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建設・建築・設備・電気

【道路・鉄道グループ 土木事業管理・施工管理】

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企業からのメッセージ

土日祝休み, 年間休日120日以上, 長期休暇取得可能, 育児支援制度あり, 社宅・家賃補助制度, 資格取得支援制度, 従業員1000人以上

土木事業管理・施工管理※日本で5本の指に入る総合建設コンサル/社会資本に大きく貢献
正社員制度あり

仕事内容

~建設コンサル業ほとんどの分野にて対応可能な専門技術者集団~
~既存事業だけでなく法律・経済・財務・文化に関する分野も強化、新規事業開発に積極投資~
~安定した就労環境/充実の福利厚生にて低い離職率が自慢です~

■業務内容
同社100%子会社のワイ・テックにおいて、道路の建設に関わる管理業務をお任せします。橋梁・土工・トンネル他土木案件の事業管理・施工管理案件をご担当いただきます。

■ワイ・テック社について
グループ内での施工管理業務を担っています。
特に高速道路の施工管理業務では、多くの業務実績を有しています。
同社の特徴
<総合建設コンサルとしての強み>
同社の強みは、多くの分野の技術者がバランス良く在籍しており、かつ各分野の技術者か協力することによつて総合力を発揮し付加価値の高い成果を提供できることです。建設コンサル業21部門のうち19部門で登録、幅広い顧客ニーズヘ対応することにより、多くの実績を培ってきました。年間表彰数は50近くにのぼります。
<新しい建設コンサルタントの役割>
これまで建設コンサルは、行政等から委託を受けた調査・計画・設計などの専門的な技術サービスの提供を主としてきました。これからは、公共サービス等を直接、利用者に提供する役割が求められています。
当社でも、民間事業者が新たに設立する会社への出資や、新規事業立ち上げを積極的に行つており、今後も国内外の新エネルギー供給事業や社会資本の維持・更新等の事業にその役割を広げてゆきます。


応募条件

高専・専門・専修卒以上

必須条件

以下いずれかのご経験をお持ちの方
・土木系工事における施工監理(発注者側)のご経験
・橋梁、土工、トンネル等分野での建設コンサルタント経験

■人事異動:社内求職制度、社内公募制度、自己申告制度、定期ローテーシヨンあり
■技術士資格取得支援制度:各種専門技術研修、年間スケジユールによる合宿・講習会形式による技術士養成講座あり

歓迎条件

以下いずれかの資格を保有の方
・技術士(補)、RCCM
・1級土木施工管理技士

募集要項

就業時間

09:00 〜 18:00

所定労働時間:8時間
休憩時間:60分
残業あり:40時間前後/月
時間外労働:有※業務に支障がなければ17:30帰宅可(毎週水曜ノー残業デー)

募集職種

施工管理

募集背景

増員


勤務地

転勤なし

本社: 東京都 台東区

最寄り駅:各線 浅草橋駅

※当面無し転勤は当面想定していません。
※同社は全国に拠点があるため全国転勤に応じられることが採用条件となりますが、機械・電気系の部署は東京のみのため、転勤となる可能性は少ないです。
寮社宅有

雇用形態

正社員

特徴

第二新卒歓迎

福利厚生・給与・休暇

待遇・福利厚生

交通費全額支給
社会保険完備
寮・社宅あり
退職金制度
資格取得支援制度

通勤手当:有(交通費全額支給)
住居手当:有(持家住宅融資、提携住宅ローン、別居手当)
家族手当:有(出産休暇、育児休業・時短、介護休業・時短)
厚生年金基金:無(補足事頂なし)
社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
傷病休暇、各種ヘルプライン(委託弁護士)
定年者再雇用制度、親和会、慶弔金
専門資格手当:各種資格に対して、手当てが支給されます。技術士、RCCM、英検1級、TOEIC 860点以上

給与

年収370〜700万円

※別途残業代は全額支給
月給:250,000円~350,000円
■上記予定年収に加え、別途残業代を全額支給
・昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(7月・12月、前年度実績4.8ヶ月分)
予定年収予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
退職金有 ポイント制退職金制度財あり(勤続年数をポイント化)定年:60歳

【年収例】
560万/30代 710万/40代 880万/50代 970万

休日・休暇

有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・育休
週休2日制
土日祝日休み
年間休日120日以上

年間休日124日
完全週休2日制 (土、日、祝日)
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇
創立記念日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
傷病休暇、出産休暇、育児休業・時短、介護休業・時短

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