株式会社日建設計 ★2018年発表「働きがいのある会社」のベストカンパニーに選出 ★創業118年、業界トップクラスの実績を誇る組織設計事務所

建設・建築・設備・電気

【オープンポジション募集(設計・コンサルタント・営業)】◆建設業界でのご経験がある方・有資格者の方ぜひご覧頂ければと思います◆

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企業からのメッセージ

歴史に残る大型プロジェクト、世界が注目するプロジェクト。
優秀な仲間とともに、世界で通用する
「一流の仕事」を体験してみませんか。

創業から110年以上が経つ日建設計。
歴史に残る大型プロジェクトにいくつも携わり、
日本の建築業界を牽引する
リーディングカンパニーとして、
その実績を積み上げています。

今回オープンポジションとしてご経験に合わせて
以下のポジションをお任せ致します。

◆設計・プロジェクトマネジメント職◆
ここ十数年の間に大きく成長したのが、
建設プロジェクトのマネジメント事業です。
海外では一般的でありましたが、
日本においては新しいプロジェクト管理方法として 急速に広まりました。

それにいち早く着手し、
国内外で多くの実績を築いてきたのが、日建設計です。
アジア各国でファイブスターホテルの建設が相次ぐなか、
弊社へのプロジェクトマネジメントの依頼も急増。

ホテルオペレータや、 海外デザイナーとの強力なコネクションも活かし、
世界が注目する大規模なプロジェクトにも 挑戦し続けています。

◆営業職◆(クライアントリレーション部門スタッフ)
新しいプロジェクトが発足する際に “日建設計の顔”として
フロントに立つ重要なポジションが営業職。

多くの人が集まる街づくり、
街のシンボルとなる商業施設、
革新的なデザインのオフィスビル。

クライアントが真に望むものは何かを考え、
どんな設計チームを組むか。

プロジェクトを先導し、 クライアントの想いを具現化していくのが、
クライアントリレーション部門の使命であり、やりがいです。

「創業110年以上の老舗企業」と聞くと
堅苦しい雰囲気を想像されるかもしれませんが、
まったくそんなことはありません。

フラットな組織でお互いを尊重し合いながら
歴史に残るプロジェクトに挑んでみませんか。

仕事内容

<ご経験・適性に合わせて以下のポジションをお任せ致します>

◆設計・プロジェクトマネジメント職◆

国内外における大規模な建設プロジェクト、
特にホテルプロジェクトのマネジメント(設計・コンサル)

【具体的には】
■主な業務内容
・建設プロジェクトにおける、
 施主の支援または代行としてのプロジェクトマネジメント(設計・コンサルタント)
・デザイナー、設計者をはじめとするプロジェクトの推進体制の提案、構築支援
・事業スケジュールの立案と管理
・事業コストの概算、とりまとめ、管理
・海外も含めた広範な関係者間の連絡調整
・継続的なプロジェクトの課題整理とその解決

■担当プロジェクト
大規模な再開発や、大型ラグジュアリーホテルなど。

   *

◆営業職◆
国内における大規模な建設プロジェクト、
都市開発プロジェクトなどに関わる営業、顧客折衝

【具体的には】
弊社における営業職の役割は、
プロジェクトを進める上で
重要な「クライアントとの良好な関係」を構築するものです。
クライアントと一体となり、
社会に対して良質なストック(建築資産)を供給するという、
やりがいある仕事です。

■主な業務内容
・受託に向けての情報収集や社内関係者との情報共有
・クライアント(大手ディベロッパーなど)との関係構築
・契約関係業務
・入金、収益管理
・プロジェクト進捗管理 など

■担当プロジェクト
・大規模な街づくり
・大企業の本社オフィスビル
・商業施設
・ラグジュアリーホテル
・病院
・スポーツスタジアム
・公共施設 など


応募条件

学歴不問

必須条件

建設業界での業務経験がある方
※有資格者の方歓迎致します※

歓迎条件

★英語でのコミュニケーション能力がある方は優遇します。

募集要項

就業時間

09:10 〜 18:10

※実働8時間

募集職種

法人営業
設計・積算

勤務地


東京・大阪・名古屋・福岡
※UIターン歓迎

雇用形態

不明

特徴

TOEIC・英語を活かせる
その他語学力を生かせる

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費支給(上限あり)
社会保険完備
退職金制度
確定拠出年金制度

昇給年1回
賞与年2回(会社業績により支給)
社会保険完備
退職金・確定拠出年金制度
交通費規定支給(会社規定あり。基本は全額支給)
定期健康診断
保養所あり
試用期間無し

給与

年収非公開

※経験考慮の上、決定致します。

【年収例】
650万円/中途入社1年目:31歳 月給45万円(一律手当含)+賞与 
※こちらはあくまで例となります。

休日・休暇

有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産休・育休
土日祝日休み

完全週休二日制(土・日)、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
リフレッシュ休暇
育児・介護休暇など

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