<グローバル環境で働きたい方へ>Bilingual人財に特化したrecruitment consultant業。大手企業の中の新事業部で、組織を作り上げながら活躍してみませんか?

パーソルキャリア株式会社

コンサルタントの半数以上が外国籍。【インターナショナル】【成果主義】【フラット】といった外資系雰囲気を実現しながら、大手日系企業のブランド力やリソースを活用できる、ユニークな就業環境です。

Bilingual Recruitment Solutions(BRS)は、バイリンガルやマルチリンガルのお客様に対して多国籍企業への転職⽀援サービスを⾏う⼈材紹介企業です。パーソルホールディングス、およびパーソルキャリアグループに属す当社は、グループ全体で10,000⼈を超える社員が世界で働いており、当社で働く社員はそこに集まる全ての知識と経験を活⽤してご活躍いただくことができます。

BRSで働くメンバーは世界20ヶ国から集まっています。社内共用語は英語です。外資系、日系人材紹介業界出身の中途入社者が多く業界の展望やマーケットの情報に対する意見交換をしながら、日本の外資系マーケットの拡大を支えることができます。

仕事内容

■業務概要:BRSご⼊社後は、担当する企業と候補者それぞれにおける、主要な意思決定者との関係構築にご尽⼒いただきます。業界での⼈脈を継続的に築きながら、担当企業のビジネスを⽀える適切な採⽤活動アシストに役⽴つ知識と情報を⾝につけ、活⽤することが可能になります。企業の成⻑と採⽤決定への影響をもたらす⼤きな機会に出会えるポジションです

■業務内容:
・担当領域におけるマーケット需要に基づいた全体的な営業戦略の進展
・顧客企業の新規開拓と既存顧客との関係強固
・企業の求める⼈材や採⽤フローについてのコンサル、最適な採⽤活動の提案
・契約の締結交渉
・転職希望の候補者との⼈脈を拡⼤、維持
・求⼈に最適な候補者の企業への推薦、⾯接過程の⽀援
・候補者へのキャリア相談、転職活動のアドバイス
・企業、候補者と採⽤条件の交渉

【仕事のやりがい】
BRSでは、全社員に対してポジティブな就業環境を提供できるよう努めています。ポジティブかつチームで取り組める環境、基本給とボーナスを合わせた給与システム、最先端のITシステム、充実した研修プログラム(経験者、未経験者含む)、キャリアに応じた研修機会、透明性の⾼い昇進機会、トップセールス者を対象としたインセンティブ旅⾏、その他、社員の就業満⾜度を⾼める様々な制度を積極的にご⽤意しています。基本給をベースにした給与システムを採⽤しているため、当社のコンサルタントは純粋な利益創出のみに縛られることなくクライアントや候補者様と⻑期的な関係を構築しながら成果を上げていただくことが可能です。

応募条件

▼求める条件
  • 営業
■必須条件:
・営業経験者
・日常会話レベルの英語力
▼歓迎条件
・無形商材法人営業経験
▼求める人物像
グローバルに活躍できる⼈材になりたい、英語を活かせる環境で仕事がしたい、マーケットを創る仕事がしたい、そんな⽅にぜひお勧めの求⼈です。

募集要項

待遇・福利厚生

社会保険完備、通勤手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金、住宅ローン金利優遇制度、保養所(健康保険組合)、法人向福利厚生クラブ会員、中途入社向け導入研修、等

就業時間

09:00 ~ 18:00
9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)(事業場外みなし労働時間制
休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働:有
みなし労働時間/⽇:2時間 0分(事業場外)
⽉間残業時間:20〜30時間前後想定

募集職種
募集背景

事業拡大に伴い、戦略強化をするため

採用予定人数

6-10人

給与

年収350~700万円

⽉給:222,200円〜412,600円(以下⼀律⼿当を含む)
・年収:ご経験、スキルに応じて決定
・業績に応じて上記年収に別途インセンティブ⽀給
・残業⼿当:40時間分の固定時間外⼿当を⽀給(上記年収は固定時間外⼿当を含む)。残業時間が40h/⽉を超えた場合は、別途超過時間分を⽀給。

休日休暇

週休2日制(土・日、祝日)、年末年始、夏季、特別休暇※年間休日123日

勤務地

丸の内ビルディング27階 東京都 千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F
JR「東京駅」地下道より 直結
東京メトロ丸の内線「東京駅」地下道より直結
東京メトロ千代田線「二重橋前駅」7番出口より 徒歩 2分
都営三田線「大手町駅」D1出口より 徒歩 3分
東京メトロ東西線「大手町駅」B1出口より 徒歩 5分
東京メトロ半蔵門線「大手町駅」A5出口より 徒歩 6分

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
【STEP 3 1次面接】
人事担当者、ディレクター
【STEP 4 2次面接】
チームマネジャー、マネジャー
【STEP 5 最終面接】
部門責任者
  • 面接担当者の順番は状況により変動の可能性有り

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企業概要

会社名 パーソルキャリア株式会社
設立 1989年 6月
代表者 代表取締役社長 峯尾 太郎
業種
  • WEB・インターネットサービス
資本金 1,127,000,000円
従業員数 3,000人~10,000人未満
特徴
  • ベンチャー企業
  • 女性が活躍
  • グローバル展開中
事業内容

正社員領域・アルバイト・パート領域の求人メディアの運営、人材紹介サービス、人材派遣、アウトソーシングサービス、 新卒採用支援、教育研修サービス、組織・人事コンサルティングサービス、システムインテグレーションサービスなど

本社所在地 〒100-6328
東京都 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F
沿革
1958年 8月 機関誌「学生タイムズ」創刊
1967年 2月 「アルバイトニュース速報(現:「an」)」創刊
1989年 1月 転職情報誌「DODA」創刊
6月 (株)インテリジェンス創業
7月 女性のための求人情報誌「salida」創刊
1994年 10月 「DODA転職フェア」スタート
1995年 1月 人材派遣サービス開始
1997年 3月 人材紹介サービス開始
10月 ITエンジニア派遣、ITアウトソーシングサービス開始
1999年 7月 モバイル版アルバイト求人サイト「モバイルan」サービス開始
2000年 4月 ジャスダック上場
7月 アルバイト求人サイト「WEB an」サービス開始
エグゼクティブサーチ サービス開始
2001年 6月 (株)クリーデンス設立
2005年 2月 フリーペーパー「アルバイトニュース」創刊
10月 システム開発サービス開始
(現:(株)インテリジェンス ビジネスソリューションズの全株式を取得)
2006年 7月 (株)学生援護会と経営統合
2007年 1月 人材紹介と求人情報を融合した「DODA」サービス開始
2008年 7月 (株)USENの完全子会社化
9月 上場廃止
2009年 7月 障がい者採用支援「DODAチャレンジ」サービス開始
2010年 4月 (株)BPOソリューションズ設立
(2014年4月にインテリジェンス ビジネスソリューションズに吸収合併)
再就職支援サービス開始
7月 KKRグループのポートフォリオカンパニー
(株)ECパートナーズ設立
10月 (株)インテリジェンスHITO総合研究所設立
2011年 7月 顧問による経営アドバイザリーサービス「i-common(アイコモン)」開始
インテリジェンス中国とSMC・アンカーグループが経営統合
2012年 5月 「インテリジェンス 就職エージェントサービス」開始
6月 「Intelligence Global Search」開始
2013年 4月 テンプホールディングス(株)の完全子会社化

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