京セラ

重電・産業機械

195942_未攻略大手ユーザー担当技術者<切削工具>

  • 求人情報
  • エージェント情報

仕事内容

■機械工具事業本部において、切削工具の技術営業業務に従事していただきます。

【具体的には】
切削加工ユーザーへの技術提案、トータルツーリング等付加価値の提供を行い、ユーザーの生産性向上を行うことにより、売り上げの拡大を行うことがミッションです。新規ライン立上げに伴う切削工具の提案や現状のラインの問題点を探り、生産性向上や工具費低減の提案を行いつつ、顧客に対する新製品紹介 各種技術セミナーの技術資料作成や講師などの技術サポートを行います。海外出張や海外赴任の可能性もあり、グローバルに働くことができます。

【機械工具事業本部について】
金属・非金属部品の加工用工具を生産販売し、国内シェアはトップクラス。世界各国に11工場を有し、材料から完成品までの一貫生産を構築。製造業の生産性向上を図るため、最新の切削工具を提供する総合工具メーカーです。切削工具全般の開発・製造・販売を行っており、従来の先端交換式チップに加え、ソリッド工具(ドリル・エンドミル等)のレパートリが充実し、売上が拡大しています。また、切削工具用途も従来の自動車関連はもとより、航空機関連・エネルギー関連等への拡大が進んできています。 


応募条件

必須条件

【必須要件】
※航空機産業・エネルギー産業・素材メーカー・工作機械メーカーの業界に所属し以下いずれかの経験がある方
■機械設計、生産技術、製造、技術営業のいずれかの経験者
■切削工具に関する知識・切削加工(NC旋盤・マシニングセンター等、工作機械)の使用経験
■機械設計もしくは生産技術の経験



募集要項

就業時間

08:45 - 17:30
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、(首都圏対象)都市勤務者住宅補助手当、家族手当、研究開発者手当他
従業員持株制度(奨励金支給あり)、住宅融資制度(利子補給あり)、確定拠出年金、貸付金制度、財形貯蓄(奨励金支給あり)、産前産後休暇、育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再雇用制度、カムバック・エントリー制度、育児休憩、ベビーシッター利用補助制度、独身寮、転勤者用社宅、契約保養施設 等
年間124日/(内訳) 週休2日制(当社カレンダーによる)・祝日

募集職種

設計

勤務地

転勤なし

東京都|愛知県|京都府

雇用形態

正社員

福利厚生・給与・休暇

給与

年収500〜800万円

キャリトレアプリ

アプリで、キャリトレがもっと便利に

  • ログイン時のパスワード入力が不要
  • 新着情報をお知らせ
  • いつでもどこでも求人をチェック!

お気づきの点や疑問点がある⽅は、こちらから気軽にお問い合わせください。

お問い合わせ