【人材定着の課題を解決するソリューション営業】「採用」ではなく「稼働」で問題を解決する/人材確保の根本的課題解決

株式会社エーピーシーズ(株式会社AMI)

アルバイト・パートで働く人たちのニーズを最も理解し、その人材を必要とする企業を支える「パートナーカンパニー」 

株式会社エーピーシーズは、空前絶後の採用難時代を迎えているアルバイト・パート人材の確保について、ただ採用をするだけではなく、採用した人材が職場に馴染み戦力化した時に初めて解消されると考えます。当社はこの採用難時代において、「採用」ではなく「稼働」という観点からソリューションを提供することで、企業の課題を解決していく会社です。【株式会社AMIによる企業紹介求人です。】 私たち株式会社AMIは未経験や第二新卒の方々のキャリアを全面的に支援するコンサルタント集団です。 コンサルティング会社として、人材育成や営業力強化のコンサルを提供してきました。 そんな中で、痛感したのが「若手人材が持つポテンシャルの高さ」です。 自分自身のキャリアと向き合い、整理し、未来を描くことで、 彼らの多くがそれまで以上に能力を発揮し活躍する姿を目の当たりにしてきました。 世の中に眠っている多くのポテンシャル層の能力を引き出したい。引き出せる環境を一緒に探したい。 そんな思いから、現在のキャリア支援体制となりました。 キャリアトレックにご登録いただいている方の中には、 「今すぐ環境を変えてスキルアップしたい」 「転職も考えているが実行に移せていない」 「将来のイメージが沸かない」 「なんとなく不安」 など、 様々なフェーズのお悩みがあるかと思います。 どんなお悩みでも結構です。一度お話してみませんか。 大手企業から優良ベンチャーまで、未経験から活躍できる様々な企業の募集求人をご案内しております。 あなたのキャリア、人生を踏まえて一緒に考えていきたいと思います。ぜひご応募ください。

ヘッドハンター求人

仕事内容

人材不足や採用に悩む企業に対し、働く人々のニーズにきめ細やかに対応するソリューションを提供し、「採用」ではなく「定着」という観点から課題解決へと導きます。各種の福利厚生サービスの新規導入提案、または既存顧客フォローを担当します。

1.顧客について
人材業界や物流、飲食業界を中心とした法人企業
(上場企業、大手から中小まで含む)
※顧客担当はありません。

2.商材について
「速払いサービス」
アルバイト、パート、派遣社員などのスタッフが、すでに勤務した分の給与をスマートフォン1つで必要な時に「日払い」で引き出せる新しい形の福利厚生サービス。人材不足に悩む企業に、求人応募数、稼働率、定着率、職場満足などの向上をもたらすことができます。サービス開始から10年間で導入社数は200社以上を誇る実績があります。

「apアプリ」
スタッフ向けの業務ツールをひとつにまとめた、スタッフと企業間の連絡を効率化するポータルアプリです。シンプルで使いやすい「業務用メッセンジャー」、各業務用ツールへ連携しアイコン表示する「リンク機能」をコア機能とし、働きやすさの向上や定着率の促進に貢献します。

「web給与明細サービス」
給与明細のペーパーレス化で業務、コストを削減します。いつでもどこでも閲覧が可能で、過去の情報も簡単に照会できるので年末調整業務もスムーズになるサービスです。

3.営業手法・プロセス
同社サービスに興味がある企業への提案を行っていただきます。個人ノルマを設けず、チームで目標達成を目指していただきます。
【具体的な業務】
希望・適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。
〈新規導入提案〉
完全反響営業のため、テレアポや飛び込み営業はありません。
(1)問い合わせ対応
(2)課題要望のヒアリング
(3)サービス導入提案
(4)運用方法、社内のシステム連携の調整

〈既存顧客フォロー〉
既にサービスを導入されている企業への利用促進がミッションです。
(1)スタッフへのサービス周知活動
・店舗訪問
・スタッフ向け案内資料の作成
(2)スタッフからの問い合わせ対応
(3)運用サポート
(4)企業担当者への運用状況の報告、運用方法の調整 など

【キャリアパス】
ジョブローテーションやマイナビグループ間でのキャリアパスも希望や会社状況に応じて、柔軟に対応します。

【仕事のやりがい】
・採用ではなく、人材の「定着」で企業の問題解決に貢献できる魅力があります。
・人材業界出身のメンバーによるサポートで成長が実感できます。
・確かな需要と実績があり、新規開拓せずに提案営業に集中できます。
・現サービスに続く新サービスの提案など、これまでの経験やアイデアが存分に発揮できます。
・日々のスケジュール管理は個人に任せており、直行直帰も可能です。プライベートやメリハリを大切にできる環境があります。
・2017年11月に同社はマイナビグループの一員となり、人材採用から定着&稼働まで、トータルで顧客課題に対応できる体制が構築されています。

応募条件

▼求める条件
【必須要件】
下記全てを満たす方
・就業経験3年以上の方
・基本的なパソコンスキルをお持ちの方
▼歓迎条件
・ソリューション営業や無形商材の営業経験
・人材業界での営業やキャリアアドバイザー経験
・システム業界での営業やカスタマーサポート経験
▼求める人物像
1.顧客の課題・状況に合わせた解決フローの設計ができる方
2.チームワークを大切にできる方
3.自ら考えて、意欲的&積極的に行動できる方
4.会社と共に成長していきたい方
5.顧客目線・ユーザー目線を大切にできる方
6.オンオフのメリハリを大切にしたい方

募集要項

待遇・福利厚生

社会保険完備、定期健康診断

募集職種
募集背景

さらなる事業拡大に伴う増員募集

給与

年収400~600万円

初年度想定年収:400万~600万円、月給30万円~※経験・年齢を考慮の上、同社規定により優遇します。※固定残業代月40時間分(70,550円~)を含む。(超過分は別途支給)
昇給(年1回)、決算賞与あり(会社の業績に応じて支給有無・支給額を決定)、交通費全額支給
※試用期間3ヶ月 期間中も待遇に変更ありません

休日休暇

【年間休日数:120日以上】
完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

勤務地

東京都
本社/東京都港区六本木2-3-9 ユニオン六本木ビル3F
<アクセス>
・東京メトロ 南北線「六本木一丁目」から徒歩4分(3番出口)
・東京メトロ 日比谷線/大江戸線「六本木」から徒歩7分(4・6番出口)
・東京メトロ 銀座線/南北線「溜池山王」から徒歩7分(11番出口)
・東京メトロ 千代田線「赤坂」から徒歩8分(5番出口)

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 株式会社エーピーシーズ
業種
  • WEB・インターネットサービス
  • ゲーム
事業内容

給与前払い福利厚生サービス「速払いサービス」
給与明細書電子化支援サービス「web給与明細サービス」
業務用コミュニケーションツール「apアプリ」
業務報酬早期立替払いサービス「Early-Siteサービス」

ヘッドハンター名 株式会社AMI
設立 1999年 3月
代表者 松尾 純子
資本金 50,000,000円
本社所在地 〒103-0023

中央区日本橋本町4-8-15

ネオカワイビル10F

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-307632

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