値の源泉である「人」の育成に関わる業務
・社内外の人とコミュニケーションを取りながら,育成施策の企画・改善を行っていく業務

【具体的に】 
・毎年100人単位で採用される新人(新卒・中途)の人材育成施策の立案・推進・運営
・管理職クラスの人材育成施策の立案・推進・運営
・その他、会社が拡大していくにあたり、人材育成に関する、短期/中長期の課題を0ベースから検討して施策に落とし込んでいくこと

【この仕事の魅力】
・短期だけでなく、中長期的な視点で「人材」の観点から会社を捉えれることが出来ること
・人事内での様々な施策に関わることが出来るので「人事」としてのキャリアの幅が生まれる
・若手メンバーから経営層まで社内の幅広い人との接点が持てる

応募条件

▼求める条件
<業務経験>
・施策などの企画及び推進業務の経験をお持ちの方
(人事経験は必須ではありません)
・社内外において、幅広いステークホルダーとのコミュニケーション経験をお持ちの方

募集要項

就業時間

フレックスタイム制(標準労働時間:1日7時間34分)

募集職種
給与

年収580~900万円

休日休暇
勤務地

東京

企業概要

会社名 リクルートグループ(IT&マーケティング領域)
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • 広告・マスコミ(放送・出版)
事業内容

リクルートグループのビジネス領域は、就職からスタートし、現在では、進学・スクール/住宅/旅行/自動車/ブライダル/グルメ・美容/介護/ライフスタイルにまで広がっています。

ヘッドハンター名 株式会社グランディール
設立 2015年 11月
代表者 代表取締役 後藤 智之
資本金 5,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0031

渋谷区桜丘町13-4

アロマ桜丘4F

厚生労働大臣許可番号 06-ユ-300050
特色・得意分野など IT/デジタル領域、コンサルファーム、管理部門を中心に転職のご支援をしております。人材業界10年以上の経験を活かし、一人一人にマッチするキャリアアドバイスを心がけ、求職者様の納得いく転職のご支援をしております。

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