Industrial IoT Consultant/機構設計開発領域改革

アクセンチュア株式会社

アクセンチュア・コンサルティングで、世界の一流企業の変革実現を支援してみませんか。

グローバル化、デジタル化が急速にビジネス構造を変える中、アクセンチュアでは世界各国の最新ナレッジを共有し合い、「ビジネス」と「テクノロジー」を融合した戦略によって、お客様企業に必要な持続的成長戦略・変革を描き、成果の創出まで導くことを強みとしています。
業界別に構成されるAccenture Consultingは、戦略、業務プロセス、人材、テクノロジーの全ての観点からあるべき姿を見極め、その実現へ向けた道のりを描きます。世界各国での長年のプロジェクト経験に裏付けされた業界別の知見を活かし、アクセンチュアの持つ「ストラテジー」「デジタル」「テクノロジー」「オペレーションズ」の各領域のサービスと「コンサルティング」とを一体的に組み合わせることで、全社レベルの変革を支援します。そして、世界中で様々なプロジェクトを経験することによって、多様な経験を積み、成長することができます。

仕事内容

世界/日本を代表する製造業のクライアントに対し、自動車等の機構設計開発領域におけるトランスフォーメーション改革支援を担って頂くコンサルタントを募集します。

[採用背景]
製造業のクライアントは、業界の製品・技術・市場の変化を受けて、高付加価値技術の短期かつタイムリーな開発と、既存ビジネスである量産・派生開発など足元の業務量増加に対応していくことを同時に求められる状況にあります。
既存ビジネスを堅調に伸ばしながら、新しい分野での設計開発体制・プロセスを構築するのは至難の業であり,、弊社が設計開発全体のトランスフォーメーションの道筋を描き、実行まで支援する非常にやりがいのある仕事です。

[入社後担っていただきたい役割]
・機構設計開領域のBPR
・トランスフォーメーションの実現計画策定
・グローバルリソースと連携しならがらのプロジェクト推進 など

[このポジションのやりがい/醍醐味]
機構設計開発領域のトランスフォーメーションを企画・提案し、クライアントと共に、社内・社外、国内・国外のメンバーを巻き込みながら、実行支援まで一気通貫で推進できる非常にチャレンジングな環境です。
また、製造業 技術職からの転職者も多く在籍しております。

[プロジェクト事例]
#大手自動車会社における、機構系設計領域のトランスフォーション計画策定・実行支援
#大手自動車会社の機構設計開発オフショアアウトソーシング
#大手自動車部品会社(複数)の機構設計開発オフショアアウトソーシング


【仕事のやりがい】
2ケタ成長を続ける当事業部にて、大手クライアントのコンサルティングができます。
経験や志向に応じて、グローバル案件などにも携われます。
中途社員も半数近くおり、中途社員でも活躍・キャリアアップしやすい環境です。
将来的に社内異動でさらにキャリアの幅を広げるチャンスがあります。

応募条件

▼求める条件
【必須(MUST)】
・機構設計開発経験
・生産技術、生産工程における知見(金属部品、樹脂部品、ハーネス等)


▼歓迎条件
【歓迎(WANT)】
・コンサルティング経験
・英語でのコミュニケーション
・3D CAD使用経験
▼求める人物像
下記力をお持ちの方
●論理的に考える力、自分の考えを論理的に伝える力
● 既存の枠を超えて発想する力、創造的にデザインする力
● 自分から能動的に起動していけるセルフスタート力
● お客様にとっての価値を生み出すこと、成果を創出することへの集中力・執着力
● 自分だけで抱え込まないオープンな協働力
● 取組みの先頭に立てる人間力

募集要項

待遇・福利厚生

社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)、財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、ESPP(従業員株式購入プラン)、退職金制度、研修制度、各種法人会員および契約施設・ホテル

【教育制度】
国内外を通じて各人のキャリアパスに応じて、OJTによる教育プログラムを実地しています。世界的に高水準のサービスを提供するため、全世界に複数のトレーニングセンターを有し、新入社員から経営者クラスに至るまで、全メンバーが、幅広い専門教育を受けています。

就業時間

09:00 ~ 18:00
(所定労働時間8時間) 休憩時間:60分

募集職種
募集背景

日本のヘルスケア産業の変化に伴う、お客様からの受注案件増加による事業拡大のための増員。

採用予定人数

3-5人

給与

年収500~1500万円

※ご経験、評価に応じて年収は変動いたします。

休日休暇

・育児時短勤務(お子様満12歳まで 1日5~7時間まで調整可能。男女ともに適用可能)
・有給傷病休暇(年間160時間まで、要証明書)
・有給母体保護休暇(月1日の定期検診または体調悪化時の休暇80時間)

勤務地

東京 東京都 東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR

※ただし、プロジェクトに応じて地方、海外勤務があります。 東京都 都内

プロジェクト展開の状況によっては、転勤の可能性がございます。

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
【STEP 3 説明会】
【STEP 4 最終面接】

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企業概要

【想像を超える自分に出会おう。】より大きなチャンス、大きなチャレンジ、大きなゴールをもたらす企業に加わりませんか。

アクセンチュアは、約44万2000名の社員を擁し、世界120カ国以上のお客様にサービスを提供しています。

■実績
世界中の大手企業および政府機関と幅広く関係を築き上げるとともに、さまざまな規模の組織と協働しています。フォーチュン100社のうちの92社、同500社の3/4以上の企業がアクセンチュアのお客様です。期待に確実に応えることでアクセンチュアとお客様の関係はさらに強化・拡大しています。例えば、2010年度のお客様とのお取引規模上位100社のうち99社が5年以上、92社が10年以上アクセンチュアとの関係を継続しています。

アクセンチュアを差別化する強みはさまざまですが、最も特徴付けるのは下記の点です。

・幅広い業界専門知識
・業務改革アウトソーシング(BTO)の専門知識
・技術革新とその導入に携わってきた実績(研究・開発費に年間約3億ドルを投資)
・進化し続ける多様性なサービス内容
・社員の育成への長期的な投資
・実績のある経験豊かな経営陣

会社名 アクセンチュア株式会社
設立 1995年 12月
代表者 代表取締役社長 江川 昌史
業種
  • コンサルティング・シンクタンク
資本金 350,000,000円
従業員数 3,000人~10,000人未満
特徴
  • 外資系企業
  • 女性が活躍
  • グローバル展開中
事業内容

【Accenture Strategy】
ビジネスとテクノロジーを融合させることでビジネス価値を創造する戦略パートナーです。ビジネス、テクノロジー、オペレーション、ファンクションの各戦略領域における高い専門性を掛け合わせ、各業界特有の環境をふまえた戦略の立案と実行を通してお客さまの変革を支援します。
【Accenture Consulting】
19の産業分野で合わせて40を超える業界にフォーカスしており、各業界に特化した経験と理解とで専門性を高めたコンサルタントの集団です。企業変革の方法論や、斬新で画期的なアイデアを提示するだけではありません。それをお客さまと一緒になって実行し、変革を成し遂げる情熱と能力を備えています。

【Accenture Digital】
豊かな顧客体験や革新的なプロセスを創造あらゆる「人」「モノ」をつなぎ、すべての事象を可視化し得るデジタルのパワー。Accenture Digitalは、そうしたデジタルの力を巧みに用い、お客さまが新たな価値を生み出すための最良のパートナーとして機能します。

【Accenture Technology】
先端テクノロジーの研究開発やテクノロジー・プラットフォームのアライアンス企業とのパートナーシップを土台にした「イノベーション&エコシステム」と、SIを核とする「テクノロジー・デリバリー」の両輪を備え、お客さまのグローバル戦略を支援しています。

【Accenture Operations】
さまざまな業界・業務に特化したBPOのみならず、クラウド・テクノロジーの実装やインテリジェントなITインフラ構築によって、デジタル時代に求められるスピード経営を支援します。お客さまは業務・IT一体型アウトソーシングとなる“As-a-Service”を利用することで、イノベーションや市場展開スピードを加速することが可能です。

本社所在地 〒107-8672
東京都 港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
その他事業所

赤坂インタ―シティ
〒107-8672
東京都港区赤坂1-11-44

東京ソリューションセンター
〒104-0054
東京都中央区勝どき1-13-1
イヌイビル・カチドキ(Inui Building Kachidoki)

アクセンチュア・イノベーション・ハブ 東京
〒108-0073
東京都港区三田1-4-1
住友不動産麻布十番ビル

みなとみらいオフィス
〒220-8691
神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 
MMパークビル

関西オフィス
〒530-0005 
大阪府大阪市北区中之島2-2-2 
大阪中之島ビル

京都オフィス
〒600-8008
京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町8
京都三井ビルディング

北海道デリバリー・センター
〒003-0022
北海道札幌市白石区南郷通1丁目南8番10号
白石ガーデンプレイス4F

福島イノベーションセンター
〒965-0006
福島県会津若松市一箕町大字鶴賀字上居合134-5

熊本BPOセンター
〒860-0806
熊本県熊本市中央区花畑町12-24
熊本フコク生命ビル

沿革
1953年
電子情報システムの開発と統合のサポート業務を行うコンサルティング業務を米国で開始。

1961年
アジア太平洋地域へ業務を拡大。

1962年
日本で業務を開始。

1989年
従来のビジネスであった税務・会計ビジネスからコンサルティング部門を分離独立。「経営と情報」のプロフェッショナルとして経営革新を推進する新会社(アクセンチュア株式会社の前身)を正式に設立。同時に東京事務所を開設。ビジネス・インテグレーションのコンセプトを確立。

1995年
日本において株式会社設立。

1996年
勝どきソリューション・デリバリーセンター設立。

1997年
ビジネス・インテグレーション・メソドロジーを発表。

2000年4月
アクセンチュアとマイクロソフトの共同出資によるマイクロソフト・プラットフォームに特化したテクノロジーコンサルティング&デリバリーの会社アバナードを設立。

2001年1月
アクセンチュアに社名変更。

2001年6月
日本法人をアクセンチュア株式会社に社名を統一。

2001年7月
アクセンチュア(グローバルグループ)、ニューヨーク証券取引所に上場。

2002年8月
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社を設立。

2003年3月
アクセンチュア大連デリバリー・センターを開所。

2005年7月
アバナード日本法人を設立。

2006年11月
北海道札幌市にデリバリーセンターを開所。

2008年3月
大阪府大阪市にアクセンチュア株式会社 大阪オフィス(現関西オフィス)を開所。

2008年4月
株式会社ソピアの全株式を取得。

2008年11月
アクセンチュア株式会社 経営管理本部を横浜市みなとみらいに移転。

2011年6月
京都府京都市にアクセンチュア株式会社 京都オフィスを開所。

2011年8月
福島県会津若松市にアクセンチュア 福島イノベーションセンターを設立。

2012年5月
アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ株式会社および株式会社ソピアを
アクセンチュアに統合。

2014年10月
熊本県熊本市にアクセンチュア株式会社 熊本BPOセンターを開所。

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