【日本橋駅徒歩0分駅直結・3駅利用可】 企業内経理ではなく、様々な会社経理・財務・税務をサービスとして提供しありがとうと言われる仕事をしませんか。企業内経理では経験できないコンサルティング業務も。

税理士法人平成会計社

私たちは国内で有数の大企業、上場企業の会計・税務を同時にサービス提供している専門法人です。大企業、上場企業のクライントは1400社以上。社内経理では経験できない感謝される仕事とやりがいがあります。

■若手中心の組織■
当社は、平均年齢31歳。アカウントファームとしては国内でも大手の330名のメンバーが所属しています。創業以来増収を続けています。

■ライバルがいない■
当社は会計や税務のサービスをBtoB向けに提供しています。
お客様は国内の大企業、上場企業が中心。
特徴的なのは、私達のライバルはいなく、会計と税務を同時に大企業・上場企業へ提供している有数の企業です。
日本経済の縁の下の力もちとして、より高度な会計税務サービスを提供しようと日々お客様に向き合い、ビジネスパートナーとして様々な企業にご支持いただいています。

■企業の経理部門はアウトソーシングが進んでいます■
人材不足の中で企業ではノンコアである管理部門の人材はコア部門へ異動が進められており、ノンコア部分についてはノウハウが蓄積できないのでアウトソーシングが今進んでいます。当社はまさにその業務のパイオニア的存在。これから企業内経理では身につけられない業務を当社ではできますし、コンサルティング等もある。そして経理スキルをサービスとして提供するので、感謝もされる。やりがいがあります。

■専門法人ですが国家資格なくても担当ももてます■
通常会計事務所等ですと会計士・税理士のアシスタントとしての採用が多いですが当社は資格関係なく能力で評価します。

■経験が浅い方でも歓迎■
教育係制度があるので先輩が業務においてサポートがあります。
研修制度が充実しています。会計・税務・法務・経営の研修が充実しています。
これまでの研修データもあるので、自己学習も可能です。

■チームで仕事をします■
クライアントに対しては2名から10名以上の人間が関与して業務を進めます。一人のひとにノウハウが属人的になることはないので休暇についても心配はありません。また、チェック体制もしっかり整備されているのでその点も安心できる点です。

仕事内容

【業務概要】(経験スキルに応じて変わります)
・財務諸表作成
・財務諸表作成に係る補助計算書作成
・各税務申告書の作成
・給与計算、年末調整、法定調書に係わる業務
・クライアント先の事業計画書作成
・連結決算サポート
・開示サポート
・連結納税サポート
・経理業務効率化コンサルティング
・クライアント先予算作成サポート
・事業買収に係わるコンサルティング
・事業売却に係わるコンサルティング
・上記に係わる業務

【クライアント業種】
銀行、証券会社、不動産会社、通信会社、薬品卸会社、医療機器会社、学校法人、医療法人、飲食メーカー、衣類メーカー、鉄道会社、総合商社、広告業、ホテル業、アミューズメントパーク業、建設業など1400社

【担当数】
担当するクライアント規模により異なります。1社の場合もあれば、小企業であれば20社ほど担当する場合もあります。

【チームで仕事をします】
チームで仕事をしますので属人的な仕事にならないようになっています。安心して仕事ができます。

【仕事のやりがい】
社内経理とは違い、自分が行った仕事がサービスとしてクライアントに提供し、それに対して対価をいただく仕事です。自分たちではできないことなど困った人たちを助ける仕事なので人に役立つやりがいがあります。
また、様々なクライアントに携わることによりそれぞれの会社で処理も考え方も違うので広い視野が身につきます。
会計士や税理士もいますので、知識経験の深掘りもできるでしょう。

応募条件

▼求める条件
・人と接するのが好きな方
・当社の経営理念、経営目標への共感
▼歓迎条件
歓迎条件は必須ではありません。
・広報等の経験がある方
・人材紹介会社での企業担当やコンサルタントの経験がある方
・人事業務経験がある方
▼求める人物像
・人事や管理本部業務に幅広くチャレンジしたい方
・会社の経営に近い立ち場で仕事をしていきたい方
・所属している組織やグループが成長することを嬉しいと思う方

募集要項

待遇・福利厚生

**健康支援**
■住宅手当:最大月4万円。通勤ラッシュストレス緩和を目的にした会社からの距離に応じて最大15キロ圏内まで支給します。
■朝食提供:朝8時までに出社したメンバー全員に無料で朝食提供をしています。
■健康診断オプション費用補助:一般的な健康診断メニューに加えてそれぞれの年齢で必要なオプションメニューを会社負担で用意(例:乳がん検診、ピロリ菌検診等)
■予防接種費用補助:インフルエンザや風疹ワクチンの費用を会社負担で用意しています。
**ライフサポート**
■出産ガイダンス:出産を控えたメンバーに情報提供をしています。
■ベビーシッター育児支援:ベビーシッター利用割引券等を交付
■社内販売機補助:飲み物等への補助金制度。
■その他:介護・育児休業、看護休暇等

**レクリエーション*
■社員旅行:全額会社負担の社員旅行です。ハワイ(ホテルハレクラニに宿泊)と国内旅行に分かれていきます(国内は昨年京都リッツカールトン等に宿泊)
■バースデーディナー:毎月誕生月を迎えるメンバーにお祝いするために代表が主催している食事会。
■クリスマスパーティ:メンバーのお子さんにパパ・ママが働いている職場を見学の会。

** 自己啓発 **
■社内研修制度 :経営、法務、会計、税務、ヒューマン・スキルに係わる研修を実施します。
■自習室開放 :自己啓発のために勉強したい人のための自習室を開放しています。

就業時間

09:15 ~ 17:00
所定労働時間 6時間45分

募集職種
募集背景

企業の経理のアウトソーシング化が進み、業務の拡大傾向による増員募集です。

平成30年度30周年の事業計画を前倒しで達成し、10年20年後の目標・計画ができてきた中で組織を成長させる基盤である管人財の拡大を目指します。

採用予定人数

若干名

給与

年収350~550万円

※経験・能力・現年収に応じて当社規定により決定致します。
※試用期間4ヶ月あり 
※試用期間前と後では給与金額の差異はありません。
※給与改定年1回
※昇格年2回
※賞与2回
※残業手当・出張手当は実数に応じて支給
※業績により決算賞与支給有り(設立以来毎年支給)
※社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険完備)

休日休暇

・試験休暇制度
・会社が認めた公的なイベント時の有給

勤務地

本社 東京都 中央区日本橋1-4-1 COREDO日本橋13階(日本橋三井ビルディング13階)
①銀座線・東西線・都営浅草線 日本橋駅 直結 
②JR・東京メトロ各線 東京駅 徒歩6分
③半蔵門線・銀座線 三越前駅 徒歩5分

雇用形態

正社員

選考プロセス
【STEP 1 応募】
応募ボタンからご応募ください
【STEP 2 書類選考】
1週間程度でお返事します。
【STEP 3 面接】
採用担当者、部門責任者*面接の回数は変更する場合があります。
【STEP 4 最終面接】
最終面接から1週間程度でお返事致します。
  • 応募から内定までできるだけスピーディに対応させていただきます。
    もし選考をお急ぎ等の場合はその旨お伝えください。

企業概要

日本を代表する大企業・上場企業の1400社を顧客にもつ、国内大手アカウンティングファームです。

当社はでもオンリーワン企業です。
上場企業・大企業に対し、会計と税務両方を同時に提供しているのは当社だけになります。

当社は、経営理念・目標に共感し更に組織成長を一緒につくっていってくださる仲間を探しています。

クライアント数は1400社を超えており、様々な面から会計・税務を通じて企業成長をサポートさせていただいています。

当社は業界内では珍しく国家資格である公認会計士と税理士そして会計・税務に強いスタッフが多くいます。
それぞれのスタッフの得意分野をお互い吸収し合い、高度なサービス提供を可能にしています。
その結果、他社では提供できていない収益性が高い仕事の受託が可能となり、給与水準も高水準な環境を実現しています。。
まさに経営理念・経営目標を実行しています。

**経営理念 Workers First **
Client Firstという理念を掲げている企業は多くありますが、それは当然のこととして、
個人が幸福になるために会社が存在するという関係を意識すべきだと考えています。
個人主義的な考え方ではなく、多くの人々が集うことにより初めて成し得る仕事を大切にすることで、充実した会社組織が形成され、そしてお客様から会社、会社から個人へと、様々な便益が提供される良い関係と循環が創造されます。

***経営目標 First Class ***
First Classという経営目標は直訳すると「一流」。意味は価値観によりそれぞれ異なると思いますが、
当社では次の2つを共有してそれを目指して努力していきたいと思っています。
1.Workersとして、最先端の仕事や他の同業他社で成しえない高度な能力を要する業務を最高品質を保ちつつ実行すること。
2.同時に同業界のみならずすべての企業と比して、最高水準の給与を得ること。

私達は経営理念と目標を共有できる仲間を探しています。

会社名 税理士法人平成会計社
設立 1989年 6月
代表者 代表 須貝 信
業種
  • 監査法人・会計事務所・税理士法人・税理士事務所
資本金 10,000,000円
従業員数 100~300人未満
特徴
  • 中途入社者50%以上
  • 離職率5%以下
  • 女性が活躍
  • グローバル展開中
  • グローバル展開予定
事業内容

大企業や上場企業を会計・税務からサポートし、ビジネスパートナーとしてお客様を支えます。
○大企業・上場企業の決算・連結・開示・連結納税サポート
 個別・連結決算支援、子会社・関連会社決算支援、連結毛sなん早期化支援、愛児書類作成支援、内部統制支援等
〇IPO支援業務
組織整備、規定関係資料の作成、登録申請書の作成 等
〇M&A・事業再生・事業再編業務
M&A・MBO・TOB他のスキームの構築、FA、仲介、デュー・デリジェンス、
プランニング 等
〇事業承継対策業務
 スキームの検討から事前対策、その他資産税・相続税対策 等
〇ヘルスケアに関わるコンサルティング業務
 法人設立支援、M&A、病院の業務改善指導、事業承継 等
〇J-REIT・SPC会計受託業務
 スキームの立案、公開支援業務、税務申告業務、合併に関わるコンサルティング 等
〇アウトソーシング業務
中小企業の決算対策帳簿・試算表・決算書・連結財務諸表・財務分析表の作成、税務申告書の作成 等
〇国際会計・税務業務
 海外進出支援、対日進出支援、国際財務報告基準(IFRS)への転換、英文財務諸表の作成、
海外子会社等の税指導 等
〇内部統制構築業務
J-SOX対応 等
〇各種コンサルティング業務
株価算定、経理システム(ERP)導入立案、法人の設立、連結納税導入 等

本社所在地 〒103-0027
東京都 中央区日本橋1-4-1 COREDO日本橋13階(日本橋三井ビルディング13階)
その他事業所

海外事務所
ベトナム(ハノイ・ホーチミン・ダナン)
 HSKベトナム会計監査法人(ベトナム国内日系初の会計監査法人)

沿革
平成元年 6月 新宿区下宮比町にて平成会計社設立開業
平成4 年 5月 新宿区神楽坂に事務所移転
平成10年 7月 千代田区富士見に事務所移転
平成15年 4月 税理士法人 平成会計社設立
平成15年 9月 高山温子税理士事務所が合流
平成16年 11月 中央区日本橋に本社(日本橋オフィス)移転
平成18年 3月 港区赤坂オフィス(支社)開設
平成19年 6月 HSKコンサルティング株式会社開業
平成20年 3月 中央区銀座オフィス(支社)開設
平成22年 7月 HSKベトナム会計監査法人開業(ハノイ)
平成23年 1月 日本橋オフィス・赤坂オフィス・銀座オフィスの統合(日本橋オフィス)
平成23年 6月 HSKベトナム会計監査法人 ホーチミンオフィス開設
平成26年  9月  HSKベトナム会計監査法人 ダナンオフィス開設

代表者紹介

須貝 信代表

一橋大学 社会学部・商学部卒業
一橋大学社会学部卒業後、化学メーカーに就職したが、1年で退職大学に戻り公認会計士試験を受験。合格後朝日会計社(現あずさ監査法人)に入所し、平成元年に平成会計社を創業する。平成15年税理士法が改正され、平成会計社を税理士法人平成会計社と法人成りを果たし現在に至る。

事業本部 第一グループ・30歳

前職では上場会社の子会社の会計業務全般から連結パッケージ、開示資料の作成補佐などを新たに経験しましたが、分業制になってしまうこと、専門的な会計税務業務は外部の監査法人や税理士の方に委託している状況にもどかしさを覚えました。

この先10年20年と経理の仕事をしていくためにも、より専門的な経理業務も自らこなせるようになりたい、1社の経理業務にとどまることなく、様々な業種の経理業務に携わりたいと考え、税理士法人への転職を考えるようになりました。

現在は、大手不動産会社の連結業務や開示資料作成、その子会社と外資系日本法人の会計入力から年次決算、申告書作成まで一連の会計税務業務に携わっています。また給与計算や社会保険業務も担当しています。

連結決算業務や申告書作成など、経験する業務の幅や専門性が増したのはもちろんですが、私が事業会社と特に違うと感じる点は、関わる人と自分の意識です。事業会社にいたころは、バック部門として、どちらかというと会社内部に意識を向けて業務を進めていました。実際、業務で関わる人も、社内の人または、限られた社外の人のみでした。業務内容は常に変化するというよりも、既に決まったやり方に沿って進めていくものでした。現在は、月次業務に加え、日々クライアントからの相談に対応したり、こちらから提案したり、また新しいクライアントに出会ったりと、前線に立ってクライアントとコミュニケーションをとりながら業務をすることも多く、新鮮な経験が出来ています。自らクライアントの力になれることを考え、それによって感謝してもらえることはとても嬉しく大きなやりがいです。

29歳

平成会計社では、経営目標に「All round player」を掲げており、クライアントの経理業務はもちろんのこと、様々な分野の会計・税務業務にチャレンジできると知り、分野の幅を限定したくないと考えていた私の希望に合致すると思い、入社を決めました。

また、平成会計社では、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇などで休職をした後でも約9割の方が復職するという実績があり、ライフプランの変化があっても女性が長く働ける環境があることも魅力の1つでした。
現在は、SPC・REITの会計・税務業務、事業会社の経理、給与計算、医療法人の税務監査など、当初の希望通り幅広い業務に携わっています。

仕事のやりがいは、重要度の高い仕事を任され、それをやり終えたときです。入社2年目に会社の設立案件をメインで担当することになりました。設立には提出書類がたくさんあり、何から手をつけて良いのか分からなかったのですが、他グループで同業務の経験のある先輩から資料を見せていただき、見よう見まねで作成し、インターネットや書籍で調べながらなんとか完成させました。期日がタイトで、苦労や壁にぶつかることもありましたが、設立が無事に終わったときには、大きな達成感がありました。
当社の良さのひとつに
仕事を通して自らの成長を実感教育・研修制度が充実していることです。入社して2週間ほどは集合研修があり、そこではビジネスマナーはもちろんのこと、会計・税務の基礎を学べる座学研修。仕事上よく使う機能などを重点的に教えてくれるExcel研修。会計ソフトを実際に使って会計入力体験を行う研修などがあります。でき、更にはクライアントから「ありがとう」と言われたときに、とてもやりがいを感じました。

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