【VPoE】エンジニアチームの構築をリード。事業拡大に伴い、重要性の増しているポジションです

株式会社メディカルノート

デジタルヘルスケアプラットフォーム企業で手がける、事業部を越えたエンジニア組織のマネジメント

インターネットなどのデジタルプラットフォームを活用できれば、医療の世界はさらに発展します。私たちは、その可能性を形にしようと取り組んできました。そしてすでに、運営するデジタルヘルスケアプラットフォームは月間ユーザー数1000万人以上と国内トップクラスのサービスへと成長するなど、大きな成功を収めつつあります。

▼会社の特徴
◎圧倒的な信頼性
病気になったり体調が気になったりしたら、まずネット検索で情報を収集する現代。とはいえ、その情報が信頼できるものか判断するのはむずかしく、なかなか必要な情報にたどり着けない課題がありました。

そこで私たちは、”医療と患者をつなぐ”というビジョンを掲げて、この会社を創業。デジタルヘルスケアプラットフォーム『Medical Note』では、権威ある医師約1800名の協力と、国立病院を含む全国約800ヵ所の医療機関とのネットワーク、各学会との連携により、信頼性の高い疾患情報や医療機関情報、医療相談などのコンテンツを提供しています。

◎ITやビジネスに対する深い造詣
プロダクトチームに参加する大手IT・Web企業の出身者をはじめ、金融・経営など各分野のスペシャリストが集結している点も、当社の大きな特徴です。使いやすいシステム・サービスの追求はもちろん、“医療従事者が理想とする環境を実現する”医療機関への経営支援事業も展開するなど、多方面から医療の発展に貢献している会社なのです。

仕事内容

お任せするミッションは、事業の拡大を見すえた開発体制の整備。事業部を越えた全社的な視点から、エンジニア組織の構築をリードしていただきます。まずはVPoE候補からスタートできますので、試行錯誤を重ねながら当社に最適な組織体制を一緒に模索していきましょう。

【具体的には】
・アーキテクチャ設計
・チームコード品質の向上
・開発組織・開発プロセスの改善施策の立案・運用
・自律的なチーム運営のための心理的安全性の確保
・エンジニアの目標設定・評価・育成・1on1の実施
・人材採用・技術広報・研修のリード
・上記に必要とされる定量的・定性的な分析・レポーティング 等

◎優れたエンジニア組織をマネジメントするやりがい。
CTOをはじめ、テクノロジーチームにはIT・Web企業の出身者が複数名在籍しており、技術力の高さは折り紙つき。また、現在はスクラムをベースとした開発手法のもと、各チームが自律的に課題を解決していく組織を目指しています。事業とともに成長していくエンジニア主体の組織づくりは、大きなやりがいとなるでしょう。

◎これから重要性の高まっていくポジションです。
自社メディアは、すでに日本有数の医療情報サービスとして成長。患者さんと医師、医療をつなぐプラットフォームとしてますます発展し、世の中に浸透していく段階にあります。だからこそ、これからの当社にとって開発組織の強化とその中核を担うVPoEの存在は欠かせないのです。

【仕事のやりがい】
・月間ユーザー数1000万人以上という、スケールの大きなサービスに携わる経験
・国内ではまだ数少ない、VPoEの経験とキャリア
・エンジニア組織を横断的にマネジメントするやりがい

応募条件

▼求める条件
・当社の文化理解と、それを尊重した組織運営能力
・技術・開発手法への理解
・開発組織・開発プロセスに対する問題発見・解決能力
・エンジニアチームのマネジメント経験(人数は問いません)
▼歓迎条件
・自社サービス企業でのエンジニアリングマネージャーのご経験
・スクラムマスターまたはテクニカル・リード/アーキテクトのご経験
・新規事業立ち上げの経験
▼求める人物像
・社会課題の解決に取り組んでみたい方
・変化を楽しみたい方
・知識と技術を身につけ、成長したい方

募集要項

待遇・福利厚生

■賃金改定年1回(10月)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社内イベント実地 (社員旅行・BBQなど)
■健康診断・婦人科検診
■インフルエンザ予防接種
■カフェドリンク飲み放題
■リモートワーク可、PCマシンやモニターが選択自由(デュアルディスプレイ)
■スキルアップのための勉強会への参加、必要な書籍の購入も自由!
■2~3年以内のIPOを視野に入れる中、従業員持株会も新設

就業時間

10:00 ~ 19:00
※フレックスタイム制、裁量労働制も導入しております。

募集職種
募集背景

デジタルヘルスケアプラットフォーム『Medical Note』を軸に、”医療と人々がつながる”世の中を実現するためのサービスを展開する私たち。さらなるサービスの発展、そして新たなプロジェクトの展開を目指して、組織強化を進めています。

採用予定人数

若干名

給与

年収600~1200万円

休日休暇
勤務地

本社 東京都 東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル9F
各線「渋谷駅」より徒歩6分

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
【STEP 3 面接】
CTO・役員との面接(面接は2~3回を予定しています)

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企業概要

医師と患者をつなぐ。

メディカルノートでは、
第一線で活躍を続ける医師や専門家の協力のもと
「人々が医療において迷わない」環境作りの手助けをしています。

ITを活用し、これまで遠くに感じられた医療情報を身近に。
そして「医師と患者をつなぐ」ことによって多くの選択を提供していく。

これが、私たちメディカルノートのビジョンです。
医療を受けるすべての人に貢献できるように。

会社名 株式会社メディカルノート
設立 2014年 10月
代表者 代表取締役CEO 梅田 裕真
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • その他
資本金 100,000,000円
従業員数 100~300人未満
特徴
  • ベンチャー企業
  • 資金調達1億円以上
  • 上場目指す
  • 中途入社者50%以上
  • 女性が活躍
事業内容

【ビジョン】
“医師と患者をつなぐ”

■メディカルノートプラットフォーム事業
医師・病院と患者をつなぐ総合医療サービス「全ての患者さんに納得できる医療を受けてもらいたい」

メディカルノートは、現役の医師が運営する医療 Web メディアです。
臨床の第一線で活躍する各科の専門家の監修・執筆やインタビューを通じて、病気や医療に関する信頼できる情報をやさしくお伝えしていきます。
「エビデンス」と「専門家の臨床におけるエクスペリエンス」に基づいた医療情報が得られる世界を、医療従事者の方のお力をお借りして実現していきたいと思っております。

■医療プラットフォーム事業
経営とテクノロジーを活用した医療現場サポート「素晴らしい日本の医療を未来にもつなげたい」

メディカルノートが提供する、開業・クリニックコンサルは、「医療従事者が医療に集中できる環境の創出」を目標に新規開業や既存クリニックのコンサルティングを手掛けております。
経験豊富なコンサルタントだけではなく、医師をはじめ医療従事者、ITのスペシャリスト等、その他様々なバックボーンを持ったメンバーが集うメディカルノートならではのコンサルティングを提供して参ります。

本社所在地 〒150-0002
東京都 渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル9F

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