ハイブリッド車用電池の品質管理(新製品:LiB)電池担当

プライムアースEVエナジー株式会社(株式会社パソナ 人材紹介事業本部)

■ハイブリッド車用電池市場で世界シェアNo.1 ■電池材料の開発から、電池パックの設計・評価・量産に至るまで、クルマに電池を搭載するためのシステムを一貫して提供

ヘッドハンター求人

仕事内容

■ハイブリッド車用電池の新製品の立上げにおける品質管理業務
【具体的には】
◆新規Li電池の量産工程の立上げにおける品質保証システムの構築と、
 安定した製品品質の維持管理
 ・工程内で不良品とされた電池の調査解析
 ・電池の異物混入防止管理業務・電池パックの寸法評価
 ・電池部品測定評価・工程内外工程異常対応 等
◆上記活動推進のための社内製造・技術部門および顧客・仕入先との調整
【キャリアプラン】
■品質業務のスキルアップを経て、将来的には品質部門のリーダーとしての活躍を期待します。
・これまでに培ってきた経験を活かしながら、Li電池のメカニズムや評価部品測定のスキルを積み重ねて頂く中で品質管理技術を習得頂きます。
・将来的には、品質分野でのスキルを磨くだけでなく、若手社員や派遣社員へのマネジメント経験を積んでいただきながら品質部門を担うリーダーとしてご活躍いただく予定です。

応募条件

▼求める条件
【必須要件】 
■新製品立上げ、品質管理、または計測・計量の業務経験
■Excelを用いたデータベース作成・グラフ作成・等

[歓迎要件]
・電気化学に関する学術的な基礎知識
・電池評価の経験
・計測関係業務の経験3年以上
・各種測定器の使用経験
(マイクロスコープ・レーザーマイクロ・SEM・EDAX 等)

募集要項

就業時間

08:30 ~ 17:15

募集職種
採用予定人数

若干名

給与

年収450~750万円

経験・スキルに応じて変動します

休日休暇

年末年始、夏季・GW休暇(各10日間前後)
その他 年次有給休暇(4月入社の場合22日付与、次年度以降毎年4月1日に26日付与)・5dayバケーション 等

勤務地

静岡県 湖西市岡崎20番地 ※転居を伴う異動のあるグローバル社員での採用

雇用形態

正社員

企業概要

会社名 プライムアースEVエナジー株式会社
業種
  • 自動車・自動車部品・輸送機器
事業内容

■■■ ハイブリッド車用電池市場で17年連続世界シェアNo.1 ■■■
○トヨタ自動車とパナソニックの共同出資により1996年に設立した会社です。

【事業内容】■ハイブリッド車/電気自動車用ニッケル水素電池・リチウムイオン電池、及びBMS(バッテリーマネジメントシステム)の開発・製造・販売

【搭載車種】プリウス、アクア、プリウスα、カムリ、クラウン、ハリアー、ノア、ヴォクシー、エスティマ、MIRAI、レクサス(HVモデル)、デュトロ、アクセラ 等
※国内外の自動車メーカーの各種ハイブリッド仕様車に搭載

ヘッドハンター名 株式会社パソナ 人材紹介事業本部
設立 1976年 2月
代表者 代表取締役社長COO 中尾 慎太郎
本社所在地 〒100-8228

千代田区大手町2-6-2

パソナグループ本部ビル

その他事業所

■大阪支店
〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4-1-1 武田御堂筋ビル2F
交通アクセス: 大阪市営地下鉄御堂筋線 淀屋橋駅13番出口 徒歩2分
        大阪市営地下鉄御堂筋線 本町駅2番出口 徒歩6分

■名古屋支店
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-6-1 栄三丁目ビルディング
交通アクセス: 地下鉄東山線/名城線「栄駅」クリスタル広場6番出口すぐ

厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010444
特色・得意分野など 【IT・通信・インターネットに強い】
IT・通信関連は、大手企業からベンチャー企業まで様々な企業との取引があります。弊社から提供する情報も、求人概要だけでなく、面接攻略にむけたアドバイスや業界全体のトレンド等、有益な情報をお伝えできる体制を整えています。

【電気・電子・半導体・機械・メカトロに強い】
もちろん大手企業の取引先が多いことは大きな理由のひとつですが、専門的な知識が必要な業界でもあることから、エンジニア出身者や研究開発職にたずさわっていたコンサルタントを配置し、より深いコンサルティングができる対応できる体制を整えております。

【営業に強い】
メーカーやIT・通信、流通・サービス業まで幅広い業界の営業求人を取り扱っています。営業職の転職成功事例も多く、これまでのキャリア・知識を生かしたい営業職の方はもちろんのこと、異業界を希望している営業職の方の転職活動もバックアップします。

【人事・総務・経理・法務に強い】
弊社のキーワードのひとつが「業界横断」です。経理・財務をはじめとする管理系での転職においては、ひとつの業務・業界に特化するのではなく、さまざまな業界でキャリアを積み、そしてさまざまな業種・職種の方と人脈を築くことが、キャリアアップの大前提であり、ご本人の市場価値をアップさせるために不可欠です。あらゆる業界での管理系案件を持つパソナキャリアは、あなたの真価を発揮できる転職先のご提案をさせていただけると自信を持っております

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