【ライフサイエンス】不正対応支援・コンプライアンスリスク支援

EY新日本有限責任監査法人(株式会社パソナ 人材紹介事業本部)

■□■□  全世界150カ国以上で17万5,000人を擁するEYの日本における中核的なメンバーファーム  ■□■□ 企業が抱える贈収賄や不正の悩みを解決するサポートを、プロフェッショナル…

ヘッドハンター求人

仕事内容

【FIDSとは】
FIDS(不正対策・係争サポート)とは、約80ヵ国、5,000名超の専門家から構成される、EYの不正調査、不正対策、コンプライアンス専門のサービスラインです。
公認会計士、公認不正検査士、当局出身者、コンプライアンス専門家、リスクコンサルタント、eDiscovery専門家、サイバーセキュリティ専門家、データ分析専門家などの様々な専門家集団と、EYのネットワークを活かしたグローバルレベルの高品質な対応力で、有事対応のみならず、平時における事前の対応においてもワンストップで各種サービスを提供します。

特に、製薬、医療機器企業向けライフサイエンス分野の企業様をお任せします。

【業務内容】
■不正対応支援:不正リスク評価支援、モニタリング/改善対応支援
■コンプライアンスリスク対応支援:グローバルコンプライアンス態勢構築、贈収賄リスク対応支援、競争法リスク対応支援
■不正調査:不正調査、第三者委員会等調査支援

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
※下記いずれかのご経験
■製薬、医療機器企業でのMRもしくはMSLのご経験
■製薬、医療機器企業でのコンプライアンス経験
■コンサルティング企業での製薬医療機器企業に関わる左記経験


[歓迎要件]
・不正調査やコンプライアンス・不正対策の経験者
・コンサルティング業務経験者
・公認会計士や米国公認会計士の有資格者
・一般企業やコンサルタント企業にて経験のある方
・ビジネス上、英語でのコミュニケーションが取れる方

募集要項

待遇・福利厚生
就業時間

09:30 ~ 17:30

募集職種
採用予定人数

若干名

給与

非公開

経験・スキルに応じて変動します

休日休暇

土・日完全週休2日制、祝祭日(ただし、法人が指定する祝日は除く)、
年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇(年間5日)、慶弔、出産、育児、
看護、介護、創立記念日

勤務地

東京都 千代田区 内幸町 2-2-3日比谷国際ビル13階

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 EY新日本有限責任監査法人
業種
  • 監査法人・会計事務所・税理士法人・税理士事務所
事業内容

◆会計監査、内部統制、CSR/コンプライアンス・環境・リスクマネジメント、IPO、M&A・組織再編・企業再生、IT、グローバルサービス、知的財産・ODAアドバイザリーサービス、産学連携支援等

◆業種別サービス/パブリックセクター、学校法人、医療・福祉セクター、金融セクター、不動産セクター、ベンチャービジネス

ヘッドハンター名 株式会社パソナ 人材紹介事業本部
設立 1976年 2月
代表者 代表取締役社長COO 中尾 慎太郎
本社所在地 〒100-8228

千代田区大手町2-6-2

パソナグループ本部ビル

その他事業所

■大阪支店
〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4-1-1 武田御堂筋ビル2F
交通アクセス: 大阪市営地下鉄御堂筋線 淀屋橋駅13番出口 徒歩2分
        大阪市営地下鉄御堂筋線 本町駅2番出口 徒歩6分

■名古屋支店
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-6-1 栄三丁目ビルディング
交通アクセス: 地下鉄東山線/名城線「栄駅」クリスタル広場6番出口すぐ

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010444
特色・得意分野など 【IT・通信・インターネットに強い】
IT・通信関連は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業との取引があります。弊社から提供する情報も、求人概要だけでなく、面接攻略にむけたアドバイスや業界全体のトレンド等、有益な情報をお伝えできる体制を整えています。

【電気・電子・半導体・機械・メカトロに強い】
もちろん大手企業の取引先が多いことは大きな理由のひとつですが、専門的な知識が必要な業界でもあることから、エンジニア出身者や研究開発職にたずさわっていたコンサルタントを配置し、より深いコンサルティングができる対応できる体制を整えております。

【営業に強い】
メーカーやIT・通信、流通・サービス業まで幅広い業界の営業求人を取り扱っています。営業職の転職成功事例も多く、これまでのキャリア・知識を生かしたい営業職の方はもちろんのこと、異業界を希望している営業職の方の転職活動もバックアップします。

【人事・総務・経理・法務に強い】
弊社のキーワードのひとつが「業界横断」です。経理・財務をはじめとする管理系での転職においては、ひとつの業務・業界に特化するのではなく、さまざまな業界でキャリアを積み、そしてさまざまな業種・職種の方と人脈を築くことが、キャリアアップの大前提であり、ご本人の市場価値をアップさせるために不可欠です。あらゆる業界での管理系案件を持つパソナキャリアは、あなたの真価を発揮できる転職先のご提案をさせていただけると自信を持っております

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