日産自動車株式会社

自動車・自動車部品・輸送機器

【事務系】 プロダクションエンジニアリング(総務・渉外)

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仕事内容

■概要:企業活動において地域との共生は重要です。地域社会の一住民としての工場の活動を、総務渉外領域で
サポートいただきます。
■詳細:
・地域・自治体・関係行政・各種団体への渉外活動(関係維持・強化、調整等)。
事業所のガバナンス強化に向けた関連法規・条例に関する情報収集 (関連法律・条例の点検、改正情報等の収集・対応)、
円滑な事業運営に向けた事業所周辺環境の維持・改善。
・地域におけるプレゼンス強化のための社外イベント企画・実施。
・事業所内での法令遵守に向けた活動及びコンプライアンスリスクの点検・把握。
・事業所内インターナルコミュニケーション強化(社内イベント企画・実施)。

<アピールポイント(職務の魅力)>
・HR業務の中でも、特にモノづくりの現場に近いところで就業することが可能です。
・地域から信頼され、愛される企業の有り方を追求しながら、社内外のステークホルダー(関係者)と幅広い領域で
 様々な経験ができます。

諸手当 家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、他
賞与 年2回(7月、12月)
契約期間 期間の定めなし
試用期間 試用期間なし
勤務時間 8:30~17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります。
※フレックスタイム制度あり。
休日休暇
週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)年間121日
夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク等
年次有給休暇(初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで)、
年次有給休暇の連続取得制度(個別に9連休の設定可)、
半日年休制度、
勤続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇)
休職制度
育児休職制度、介護休職制度 他
※育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することができます。
社会保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
教育制度
リーダーシップ/マネジメント研修、専門領域教育、語学教育(英・仏・中・西)、通信教育、E-learning等
福利厚生【住宅】
独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による)
福利厚生【制度/施設】
・住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他
・不動産購入割引制度、社員車両購入制度 他
・健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他
・法人契約を締結している社外福利厚生施設・割引制度あり
例)スポーツジム・ヨコハマグランドインターコンチネンタルホテルなど有名ホテル、遊園地の割引利用



応募条件

必須条件

・PCスキル(Powerpoint、Excel、Wordでの実務経験)。
・異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図ることができる。
(各種団体とのコミュニケーションを図り、実際に現場で何が起きているのかを正確に把握し、必要な対応策を検討する
アクションが求められます。)
自動車業界経験:あれば尚可
TOEIC:500
・自動車業界経験があれば尚良し。
・製造業での総務・渉外経験がある方。
自動車業界経験:あれば尚可
TOEIC:600
<求める人物像>
・ 自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方。
・ 成長を実感するために、学ぶ意欲と挑戦する勇気を持っている方。
・ 公平性・透明性を意識して、業務に取り組める方。

募集要項

募集職種

総務

勤務地


神奈川県

雇用形態

不明

福利厚生・給与・休暇

給与

年収700〜900万円

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