採用企画・面接・管理スタッフ(本社勤務・外出あり)

株式会社アウトソーシング

もしご縁があって採用となった場合には、東日本エリア製造統括部という部署に配属となります。北海道から関東までの派遣スタッフ・内勤スタッフの採用全般に関わる仕事になります。

株式会社アウトソーシングは、元々は製造系アウトソーシングサービス業として、大手メーカーを主要取引とし、工場への人材サービスを中心として行っておりました。
その後リーマンショックを経て「景気の波に左右されにくい企業体」を目指し、国内では技術・サービス系など製造系とは繁閑のサイクルが異なる事業に進出。海外にも積極的に事業展開を行い、米軍基地内でのアウトソーシングサービス、英国などでのペイロール(給与計算代行)や公共事業受託など、世界16か国以上で事業展開をしております。
現在は売上2,310億円(連結)、中期経営計画にて2020年に4,410億円、2024年に1兆円企業を目指して社員一同、動いております。

当社は全世界で事業展開をしようとしており、「働く」に国境を無くすグローバルHRプラットフォームの構築を行うことにより、上記規模の成長を実現しようとしております。

今回は日本国内の製造系アウトソーシング事業を中心で担う、採用に関わるポジションで募集しております。

仕事内容

・採用データの分析
・採用歩留まり改善
・派遣スタッフの面接対応
・中途採用(内勤)スタッフの応募・面接対応
・日払いサービスの企画と運営

東日本(北海道から関東まで)の採用全般を担う担当として、担当役員・課長の直下でミッションを遂行します。

当部署は、「派遣スタッフの応募・面接・入社」までに至るすべての動線に対し、改善・改革ができないかどうかを調査し、各組織に実行させていく、という一連の流れに基づき、業務が遂行されます。

また、アウトソーシングは、派遣スタッフの福利厚生向上のため「日払いサービス」を開始しております。日払いサービスに関する運用企画にも携わります。


【仕事のやりがい】
幅広い業務を行いますが、やればやるだけ必ず結果が出る仕事であり、数値はシステム上ではっきりと可視化されますのでやりがいが非常にある仕事です。

応募条件

▼求める条件
・(必須)Word/Excelの基本操作
・人材業界未経験可
・データ分析もしくは面接の経験がある方は尚可。
▼歓迎条件
社会人経験1年以上
▼求める人物像
過去の成功・失敗などは気にしません。失敗しても、何が原因なのかちゃんと分かっている方は大歓迎です。何をしてきて、何をやりたいのか、ちゃんと自分の言葉で言えて私たちと一緒に働きたいな、と思えればどんな経歴でもいいので応募ください。

募集要項

待遇・福利厚生

交通費上限:21,600円
労働組合有り(ユニオンシップ制)

就業時間

09:00 ~ 18:00
フレックスタイム制

募集職種
募集背景

事業拡大における増員のため、募集致します。

採用予定人数

若干名

給与

年収300~400万円

※初年度採用時の理論想定年収となります。

年収例
※経験・能力・職種・役職により異なります。
23歳  年収300万円
26歳  年収420万円
32歳  年収510万円
38歳  年収680万円(年俸制)
44歳  年収860万円(年俸制)
休日休暇

年間休日125日
プレミアムフライデー取得推進
育休・産休制度充実(取得希望者の取得率ほぼ100%です)

勤務地

本社 東京都 千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館2F
JR・私鉄・地下鉄各線「東京駅」 八重洲北口徒歩1分、「大手町駅」徒歩2分

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
レジュメで選考いたします。
【STEP 3 1次面接】
採用担当者、もしくは課長面談(適性検査あり)
【STEP 4 最終面接】
役員面接

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企業概要

会社名 株式会社アウトソーシング
設立 1997年 1月
代表者 代表取締役会長兼社長 土井 春彦
業種
  • 人材サービス・アウトソーシング・教育サービス
  • その他
資本金 7,139,000,000円
従業員数 10,000人以上
事業内容

・国内技術系アウトソーシング事業
・国内製造系アウトソーシング事業
・国内サービス系アウトソーシング事業
・海外技術系事業
・海外製造系及びサービス系事業

本社所在地 〒100-0005
東京都 千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館2F

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