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新規事業(ビズリーチ・サクシード)事業開発

株式会社ビズリーチ(株式会社グランディール)

キャリアトレック運営の同社。 ダイレクトリクルーティングの大手。 現在、新規事業を新たに企画しており今後も成長が見込まれます。

ヘッドハンター求人

仕事内容

【インキュベーションカンパニーについて】
当社代表の南を含む創業役員3名が新規事業開発を主たるミッションとしたインキュベーションカンパニー(以下IC)を新たに創立し、当サクシード事業部はICに所属する役員直下の新規事業部署です。創業以来、いくつもの新規事業を生み出し、成長させてきた経営陣とコミュニケーションをとりながら事業立ち上げを行っていただきます。

当カンパニーはビズリーチ等の既存事業を運営するキャリアカンパニーとは異なり、プロダクト系人材約8割で構成され、スタートアップならではのスピード感を持ってプロダクトドリブンな事業運営を行っております。

現在AI戦略子会社設立、サイバーセキュリティ事業、越境EC事業等、HR×Techの枠組みにとらわれずに様々な新規事業を立ち上げていきます。

【事業紹介】
2017年11月28日サービス・リリース、ビズリーチ・サクシードは、株式・事業の譲渡による企業成長を考える経営者と、譲り受けを検討する企業のための日本最大級の事業承継M&Aプラットフォームです。

経営者は企業情報を登録しておくことで、自社の市場価値を把握でき、成長戦略の選択肢の一つとして、事業承継M&Aを早期から検討できます。
ビズリーチ・サクシードは、経営者に新たな成長戦略の選択肢と可能性を提供します。

■サクシードのミッション

ビズリーチは「インターネットの力で、世の中の選択肢と可能性を広げていく」を企業ミッションとし、社会課題の解決を目指す会社です。

私たちは創業以来、インターネット上で採用企業と求職者が直接やりとりできるプラットフォームを構築し、累計7,200社以上の企業の成長を「採用」という側面から支援してきました。しかし全国の中小企業の採用も支援するなかで、企業の持続的な成長には、後継者や幹部人材の採用に加え、「事業承継M&A」の支援も不可欠であるという大きな課題を目の当たりにしました。
経済産業省の試算によると、このまま黒字廃業が続けば2025年までに累計約22兆円の国内総生産(GDP)と約650万人の雇用が失われると予測されており、まさしく危機的な状況です。

しかし「後継者不足」や「大廃業時代」などのキーワードがニュースになる一方で、事業を次世代につなげるための「事業承継M&A」が成長戦略の選択肢になっているとは言えません。後継者採用や育成、事業承継M&Aは時間のかかる取り組みであり、時間切れによる廃業を食い止めなければなりません。

「価値ある事業を未来につなげる」

これが、ビズリーチ・サクシードのミッションです。
経営者が、自社の情報を登録しておくことで、常に自社の市場価値を把握し、成長戦略の選択肢の一つとして、事業承継M&Aを早期から検討できるプラットフォームが必要であるという思いから、私たちはビズリーチ・サクシードをはじめました。

【業務内容紹介】
「営業」や「マーケティング」といった職能別採用ではなく、あくまでも「創業メンバー」としての採用。職能や肩書にとらわれず、事業立ち上げと成長のために必要なことは何でもチャレンジし、やり抜くことが求められるポジションです。

応募条件

▼求める条件
・金融業界での法人営業経験
・M&Aアドバイザーのご経験

【求める人物像】
・当事業のビジョンに共感いただける方
・新規事業立ち上げに関わることを主体的に楽しみたい方

募集要項

就業時間

09:30 ~ 18:30
(所定労働時間8時間、休憩1時間)フレックスタイム制(コアタイム:10:00~16:00)

募集職種
給与

年収300~1500万円

年収例
メンバー:年収300万円~500万円(各月40時間のみなし残業手当を含む)
リーダー:年収500万円~700万円
マネージャー:年収650万円~1000万円
部長:年収800万円~1500万円
スペシャリスト:年収500万円~1500万円
休日休暇
勤務地

東京都渋谷区渋谷 2-15-1渋谷クロスタワー12F

企業概要

会社名 株式会社ビズリーチ
業種
  • WEB・インターネットサービス
事業内容

インターネットを活用したサービス事業

管理職・グローバル人材の転職サイト「ビズリーチ」
キャリア女性のための転職サイト「ビズリーチ・ウーマン」
20代のためのレコメンド型転職サイト「careertrek(キャリアトレック)」
シンガポール、香港を中心としたアジアハイクラス人材転職サイト「RegionUP(リージョンアップ)」
友達とクイズで競える学習アプリ「zuknow(ズノウ)」
求人領域に特化した検索サービス「スタンバイ」

ヘッドハンター名 株式会社グランディール
設立 2015年 11月
代表者 代表取締役 後藤 智之
資本金 5,000,000円
従業員数 10人~30人未満
本社所在地 〒150-0031

渋谷区桜丘町13-4

アロマ桜丘4F

厚生労働大臣許可番号 06-ユ-300050
特色・得意分野など IT/デジタル領域、コンサルファーム、管理部門を中心に転職のご支援をしております。人材業界10年以上の経験を活かし、一人一人にマッチするキャリアアドバイスを心がけ、求職者様の納得いく転職のご支援をしております。

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